Regional Sales Manager – DACH

Regional Sales Manager – DACH

Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Ledil Oy

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte den Vertrieb in der DACH-Region und erreiche Verkaufsziele.
  • Unternehmen: LEDiL GmbH, ein innovatives Unternehmen mit globalem Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft erforderlich, um Kunden persönlich zu treffen.
  • Warum dieser Job: Arbeite in einem dynamischen Umfeld und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
  • Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder Technik, Erfahrung im Verkauf von Beleuchtungskomponenten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

We are looking for a Regional Sales Manager for the DACH region to join our team.

The majority of our team is located in Finland and Denmark while the final location for this position is in Germany (LEDi L Gmbh).

We offer flexibility in location within the country to attract the best possible candidate.

Responsibilities

  • Managing business in your region, delivering sales targets according to business plan and strategy.
  • Develop and support sales strategies following local market and competition to acquire new opportunities, sales, and customers.
  • Identify and capture major project and product opportunities and ensure effective support and handling within the LEDi L Group organization.
  • Support and communicate with agents on a daily basis, assisting in pricing, quotations, and negotiations to close deals successfully.
  • Manage, support and develop distribution – manage a combination of distribution and direct sales, with a strong focus on ensuring the best fit.
  • Manage key accounts in the region.
  • Coach and educate distributors and customers on products, applications, technologies and sales processes.
  • Ensure effective usage of CRM and active follow-up of the sales funnel from opportunity to win.
  • Co‑operation with product management, marketing, local agents and distributors, ensuring successful product launches and campaigns.

Qualifications

  • Bachelor’s or master’s degree, preferably in business administration, engineering/technology, or equivalent.
  • Experienced in selling lighting components or luminaires.
  • Experienced in managing direct and distributor technical sales.
  • Strong communication skills to all levels within the customer’s organization.
  • Fluency in both English and German.
  • Willingness and ability to travel frequently to meet customers in person.
  • Strong computer skills, including a high level of proficiency with Microsoft Office suite (Word, Excel, Outlook, Power Point) and CRM.
  • Ambitious and self‑driven personality with strong initiative, good cooperation, and communication skills.

Benefits

  • Opportunity to work with inspired people in a truly global working environment.
  • Competitive compensation.
  • Support for your personal professional development.
  • Flexible working hours.
  • #J-18808-Ljbffr

Regional Sales Manager – DACH Arbeitgeber: Ledil Oy

LEDiL GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Entwicklung fördern wir eine inspirierende Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Innovation schätzt. In der DACH-Region haben Sie die Chance, bedeutende Projekte zu leiten und Ihre Karriere in einem wachsenden Unternehmen voranzutreiben.

Ledil Oy

Kontaktdaten:

Ledil Oy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Regional Sales Manager – DACH erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ledil Oy treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ledil Oy empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ledil Oy dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ledil Oy bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager – DACH mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung im Bereich Beleuchtungskomponenten oder Leuchten
Erfahrung im Management von technischen Vertriebsaktivitäten für Direkt- und Vertriebspartner
Entwicklung und Unterstützung von Vertriebsstrategien
Kommunikationsfähigkeiten auf allen Ebenen der Kundenorganisation
Fließend in Englisch und Deutsch
Fähigkeit und Bereitschaft zu häufigen Reisen
Hohe Computerkenntnisse, insbesondere in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) und CRM-Systemen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ledil Oy bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ledil Oy erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ledil Oy vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!