Legal Engineer (m/w/d) Legal Tech Arbeitsrecht Pusch Wahlig Workplace Law

Deine Aufgaben

• Du hast Lust, als Schnittstellenfunktion zwischen Legal Tech und IT bei PWWL Trends zu setzen und uns an die Spitze der Arbeitsrechtskanzleien zu bringen.
• Dein Ziel ist es, Prozesse und Arbeitsabläufe in der Kanzlei zu standardisieren, zu automatisieren und zu optimieren.
• Du hast es Dir zum Ziel gesetzt, Kosten zu senken, dabei die Effizienz zu steigern und die Qualität der Arbeit zu verbessern.
• Vertrieb macht Dir Spaß! Du betreust bereits existierende Tools extern und intern, pflegst und vermarktest diese gekonnt.
• Du betreust das Management und den Ausbau bestehender Legal Tech Lösungen und bringst dabei den Vertrieb an neue Kunden voran.
• Dein Fokus liegt im operativen Betrieb der PWWL Legal Tech Lösungen von der Kundenbetreuung, über das Onboarding bis zum Customer Success.
• Du bist Mitentscheider:in der Planung, Entwicklung und Umsetzung von Prozessoptimierungen und -automatisierungen im juristischen und administrativen Bereich.
• Entwicklung neuer Legal Tech Lösungen bringt Dir Freude – diese setzt Du gekonnt auf Basis von Skriptsprachen, Excel und Low-/No-Code Plattformen, insb. der Microsoft PowerPlatform.
• Die Erstellung von Berichten und Analysen zur Bewertung der Effektivität von Prozessautomatisierungen und anderer technischer Entwicklungen gehört zu Deinem Aufgaben-Portfolio.
• Kreative und pragmatische Lösungen zu schaffen und weiterzuentwickeln ist Dein absolutes Fachgebiet.

Dein Profil

• Du bist Teamplayer! Die Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team aus Anwält:innen, Business Professionals und Legal Tech Expert:innen ist genau das, was Dich beruflich erfüllt.
• Du bringst Verständnis für die Prozesse und Abläufe im (arbeits-)rechtlichen und administrativen Kontext mit.
• Du hast die Fähigkeit, technische Konzepte und Lösungen nahbar an Nicht-Techniker:innen zu kommunizieren.
• Du bringst Erfahrung in der Erstellung von Berichten sowie Analysen und Kenntnisse in der Projektmanagement-Methodik mit.
• Deine Erfahrungen in der Arbeit mit APIs und eine hohe IT-Affinität runden Dein Engineer-Profil ab.
• Du hinterfragst Prozesse kritisch, bringst gerne Deine innovativen Ideen mit ein und bleibst in stressigen Situationen gelassen.

Deine bisherige Laufbahn

• Du kannst ein abgeschlossenes Studium im rechtswissenschaftlichen oder wirtschaftsrechtlichen Bereich vorweisen.
• Auch Absolvent:innen eines Studiums im Bereich der (Wirtschafts-) Informatik mit Erfahrungen im Legal Bereich sind herzlich willkommen!
• Hilfreich ist Deine Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Prozessautomatisierungen, idealerweise mit Microsoft PowerPlatform oder ähnlichen Automatisierungstools.
• Innerhalb der MS365 Suite kannst Du Dich gekonnt bewegen, hast bereits mit Cloud-Computing-Diensten wie Azure oder AWS gearbeitet und hast Kenntnisse in C# oder Java.
• Deine exzellenten Excel-Kenntnisse und Deine Erfahrung in der technischen Entwicklung von Legal-Tech-Anwendungen zeichnen Dich aus.
• Der Austausch mit internationalen Gesprächspartner:innen fällt Dir leicht, da Du sehr gute Englischkenntnisse mitbringst.

Warum Du zu PWWL gehören solltest

• Für uns sind alle Mitarbeiter:innen ein essentieller Teil unseres Teams, denn alle leisten einen wesentlichen Beitrag zum Gesamterfolg unserer Sozietät.
• Uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter:innen wohl fühlen und gern mit und bei uns arbeiten.
• Kollegialität und Teamgedanke sind für uns bei der Auswahl aller unserer Mitarbeiter:innen entscheidend.
• Wir bieten Work-Life-Balance in Form von verschiedenen Arbeitszeitmodellen – wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen in allen Lebensphasen.
• Mobiles Arbeiten, zentrale Lage und gute Erreichbarkeit des Büros.
• Regelmäßige gemeinsame Lunches, attraktive Benefits wie Jobrad, Joblunch und Jobpension.
• Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze und regelmäßige Massagen.
• Individuelles Fortbildungsbudget sowie zahlreiche Inhouse Schulungen.
• Teilnahme an verschiedenen Kanzlei-Events sowie unserer jährlichen Skifahrt.

Wenn Dir ein kollegiales, freundliches Umfeld und exzellente Arbeit wichtig sind, freuen wir uns, Dich kennenzulernen.

Pusch Wahlig Workplace Law ist mit aktuell sechs Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, München, Hamburg und Köln eine der führenden Arbeitsrechtskanzleien in Deutschland und wurde 2017 und 2023 von JUVE als Arbeitsrechtskanzlei des Jahres sowie von azur mit dem Diversity Award ausgezeichnet.

Wir sind ein Team mit über 140 Menschen, denen wir als Arbeitgeber ermöglichen, Work-Life-Balance wirklich zu leben. Unsere Mandanten sind national und international tätige Unternehmen sowie Führungskräfte, die wir in allen Fragen des deutschen Individual- und Kollektivarbeitsrechts beraten.