Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d)
Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d)

Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Lechner

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Mängelmeldungen und sorge für reibungslose Abläufe nach Projektabschluss.
  • Arbeitgeber: Lechner Group GmbH, ein wachsendes Unternehmen im Bauwesen mit 500 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weihnachtsgeld, E-Bike-Leasing und Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und übernehme früh Verantwortung in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Bauwesen sind erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Über uns Die Lechner Group GmbH ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit circa 500 Mitarbeitern. Die Gruppe gliedert sich in die maßgeblichen Unternehmensbereiche Schlüsselfertiges Bauen, Projektentwicklung/Projektmanagement, Baustoff- und Fertigteilwerke sowie Modulares Bauen. Von der Planung bis zur Übergabe des Gebäudes kommt bei uns alles aus einer Hand. Ein ganzheitlicher Ansatz, der Bauherren überzeugt und begeistert.

Im stark expandierenden Unternehmensbereich Modulares Bauen suchen wir am Standort Uehlfeld Sie als Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d). Sie sorgen dafür, dass nach Projektabschluss alles rund läuft. Sie behalten den Überblick über Mängelmeldungen, koordinieren Lösungen und sind die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Bauleitung und Partnern. Dabei arbeiten Sie strukturiert, eigenverantwortlich und mit viel Gestaltungsspielraum.

Ihre Aufgaben:

  • Sie erfassen und strukturieren eingehende Mängelmeldungen und behalten den Bearbeitungsstand zuverlässig im Blick.
  • Sie koordinieren die Abstimmung zwischen Auftraggebern, Nachunternehmern und internen Fachabteilungen.
  • Sie stellen sicher, dass Fristen eingehalten und Vorgänge sauber abgeschlossen werden.
  • Sie organisieren Nacharbeiten und koordinieren Serviceeinsätze.
  • Sie unterstützen bei der Klärung von Zuständigkeiten und Kostenübernahmen.
  • Sie pflegen die Gewährleistungsdatenbank und erstellen aussagekräftige Auswertungen.
  • Sie erstellen Korrespondenzen, Protokolle und sorgen für eine vollständige Dokumentation.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Büromanagement) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung im kaufmännischen Bereich der Baubranche (z. B. als Baukaufmann, Projektassistenz o. Ä.).
  • Verständnis für Abläufe im Bauprojektgeschäft.
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Organisationsstärke.
  • Kommunikationssicherheit im Umgang mit verschiedenen Ansprechpartnern.
  • Sicherer Umgang mit MS-Office.

Wir bieten:

  • Spürbare Sicherheit: Eine langfristig angelegte Position in einem erfolgreichen und wachsenden Bauunternehmen sowie eine strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
  • Starkes Team & gutes Miteinander: Ein eingespieltes, kollegiales Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem partnerschaftlichen Arbeitsklima.
  • Top-Rahmenbedingungen: Attraktives Gehaltspaket inkl. Weihnachtsgeld sowie zusätzliche Benefits wie Corporate Benefits und E-Bike-Leasing.
  • Innovatives Umfeld: Spannende und nachhaltige Bauprojekte sowie moderne Produkte aus der Baufabrik.
  • Zukunftsorientiertes Mindset: Kreative Arbeitsatmosphäre und ein inspirierendes Miteinander.
  • Nachhaltigkeit im Fokus: Aktive Mitwirkung an CO2-reduziertem Bauen.
  • Entwicklungsmöglichkeiten: Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, früh Verantwortung zu übernehmen.
  • Mittelstand mit Stärke: Die Vorteile eines inhabergeprägten Familienunternehmens kombiniert mit der Flexibilität und Dynamik eines wachsenden Unternehmens.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin an: LECHNER Group GmbH Ihre Ansprechpartnerin: Carolin Hendel.

Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Lechner

Die Lechner Group GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Perspektive in einem wachsenden Bauunternehmen bietet, sondern auch ein starkes Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien fördert. Mit attraktiven Gehaltspaketen, zusätzlichen Benefits und der Möglichkeit zur aktiven Mitwirkung an nachhaltigen Bauprojekten, bietet das Unternehmen zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten und einen kreativen Spielraum für eigenverantwortliches Arbeiten am Standort Uehlfeld.
Lechner

Kontaktperson:

Lechner HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Gewährleistungsmanagement anstrebst, dann schau dir die Unternehmenswebsite genau an und finde heraus, wer die Ansprechpartner sind. Kontaktiere sie direkt, um dein Interesse zu zeigen und vielleicht sogar ein informelles Gespräch zu vereinbaren.

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Baubranche zu vernetzen. Teile deine Erfahrungen und zeige, dass du ein echter Teamplayer bist – das kommt gut an!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Lechner Group und ihre Projekte im modularen Bauen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Gewährleistungsmanagement konkret einbringen kannst und sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Branche! Wenn du dich bewirbst, sei authentisch und lass deine Leidenschaft für das Gewährleistungsmanagement und die Baubranche durchscheinen. Das kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du die richtige Person für das Team bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Sachbearbeiter Gewährleistungsmanagement (m/w/d)

Kaufmännische Ausbildung
Erfahrung im kaufmännischen Bereich der Baubranche
Verständnis für Abläufe im Bauprojektgeschäft
Strukturierte Arbeitsweise
Eigenverantwortliche Arbeitsweise
Organisationsstärke
Kommunikationssicherheit
Sicherer Umgang mit MS-Office
Koordination von Mängelmeldungen
Dokumentation und Protokollführung
Erstellung von Auswertungen
Teamfähigkeit
Flexibilität
Gestaltungsspielraum

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Pass auf die Details auf!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lechner vorbereitest

Verstehe die Branche

Informiere dich über die Baubranche und die spezifischen Herausforderungen im Gewährleistungsmanagement. Zeige, dass du die Abläufe und die Bedeutung der verschiedenen Schnittstellen zwischen Kunden, Bauleitung und Partnern verstehst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Mängelmeldungen erfolgreich bearbeitet oder Lösungen koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu untermauern.

Kommunikationsfähigkeit zeigen

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, wie du klar und strukturiert mit verschiedenen Ansprechpartnern sprichst. Überlege dir, wie du komplexe Informationen einfach und verständlich vermitteln kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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