Koch (m/w/d)

Koch (m/w/d)

Bielefeld Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bereite köstliche Speisen für unsere Gäste und leite deinen eigenen Posten.
  • Arbeitgeber: LÉGÈRE HOTELS & LÉGÈRE EXPRESS ist ein familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein gutes Gehalt, flexible Arbeitszeiten und viele Extras wie Sonderurlaubstage.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das Leidenschaft für Gastfreundschaft lebt und Spaß an der Arbeit hat.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin und Teamfähigkeit sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und laden Menschen mit Behinderungen zur Bewerbung ein.

Express Yourself! Diesen Slogan meinen wir wörtlich. Nicht nur bei unseren Gästen, sondern auch bei unseren Teammitgliedern. Darum suchen wir auch Charaktere, d. h. Menschen mit Talent, Ideen und Mumm. Menschen, die mehr wollen und bereit sind, die Extrameile zu gehen. Für gelebte Gastfreundschaft, für aufmerksamen Service, für Top-Leistungen in jeder Hinsicht – und für sich selbst. Mit interessanten Aufgaben, attraktiver Bezahlung und Aufstiegsmöglichkeiten bieten die familiengeführten LÉGÈRE HOTELS & LÉGÈRE EXPRESS das passende Umfeld für alle, die einen guten Job suchen – und mit einem interkulturellen, vielseitigen Team genau die Atmosphäre, in der das Arbeiten zudem auch Spaß macht.

Willkommen im Team! Einzelkämpfer oder Einzelkämpferin? Ellenbogen und harte Bandagen? Mobbing? Bloß nicht! Bei uns ist Teamspirit das Band, das unsere Unternehmenskultur im Innersten zusammenhält. Wir sind füreinander da, egal in welcher Stadt und in welcher Position. Das macht uns als Team stärker und diejenigen glücklich, für die wir all das tun – unsere Gäste!

Was Sie dafür tun können? Jede Menge! Vor allem aber das:

  • Verantwortlich für die Vor-, Zu- und Nachbereitung der Speisen für den à la Carte Betrieb sowie für Bankettmenüs und -buffets
  • Leiten des eigenen Postens
  • Sicherstellung unserer hohen Qualitäts- und Hygienestandards
  • Enge Zusammenarbeit mit allen F&B relevanten Abteilungen
  • Gastgeber aus Leidenschaft

Sie sind anspruchsvoll? Wir sind es auch. Darum wünschen wir uns auch etwas von Ihnen. Vor allem Motivation, Leidenschaft und Persönlichkeit – egal, ob Sie Berufseinsteiger oder schon im Rentenalter mit reichlich Lebenserfahrung sind. Lust auf Teamwork wäre auch nicht schlecht. Denn dann passen Sie perfekt zu Kollegen und Kolleginnen, die für das „brennen“, was sie tun. Ohne Wenn und Aber. Und mit täglichem Engagement. Das können und wollen Sie auch? Gut. Dann zeigen Sie uns, was Sie drauf haben und zwar mit:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/ Köchin
  • Im Idealfall bereits erste Erfahrungen im Tagungs- und a la carte Bereich
  • Teamfähigkeit, sowie Teamgeist und Kreativität
  • Motivation und Begeisterungsfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Belastbarkeit

Wir möchten die Vielfalt in unserem Unternehmen weiter stärken, denn wir sind davon überzeugt: Kompetenz kennt keine Nationalität, Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Identität, Alter oder (Schwer-) Behinderung. Daher werten wir alle eingehenden Bewerbungen ausschließlich hinsichtlich der fachlichen Qualifikation unserer Bewerber. Menschen mit (Schwer-) Behinderungen sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen.

