Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\']
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Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

Heilbronn Vollzeit 41200 - 49900 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte Leistungsabrechnungen und Fahrdienstmanagement für Menschen mit Behinderung.
  • Arbeitgeber: LebensWerkstatt ist ein führendes Sozialunternehmen in Heilbronn-Franken.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderung aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in Lohn- oder Leistungsabrechnung erforderlich.
  • Andere Informationen: Tarifliche Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sind inklusive.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41200 - 49900 € pro Jahr.

Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist das führende Sozialunternehmen für Menschen mit geistiger Behinderung im Erwachsenenalter in der Region Heilbronn-Franken. Wir sind mit ca. 750 Mitarbeitenden an neun Standorten von Heilbronn bis Crailsheim in den Bereichen Arbeit, Förderung, Bildung und Wohnen tätig. Ca. 1.500 Menschen mit geistiger Behinderung werden durch uns bei der selbst gestalteten Teilhabe am gesellschaftlichen Leben unterstützt. Für unsere Verwaltung in Heilbronn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) unbefristet mit einem Stellenumfang von 100%.

Ihre Aufgaben

  • Im Bereich der Leistungsabrechnung
  • Elektronische Erfassung der genehmigten und erbrachten Fachleistungsstunden im Bereich der Besonderen Wohnform und des Ambulant Betreuten Wohnens
  • Überwachung und Überprüfung der Meldung der Fachleistungen durch die Fachbereiche
  • Verantwortung für die Spitzabrechnung der zunächst pauschal abgerechneten Fachleistungsstunden und der fiktiven Sozialversicherungsbeiträge für die Klient*innen in unseren Werkstätten
  • Übernahme der Kontenpflege und Überwachung der offenen Posten für einen definierten Bereich einschließlich Mitarbeit bei den damit verbundenen Jahresabschlussarbeiten
  • Im Bereich Fahrdienstmanagement
    • Sicherstellung einer zeitnahen Rechnungserfassung und -prüfung von Fahrdienstrechnungen auf Basis der vereinbarten Vergütungssätze
    • Fristgerechte Weiterleitung von Fahrdienstrechnungen an die Kostenträger zur Erstattung an die Fremdfahrdienste
    • Erstellung und Pflege von Tourenplänen der beauftragten Fahrdienste
  • Weitere Aufgaben
    • Unterstützung bei der Einführung einer neuen Abrechnungs- und Dokumentationssoftware
    • Selbstständige Bearbeitung des anfallenden allgemeinen Schriftverkehrs

    Ihr Profil

    • Kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau für Büromanagement, Industriekaufmann/-frau) oder vergleichbar
    • Erste Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Leistungsabrechnung oder Buchhaltung
    • Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
    • Gute kommunikative Fähigkeiten
    • Gute EDV-Anwenderkenntnisse und Affinität zu digitalem Arbeiten
    • Vertrauenswürdigkeit und Loyalität

    Wir bieten

    • Bereichernde Begegnungen mit Menschen mit und ohne Behinderung
    • Sinnvolle und vielseitige Tätigkeit in einem Team motivierter Kolleg*innen
    • Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem dynamischen Sozialunternehmen mit flachen Hierarchien
    • Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung
    • Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad)
    • Zuschuss zum Deutschland-Jobticket
    • Gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
    • 39 Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub
    • Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge
    • Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits"
    • Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe 6 (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 41.200 Euro bis 49.900 Euro Jahresbrutto)

    Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

    Ihr Ansprechpartner für den fachlichen Bereich: Herr Alexander Esslinger Koordinator*in Leistungsabrechnung, Fahrdienst- und Versicherungsmanagement Tel.: 07131/4704-1390

    Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V.

    Die LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e.V. ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region Heilbronn-Franken, der seinen Mitarbeitenden eine sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Sozialunternehmen bietet. Mit flachen Hierarchien, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf das Wohlbefinden der Mitarbeitenden durch betriebliches Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten, schaffen wir ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschland-Jobticket und einer tariflichen Vergütung, die Sicherheit und Perspektive bieten.
    LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V.

    Kontaktperson:

    LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V. HR Team

    StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

    So bekommst du den Job: Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

    Tip Nummer 1

    Informiere dich über die LebensWerkstatt und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere im Hinblick auf die Unterstützung von Menschen mit Behinderung.

    Tip Nummer 2

    Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Leistungsabrechnung und im Fahrdienstmanagement unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle gut verstehst.

    Tip Nummer 3

    Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und das Team zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

    Tip Nummer 4

    Sei bereit, Fragen zur digitalen Affinität und zu deinen EDV-Kenntnissen zu beantworten. Da die Stelle eine Affinität zu digitalem Arbeiten erfordert, kannst du Beispiele für Software oder Tools nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast.

    Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter Leistungsabrechnung und Fahrdienstmanagement (m/w/d) - [\'Vollzeit\']

    Kaufmännische Ausbildung
    Erfahrung in der Lohn- und Leistungsabrechnung
    Buchhaltungskenntnisse
    Selbstständige Arbeitsweise
    Strukturierte Arbeitsweise
    Sorgfältige Arbeitsweise
    Gute kommunikative Fähigkeiten
    EDV-Anwenderkenntnisse
    Affinität zu digitalem Arbeiten
    Vertrauenswürdigkeit
    Loyalität
    Teamfähigkeit
    Kenntnisse in der Rechnungsprüfung
    Fähigkeit zur Erstellung von Tourenplänen
    Erfahrung mit Abrechnungssoftware

    Tipps für deine Bewerbung 🫡

    Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.

    Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrungen im Bereich der Lohn- und Leistungsabrechnung.

    Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur LebensWerkstatt passen. Gehe auf deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Affinität zu digitalem Arbeiten ein.

    Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell aussehen.

    Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LebensWerkstatt für Menschen mit Behinderung e. V. vorbereitest

    Vorbereitung auf die Aufgaben

    Informiere dich im Vorfeld über die spezifischen Aufgaben im Bereich der Leistungsabrechnung und des Fahrdienstmanagements. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in diesen Bereichen relevant sind und bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

    Kenntnisse in EDV und Software

    Da gute EDV-Anwenderkenntnisse gefordert sind, solltest du dich mit gängigen Abrechnungs- und Dokumentationssoftware vertraut machen. Sei bereit, deine Erfahrungen mit digitalen Tools zu erläutern und eventuell auch Fragen dazu zu beantworten.

    Kommunikative Fähigkeiten betonen

    Gute kommunikative Fähigkeiten sind wichtig für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich kommuniziert hast, um Probleme zu lösen oder Informationen auszutauschen.

    Fragen zur Unternehmenskultur

    Zeige Interesse an der Unternehmenskultur der LebensWerkstatt. Stelle Fragen zu den Werten des Unternehmens, der Teamdynamik und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.

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