Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Unternehmen zu innovativen Förderprojekten für Nachhaltigkeit und Wachstum.
- Unternehmen: EY, ein globales Netzwerk mit über 400.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, inspirierende Kollegen und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Agiles Team mit vielfältigen Perspektiven und einer steilen Lernkurve.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen in Innovation oder Nachhaltigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gemeinsam die Welt jeden Tag ein bisschen besser machen. Für diesen Anspruch setzen wir bei EY alles in Bewegung und gehen als Team „all in“. Schließlich haben wir ein klares Ziel vor Augen: nachhaltigen Wert und Wachstum zu schaffen – für unsere Mandant:innen, Mitarbeitenden und die gesamte Gesellschaft. Unser globales Netzwerk aus rund 400.000 Mitarbeitenden weltweit bietet dir alle Möglichkeiten zu wachsen, dich zu entwickeln, dich zu spezialisieren sowie deine Stärken und Interessen beruflich zu verfolgen. Wir glauben daran, dass der richtige Karriereweg so individuell ist wie du.
Deine Aufgaben
- Als Teil unserer Teams in Berlin, Hamburg oder Mannheim berätst du nationale sowie internationale Mandant:innen zu zukunftsweisenden Förderprojekten für Innovationen, Nachhaltigkeit- und Investitionsvorhaben.
- Operative Unterstützung in den Beratungsprojekten von Unternehmen und Konsortien zur Entwicklung, Ausgestaltung und Strukturierung der Förderprojekte in den Bereichen F&E, Innovation, Schlüsseltechnologien, Nachhaltigkeit und Dekarbonisierung auf Bundes- und EU-Ebene.
- Entwicklung und der Erstellung von Fördermittelanträgen und Förderstrategien gemeinsam mit dem Team.
- Vor- und Nachbereitung von Workshops zu Förderprojekten für Innovations- und Nachhaltigkeitsvorhaben.
- Unterstützung bei der Organisation sowohl von Projekttreffen mit Mandant:innen als auch Verhandlungsterminen mit nationalen Zuwendungsgebern, Ministerien und der Europäischen Kommission.
- Recherchetätigkeiten zu Entwicklungen in der Förderlandschaft sowie zu Innovations- und Nachhaltigkeitsthemen und -trends.
Dein Skillset
- Abgeschlossenes Hochschulstudium.
- Idealerweise bereits erste Praxiserfahrung im Bereich Innovation, Nachhaltigkeit, Förderung und/oder Förderberatung bei einem Industrieunternehmen, Projektträger, einer Förderbank oder an einer Hochschule, gern auch im Rahmen von Praktika.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (C2) und Englisch (C1), sowohl verbal als auch schriftlich bei der Erstellung von Texten und Präsentationen.
Dein Mindset
- Agil: Du bist der Meinung, dass eine flexible Denkweise genauso wichtig für den Erfolg ist wie Wissen und Fähigkeiten.
- Neugierig: Du bist ambitioniert und engagiert. Wir suchen Menschen, die in Chancen und nicht in Herausforderungen denken und durch gezielte Fragen bessere Lösungen finden.
- Teamorientiert: Du schätzt vielfältige Perspektiven und arbeitest gerne im Team. Wir suchen Menschen, die gemeinsam mit uns etwas erreichen und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld schaffen wollen.
Deine Benefits
- Bei EY arbeitest du in leistungsstarken, interdisziplinären Teams mit innovativen Technologien.
- In einem flexiblen und inklusiven Arbeitsumfeld unterstützen wir dich in deinen unterschiedlichen Lebenssituationen.
- Inspirierende Kolleg:innen sowie Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten on- und off-the-Job helfen dir dabei, über dich hinauszuwachsen und die Fähigkeiten weiterzuentwickeln, die du zukünftig brauchst.
- Eine steile Lernkurve ist dir garantiert.
Bewirb dich noch heute! Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess bei EY findest du auf unserer Karriereseite. Bei EY leben wir Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen. Sag uns gerne frühzeitig Bescheid, wenn wir dich hinsichtlich eines barrierefreien Bewerbungsprozesses unterstützen können. Du hast noch Fragen? Unser Recruitment Center beantwortet diese gerne unter +49 6196 996 10005.
Consultant Fördermittelberatung Innovation & Nachhaltigkeit - Global Incentives Advisory (w/m/d) Arbeitgeber: Legal operations
EY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, während du an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Innovation und Nachhaltigkeit mitwirkst. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildung, sowie einem flexiblen Arbeitsumfeld in Städten wie Berlin, Hamburg oder Mannheim, fördert EY eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, die es dir ermöglicht, deine Karriere individuell zu gestalten und bedeutende Beiträge zur Gesellschaft zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Consultant Fördermittelberatung Innovation & Nachhaltigkeit - Global Incentives Advisory (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei EY arbeiten oder in der Branche tätig sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Fördermittelberatung und Nachhaltigkeit. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an den Themen hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Soft Skills! Bei EY wird Teamarbeit großgeschrieben. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Informationen über den Bewerbungsprozess und die Unternehmenskultur bei EY.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Consultant Fördermittelberatung Innovation & Nachhaltigkeit - Global Incentives Advisory (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind entscheidend. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich antreibt.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und sei spezifisch. Nenne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in den Bereichen Innovation und Nachhaltigkeit bereits aktiv warst.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen, um sicherzustellen, dass alles perfekt ist.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Karriereseite. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Legal operations vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Unternehmens vertraut. EY legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und Innovation, also überlege dir, wie deine eigenen Werte dazu passen und wie du diese in deinem Interview kommunizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Fördermittelberatung und im Bereich Nachhaltigkeit zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Fördermittel oder wie das Team Innovationen vorantreibt.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit bei EY wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, in denen du unterschiedliche Perspektiven geschätzt und zur Lösung von Problemen beigetragen hast.