Money makes the world go around. Extras make it better. Klar, Sie wollen und müssen Geld verdienen. Darum zahlen wir Ihnen ein gutes Gehalt. Aber das reicht uns nicht. Wir möchten, dass nicht nur unsere Gäste glücklich sind, sondern auch die Menschen, die für und mit uns arbeiten. Darum honorieren wir Ihr Engagement mit Wohlfühlatmosphäre, Wertschätzung, schlanken Strukturen und vielen motivierenden Extras:

  • Ein freundliches und kollegiales Team in einem familiengeführten Unternehmen
  • Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Alle Mitarbeiter haben die Chance auf eine jährliche Leistungsprämie
  • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Sonderurlaubstage (z. B. einen bezahlten freien Tag am Geburtstag)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Family & Friends -Raten in allen unseren Hotels & Restaurants
  • Option eines Job-Bike-Leasings
  • Sofern möglich werden flexible Arbeitszeiten und Home-Office ermöglicht
  • Super Mitarbeiterangebote von Kooperationspartnern
  • …und vieles mehr

Koch (m/w/d) Arbeitgeber: LÉGÈRE HOTEL Bielefeld

Die LÉGÈRE HOTELS & LÉGÈRE EXPRESS sind ein hervorragender Arbeitgeber, der ein freundliches und kollegiales Arbeitsumfeld in einem familiengeführten Unternehmen bietet. Mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, einer jährlichen Leistungsprämie und zahlreichen Zusatzleistungen wie Sonderurlaubstagen und betrieblicher Altersvorsorge fördern wir nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Mitarbeiter. Hier arbeiten Sie in einem interkulturellen Team, das Teamgeist und Leidenschaft für die Gastronomie lebt – ideal für alle, die einen sinnvollen und erfüllenden Job suchen.
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Kontaktperson:

LÉGÈRE HOTEL Bielefeld HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Koch (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Während des Vorstellungsgesprächs kannst du über deine bisherigen Erfahrungen und deine Motivation sprechen, um zu verdeutlichen, dass du ein echter Gastgeber bist. Teile auch deine Ideen, wie du das Team unterstützen und die Gäste begeistern kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamarbeit zu beantworten. Da Teamgeist bei uns großgeschrieben wird, ist es wichtig, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und anderen zu helfen.

Tip Nummer 3

Informiere dich über unsere hohen Qualitäts- und Hygienestandards. Du kannst während des Gesprächs zeigen, dass du diese Standards verstehst und bereit bist, sie einzuhalten. Das zeigt dein Engagement für die Qualität der Speisen und den Service.

Tip Nummer 4

Sei bereit, kreativ zu sein! Überlege dir im Voraus, wie du innovative Ideen in die Küche einbringen könntest. Dies könnte von neuen Rezepten bis hin zu kreativen Präsentationen reichen. Deine Kreativität kann ein entscheidender Faktor sein, um dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d)

Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin
Erfahrung im à la carte und Bankettbereich
Teamfähigkeit
Teamgeist
Kreativität
Motivation
Begeisterungsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Belastbarkeit
Aufmerksamkeit für Qualität und Hygiene
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Engagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Koch. Erkläre, warum du in der Gastronomie arbeiten möchtest und was dich an der Position bei LÉGÈRE HOTELS & LÉGÈRE EXPRESS besonders anspricht.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Betone deine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch sowie relevante Erfahrungen im à la carte Bereich oder bei Bankettveranstaltungen. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.

Teamfähigkeit betonen: Da Teamarbeit in dieser Position von großer Bedeutung ist, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und deinen Teamgeist verdeutlichen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Persönliche Note hinzufügen: Füge deinem Bewerbungsschreiben eine persönliche Note hinzu, indem du deine Leidenschaft für das Kochen und die Gastronomie teilst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch die richtige Einstellung und Begeisterung für die Arbeit im Team.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LÉGÈRE HOTEL Bielefeld vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Bereite dich darauf vor, über deine Motivation und Leidenschaft für das Kochen zu sprechen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit kreative Gerichte zubereitet hast oder wie du Herausforderungen in der Küche gemeistert hast.

Teamgeist betonen

Da Teamarbeit in diesem Job entscheidend ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, anderen zu helfen und gemeinsam an einem Strang zu ziehen.

Qualitäts- und Hygienestandards verstehen

Informiere dich über die hohen Qualitäts- und Hygienestandards, die in der Gastronomie gelten. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und erkläre, wie du diese Standards in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Kreativität und Flexibilität zeigen

Bereite einige Ideen für innovative Gerichte oder Menüs vor, die du gerne ausprobieren würdest. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch deine Bereitschaft, neue Dinge auszuprobieren und dich weiterzuentwickeln.

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