Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Epilepsiezentrums und Organisation der Epilepsieambulanz.
- Unternehmen: Lebenszentrum Königsborn gGmbH, ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Zuschuss zur Altersvorsorge und zahlreiche Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem familienfreundlichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern mit neurologischen Erkrankungen und entwickle dich in einem spezialisierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Epilepsien sowie Engagement für patientenzentrierte Versorgung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Lebenszentrum Königsborn gGmbH mit Sitz in Unna betreibt insgesamt acht Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit und ohne Behinderungen und ist Träger der Ambulanten Dienste Königsborn. Mit fast 500 Mitarbeitern ist das Lebenszentrum ein wichtiger Arbeitgeber in der Region.
In der Fachklinik für Kinderneurologie mit einem landesweiten Versorgungsauftrag für 40 Betten und dem angeschlossenen Sozialpädiatrischen Zentrum Königsborn mit jährlich über 7.000 Behandlungsfällen werden Kinder und Jugendliche ambulant und stationär mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen, Entwicklungs- und Verhaltens- sowie psychischen Störungen versorgt.
Wir sind Kinderärzte, Neuropädiater, Psychotherapeuten, Psychologen, Sozialpädagogen, Sprachtherapeuten, Ergotherapeuten, Physiotherapeuten und Sozialarbeiter, die sich mit allen Entwicklungsaufgaben im Kindes- und Jugendalter befassen. Unser SPZ und die Fachklinik versorgen ambulant und stationär jährlich ca. 3500 Kinder und Jugendliche mit akuten neurologischen Erkrankungen, Epilepsien, neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Fragestellungen sowie Entwicklungs- und Verhaltensstörungen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, mit Erfahrung in der Epileptologie (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Leitung und Organisation des Epilepsiezentrums und der Epilepsieambulanz.
- Führung und Motivation des multidisziplinären Teams.
- Weiterentwicklung unseres Zentrums als überregionales Kompetenzzentrum.
- Gewährleistung einer umfassenden, hochspezialisierten Versorgung auf höchstem Niveau.
- Die verantwortliche Fallführung mit Erstellen eines Förder- und Behandlungskonzeptes im multiprofessionellen Team.
- Beratung und Begleitung der Eltern oder betreuender Personen.
- Übergreifende Behandlungskonzepte ambulant/ stationär.
- Die stationären Behandlungskonzepte richten sich an der neuro-/ sozialpädiatrischen Komplexbehandlung aus.
Ihr Profil
- Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Epilepsien.
- Starkes Engagement für patientenzentrierte Versorgung und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Offene Einstellung zur Beratung von Familien mit entwicklungsauffälligen und chronisch kranken Kindern.
- Interesse an psychotherapeutischen oder störungsbildbezogenen Weiterbildungen.
Unser Angebot
- Faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag Marburger Bund.
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche).
- Zuschuss zur Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung.
- Familienfreundliche Unternehmenskultur z. B. Mitarbeiterevents, Hilfestellung bei der Pflege Angehöriger.
- Förderung der Mobilität durch JobTicket, JobRad und Ladestationen.
- Zahlreiche Vergünstigungen, z. B. Mitarbeiterpreise in der Cafeteria, Corporate Benefits sowie Einkaufsvorteile in der Zentralapotheke.
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, auch Erwerb des EEG-Zertifikates möglich.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Kontakt
Haben Sie Interesse an einer neuen Herausforderung? Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung, vorzugsweise über das Onlineformular.
Frau Dr. Hameister
Fachklinik für Kinderneurologie und Sozialpädiatrie
Lebenszentrum Königsborn gGmbH
Zimmerplatz 1
59425 Unna
Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, mit Erfahrung in der Epileptologie (m/w/d) Arbeitgeber: Lebenszentrum Königsborn gGmbH
Das Lebenszentrum Königsborn gGmbH ist ein herausragender Arbeitgeber in der Region Unna, der eine familienfreundliche Unternehmenskultur und zahlreiche Mitarbeiterbenefits bietet, darunter faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und Unterstützung bei der Altersvorsorge. Mit einem starken Fokus auf interdisziplinäre Zusammenarbeit und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich der Möglichkeit, das EEG-Zertifikat zu erwerben, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem engagierten und empathischen Team.
Kontaktdaten:
Lebenszentrum Königsborn gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, mit Erfahrung in der Epileptologie (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Lebenszentrum Königsborn gGmbH, ihre Werte und die spezifischen Herausforderungen in der Kinder- und Jugendmedizin. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich an der Arbeit interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Epileptologie! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich während des Gesprächs. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du die richtige Person für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Onlineformular, um dich zu bewerben! Es ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir suchen nach jemandem, der wirklich zu uns passt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin, mit Erfahrung in der Epileptologie (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Kinder- und Jugendmedizin sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrung!:Wenn du Erfahrung in der Epileptologie hast, dann mach das zum zentralen Punkt deiner Bewerbung. Erzähl uns von deinen bisherigen Herausforderungen und Erfolgen – das wird uns helfen, dich besser kennenzulernen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich online!:Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnellstmöglich eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lebenszentrum Königsborn gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Einrichtung
Informiere dich gründlich über das Lebenszentrum Königsborn und seine Angebote. Verstehe die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kinder und Jugendliche in der Neurologie konfrontiert sind, und sei bereit, deine Ansichten zur patientenzentrierten Versorgung zu teilen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Fälle aus deiner bisherigen Erfahrung in der Epileptologie, die du während des Interviews anführen kannst. Zeige, wie du in der Vergangenheit interdisziplinär gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Zeige Empathie und Engagement
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Engagement für die Beratung von Familien und deine empathische Herangehensweise an die Behandlung von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten betreffen. Deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Patienten und ihrer Familien einzugehen, ist entscheidend.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den zukünftigen Entwicklungen im Epilepsiezentrum oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Organisation.
