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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate abteilungsübergreifend in Wirtschafts- und Vertragsrecht und begleite spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Hidden Champions mit marktführenden Softwareprodukten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, inklusive Remote- und Hybridoptionen.
- Warum dieser Job: Nutze deine juristischen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld mit internationalem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Volljurist:in mit 4 Jahren Erfahrung und breiten Rechtskenntnissen, idealerweise in IT-Verträgen.
- Andere Informationen: Erste interne Schulungen und Entwicklung von Richtlinien sind Teil deiner Aufgaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Einleitung
Unsere Mandantin ist Teil einer internationalen, weltweit tätigen Gruppe und ein wahrer Hidden Champion. Im Bereich Software hat man marktführende Produkte im Angebot und vertreibt diese Produkte in über 100 Ländern. Mehr als 600 Mitarbeitende sind an 24 Standorten weltweit tätig. Erfolgte bislang die Rechtsberatung immer extern, sucht das Unternehmen aufgrund des stetigen Wachstums nun ihre(n) erste(n) Jurist:in.
Aufgaben
- Abteilungsübergreifende Beratung insbesondere im Allgemeinen Wirtschafts- und Vertragsrecht z.B. AGBs, IT-Recht und UWG, uvm.
- Ansprechpartner der Geschäftsleitung in allen rechtlichen Fragen
- Rechtliche Begleitung und Beratung bei diversen Projekten, z.B. Produktentwicklungen, Expansionsvorhaben o.ä. - oft gemeinsam mit den Juristen aus der Muttergesellschaft
- Entwicklung von internen Richtlinien und Vertragsmustern
- Interne Schulungen mit unterschiedlichen Schwerpunkten, z.B. Marketing & Vertrieb, Datenschutz, Risikomanagement
Qualifikation
- Volljurist:in (zwei deutsche Staatsexamina)
- Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einem international ausgerichteten Unternehmen
- Breite Rechtskenntnisse und idealerweise einschlägige Erfahrung in der Erstellung und Verhandlung von IT-Verträgen
- Verständnis betrieblicher Geschäftsprozesse und Entscheidungsabläufe
- Praxisnahe und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Präsentationsgeschick mit hoher Ergebnisorientierung
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Sehr gute Englischkenntnisse
Benefits
In der Anfangszeit wird eine Anwesenheit von 2-3 Tagen vor Ort erwartet. Grundsätzlich ist dann aber remote oder hybrides Arbeiten mit einer technischen Ausstattung des Heimarbeitsplatzes wie im Büro möglich.
Senior Legal Counsel / Synikusrechtsanwält:in (m/w/d) Arbeitgeber: Legalutions
Kontaktperson:
Legalutions HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel / Synikusrechtsanwält:in (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Juristen und Fachleuten aus der Softwarebranche zu vernetzen. Ein starkes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für offene Stellen bieten.
✨Branchenspezifisches Wissen erweitern
Informiere dich über aktuelle Trends im IT-Recht und Wirtschaftsrecht. Das Verständnis von neuen Technologien und deren rechtlichen Implikationen wird dir helfen, dich als kompetente:r Kandidat:in zu positionieren.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Da die Rolle auch Schulungen umfasst, ist es wichtig, deine Präsentationsfähigkeiten zu schärfen. Übe, komplexe rechtliche Themen verständlich zu erklären, um bei internen Schulungen zu glänzen.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du deine Sprachfähigkeiten regelmäßig trainieren. Nutze Online-Kurse oder Konversationsgruppen, um sicherzustellen, dass du in der Lage bist, rechtliche Dokumente und Gespräche auf Englisch zu führen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel / Synikusrechtsanwält:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Produkte, die Märkte und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Senior Legal Counsel hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Wirtschafts- und Vertragsrecht sowie deine Erfahrung in der internationalen Rechtsberatung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen ein, die dich für die rechtlichen Herausforderungen in einem internationalen Umfeld qualifizieren.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Legalutions vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die internationale Struktur des Unternehmens und seine Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Rolle des Senior Legal Counsel in diesem Kontext verstehst und wie du zur Unterstützung der Geschäftsleitung beitragen kannst.
✨Bereite dich auf rechtliche Fragestellungen vor
Da die Position eine umfassende Beratung im Wirtschafts- und Vertragsrecht erfordert, solltest du dich auf typische rechtliche Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse in IT-Recht und Vertragsverhandlungen unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch interne Schulungen und die Kommunikation mit verschiedenen Abteilungen umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, komplexe rechtliche Themen einfach und verständlich zu erklären.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zu präsentieren. Diskutiere, wie du rechtliche Probleme identifizierst und Lösungen entwickelst, insbesondere in Bezug auf betriebliche Geschäftsprozesse und Entscheidungsabläufe.
