LEG Wohnen NRW GmbH - Unsere operative Einheit der LEG bewirtschaftet mit acht Niederlassungen die rund 171.000 Wohnungen der LEG-Mietern mit allen LEG-Serviceleistungen.
Für dieNiederlassung Dortmund suchen wirzum 1. Oktober 2026für unseren Standort Dortmundeine:n
Vermieter:in (d/w/m)
Diese Aufgaben bieten wir
- Neuvermietung und Vermarktung: Sie übernehmen die Verantwortung für die Neuvermietung und Vermarktung gekündigter Bestandswohnungen unter anderem durch die aktive Ansprache von Mietinteressenten
- Wohnungsbesichtigungen: Sie führen professionelle Wohnungsbesichtigungen durch und unterstützen bei Wohnungsübergaben inklusive Vor- und Endabnahme.
- Vertragsmanagement:Sie initiieren und schließen Mietverträge erfolgreich ab.
- Sanierungsmanagement: Sie stimmen die Sanierungen leerstehender Wohnungen ab, gewährleisten die Qualität der Arbeiten und koordinieren die Freigaben.
- Marketing und Analyse:Sie erstellen Exposés, führen Markt- und Konkurrenzanalysen durch, gestalten Mietpreise und setzen Marketingstrategien um.
- Stammdatenmanagement: Sie sind zuständig für die Sicherstellung der Qualität und Quantität aller relevanten Stammdaten.
Dieses Profil suchen wir
- Qualifikation und Berufserfahrung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienkaufmann (d/w/m) oder eine äquivalente kaufmännische Qualifikation und bringen relevante Berufserfahrung im Vertrieb mit.
- Recht und Verträge:Sie besitzen Kenntnisse im Vermietungsmarketing und -recht sowie Vertragsrecht.
- Mobilität:Sie verfügen über einen PKW-Führerschein und ein eigenes Fahrzeug.
- EDV-Kenntnisse:Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse, vorzugsweise in SAP.
- Soft Skills: Starke Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung, Leistungsbereitschaft, Vertriebsstärke, Konflikt- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine eigenständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab
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Vermieter:in (d/w/m) in Dortmund Arbeitgeber: Leg Wohnen
Die LEG Wohnen NRW GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Braunschweig nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Immobilienbranche. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Stärken, während wir durch gezielte Schulungen und Weiterbildungen sicherstellen, dass unsere Mitarbeiter:innen stets auf dem neuesten Stand sind. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem flexiblen Arbeitszeitmodell, das eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.