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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei das freundliche Gesicht, das Gäste mit einem Lächeln begrüßt und ein tolles Frühstücksbuffet vorbereitet.
- Arbeitgeber: Das LÉGÈRE HOTEL Bielefeld bietet Stil, Komfort und ein einzigartiges Gästeerlebnis im Herzen von Bielefeld.
- Mitarbeitervorteile: Genieße einen unbefristeten Vertrag, betriebliche Altersvorsorge und besondere Urlaubstage wie deinen Geburtstag frei.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams, das Leidenschaft für herausragenden Service lebt und täglich zusammenarbeitet.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach haben und gute Deutschkenntnisse mitbringen.
- Andere Informationen: Profitiere von Mitarbeiterangeboten und Job-Bike-Leasing für mehr Flexibilität im Alltag.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
In unserem Hotel dreht sich alles um die Zufriedenheit unserer Gäste. Wir glauben daran, dass jede Erfahrung, die ein Gast bei uns macht, einzigartig sein sollte. Deshalb suchen wir nach motivierten Personen, die sich mit Herz und Seele für herausragenden Service einsetzen wollen. Im Herzen von Bielefeld gelegen, ist ein Aufenthalt im LÉGÈRE HOTEL Bielefeld ein Aufenthalt mit Stil und Komfort.
Ihre persönlichen Highlights finden Sie bei folgenden Tätigkeiten:
- Verantwortlich für das erste freundliche "Guten Morgen", mit dem unsere Gäste in den Tag starten
- Zubereitung, Aufbau und Auffüllen der Speisen & Getränke des Frühstücksbuffet
- Einhaltung der erforderlichen Qualität und Quantität nach vorgegebenen Standards
- Unterstützung der Teams am Morgen im F&B Bereich
- Einhaltung und Umsetzung gesetzlicher Anforderungen im Hygienebereich
Darum wünschen wir uns auch etwas von Ihnen. Vor allem Motivation, Leidenschaft und Persönlichkeit – egal, ob Sie Berufseinsteiger oder schon im Rentenalter mit reichlich Lebenserfahrung sind. Lust auf Teamwork wäre auch nicht schlecht. Denn dann passen Sie perfekt zu Kollegen und Kolleginnen, die für das „brennen“, was sie tun. Ohne Wenn und Aber. Und mit täglichem Engagement.
Das können und wollen Sie auch? Gut. Dann zeigen Sie uns, was Sie drauf haben und zwar mit:
- Einer abgeschlossenen Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach
- Sehr guten Deutschkenntnissen; Englischkenntnisse von Vorteil
- Offener und serviceorientierter Kommunikation
- Kenntnisse zu Hygiene, Lagerung und HACCP
… bieten wir Ihnen mehr als nur ein faires Gehalt. Zufriedenheit. Schöne Momente. Das Gefühl, bei uns zu Hause und am richtigen Ort angekommen zu sein. Damit wollen wir unsere Gäste verwöhnen – und die Persönlichkeiten, die mit uns zusammenarbeiten.
Unser kreatives Hotelkonzept verbindet Menschen, schafft besondere Orte und ein Gefühl, das wir schon im Namen tragen: leger. Selbst das genügt uns noch nicht und darum bieten wir Ihnen weitere Extras wie diese hier:
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung & betriebliche Altersvorsorge
- Sonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)
- Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine überdurchschnittliche Leistungsprämie
- Family & Friends -Raten in allen unseren Hotels & Restaurants
- Mitarbeiterangebote von Kooperationspartnern sowie Job-Bike-Leasing
Kontaktperson:
LÉGÈRE HOTEL Bielefeld HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für den Service! Wenn du im Gespräch mit uns über deine Erfahrungen im Kundenservice sprichst, betone, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Gäste ist. Das wird uns zeigen, dass du gut zu unserem Team passt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu Hygiene- und Sicherheitsstandards zu beantworten. Da diese Aspekte in der Gastronomie entscheidend sind, kannst du durch dein Wissen in diesem Bereich punkten und uns überzeugen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und den Teamgeist schätzt.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität zu zeigen. In der Gastronomie kann es hektisch werden, also teile uns mit, dass du bereit bist, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und stets freundlich zu bleiben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frühstücksmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das LÉGÈRE HOTEL Bielefeld. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an die Mitarbeiter zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Frühstücksmitarbeiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Ausbildung im Hotel- oder Restaurantfach sowie deine Sprachkenntnisse.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Service und Teamarbeit darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du zur Zufriedenheit der Gäste beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LÉGÈRE HOTEL Bielefeld vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Das Hotel sucht nach Menschen, die mit Leidenschaft und Motivation arbeiten. Sei offen und authentisch, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Fragen zur Gästebetreuung vor
Da der Fokus auf der Zufriedenheit der Gäste liegt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du einen herausragenden Service bieten kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gästebetreuung unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über Hygiene und HACCP
Informiere dich über die gesetzlichen Anforderungen im Hygienebereich und die HACCP-Richtlinien. Zeige im Interview, dass du diese Standards kennst und bereit bist, sie einzuhalten.
✨Teamarbeit betonen
Das Hotel legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
