Berater im Projektmanagement im öffentlichen Sektor - Business Transformation (w/m/d)

Berater im Projektmanagement im öffentlichen Sektor - Business Transformation (w/m/d)

Berlin Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Legal operations

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden in komplexen Transformationsprojekten und optimiere Systeme mit innovativen Ansätzen.
  • Unternehmen: EY, ein globales Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, inspirierende Kollegen und zahlreiche Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit einer steilen Lernkurve und vielfältigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und arbeite an bedeutenden Projekten im öffentlichen Sektor.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, erste Berufserfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in KI/Data Analytics.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.

Deine Aufgaben:

  • Entwerfen und Abstimmen von Durchführungsplanungen sowie Festlegung von Arbeitspaketen und Aktivitäten in den Projekten
  • Überwachen der Leistungserbringungen und Anwendung technischer Methoden zur Analyse und Optimierung komplexer Systeme
  • Führung des Projekttagebuchs zur Dokumentation des Projektfortschritts
  • Vorbereiten und Durchführen von Besprechungen und Vorträgen zur effektiven Kommunikation im Team
  • Anwendung technischer Methoden zur Analyse und Optimierung komplexer Systeme – unterstützt durch KI-gestützte Modelle und datenbasierte Tools

Dein Skillset:

  • Abgeschlossenes Studium in einem naturwissenschaftlichen Studiengang sowie erste Berufserfahrung im Projektmanagement, insbesondere in den Bereichen Änderungsmanagement und technisches Verständnis komplexer Anlagen im öffentlichen Sektor
  • Kenntnisse in KI und/ oder Data Analytics sowie praktische Erfahrung mit entsprechenden Tools und Methoden (z. B. Power BI, Python, Machine Learning, Prozessautomatisierung)
  • Hohe Dienstleistungsorientierung, Reisebereitschaft von mind. 50% und sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Kund:innen und Kolleg:innen sowie fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Dein Mindset:

  • Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
  • Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
  • Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.

Deine Benefits:

Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien. In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen. Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst. Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.

Bewirb dich noch heute!

Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.

Berater im Projektmanagement im öffentlichen Sektor - Business Transformation (w/m/d) Arbeitgeber: Legal operations

EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und innovativen Technologien fördert EY eine inklusive Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Karrierewege unterstützt. In Städten wie Frankfurt/Main, Berlin und München profitierst du von interdisziplinären Teams und einer steilen Lernkurve, die dir helfen, deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und einen nachhaltigen Beitrag zur Gesellschaft zu leisten.

Legal operations

Kontaktdaten:

Legal operations Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Berater im Projektmanagement im öffentlichen Sektor - Business Transformation (w/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die Teamkultur.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Neugierde und Flexibilität! In einem dynamischen Umfeld wie dem öffentlichen Sektor ist es wichtig, offen für Veränderungen zu sein und innovative Lösungen zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berater im Projektmanagement im öffentlichen Sektor - Business Transformation (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Änderungsmanagement
Technisches Verständnis komplexer Anlagen
KI-Kenntnisse
Data Analytics
Power BI
Python

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Legal operations vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. EY legt großen Wert auf Teamarbeit und nachhaltige Entwicklung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Verbesserung der Gesellschaft beizutragen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Zusammenarbeit im Team unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Technisches Know-how demonstrieren

Da Kenntnisse in KI und Data Analytics wichtig sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Sei bereit, über Tools wie Power BI oder Python zu sprechen und wie du sie in früheren Projekten eingesetzt hast, um komplexe Systeme zu optimieren.

Fragen stellen

Zeige dein Interesse am Unternehmen und der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Business Transformation. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.