Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte und entwickle technische Lösungen für die Automobilbranche.
- Unternehmen: Leggett & Platt, ein führendes Unternehmen in der Automobilindustrie.
- Vorteile: Kostenlose Getränke, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Firmenveranstaltungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobiltechnologie und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Automobilindustrie und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 78000 € pro Jahr.
Wir bei Leggett & Platt Incorporated suchen einen Technology & Project Manager (m/w/d) in unserem Innovation & Engineering Team, um unser Automotive-Geschäft zu unterstützen. Als Technology & Project Manager (m/w/d) werden Sie die erfolgreiche Umsetzung von Technologie- und Produktentwicklungsinitiativen unterstützen, indem Sie technische Lösungen mit den Kundenbedürfnissen und Geschäftsprioritäten in Einklang bringen.
Die Rolle trägt zu Markt- und Technologieeinsichten bei, unterstützt Portfolio- und Roadmap-Diskussionen und gewährleistet eine strukturierte Governance und Koordination von funktionsübergreifenden Entwicklungsprogrammen. Durch enge Zusammenarbeit mit Ingenieuren, Geschäftsteams und Kunden ermöglicht die Position marktreife Lösungen, effektive Produktpromotion und reibungslose Übergaben an andere Funktionen.
Zusätzlich werden Sie:
- Strategische Beziehungen zu OEM- und Tier-1-Kunden aufbauen und pflegen sowie Bedürfnisse und Anforderungen in technische Inputs für neue Produktdefinitionen und Produkt- und Technologieförderung übersetzen.
- Markt- und Technologietrends analysieren, Portfolio-Lücken identifizieren, bei der Definition von USPs unterstützen und Preis-/Wettbewerbslandschaften überwachen.
- Kundenbedürfnisse verstehen, Lösungsvorschläge leiten und Co-Entwicklungsmöglichkeiten für zukünftige Geschäfte vorantreiben.
- Funktionsübergreifende Entwicklungsprogramme von der Konzeptphase bis zur Markteinführung leiten, dabei Meilensteine, Zeitpläne und Risikomanagement sicherstellen.
- Mit dem Engineering-Team über die Bereitschaft zur Promotion abstimmen, Produktpromotionsaktivitäten und -materialien vorbereiten und durchführen, TechDays organisieren und an Messen teilnehmen oder auf Konferenzen präsentieren.
- Die geschäftlichen Aspekte neuer Produkte und Innovationen weiterentwickeln (Referenzkosten, USP, Portfolioanpassung) und die Übergabe an Vertrieb/APD sicherstellen.
- Neue Produktpreise durch die Lösung funktionsübergreifender Blockaden und die Abstimmung kommerzieller Prognosen und technischer Anforderungen erleichtern.
- Funktionsübergreifende Teams koordinieren, um Ausrichtung, Entscheidungsfindung und klare Kommunikation mit Stakeholdern und Kunden sicherzustellen.
Um erfolgreich zu sein, benötigen Sie:
- Ein Bachelor-Abschluss in Ingenieurwissenschaften, MBA bevorzugt.
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Automobilindustrie und in einer technischen kundenorientierten Rolle.
- Starkes kommerzielles Gespür mit der Fähigkeit, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen.
- Die Fähigkeit, technische Kundenbedürfnisse zu verstehen und in tragfähige Lösungen zu übersetzen.
- Effektive Einflussnahme sowie schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Solide Projekt- und Portfoliomanagementfähigkeiten in funktionsübergreifenden Umgebungen.
- Proaktive Denkweise, die sich auf die Identifizierung von Chancen und die Stärkung der Wettbewerbsposition konzentriert.
- Globales Denken mit der Fähigkeit, über Regionen und Kulturen hinweg zu agieren.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Die Vorteile in Deutschland umfassen:
- Kostenloser Kaffee, kostenloses Wasser.
- Telefon und Laptop.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Mobiles Arbeiten.
- Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten.
- Unternehmensveranstaltungen (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfest).
- Private Rentenversicherung.
- 30 Tage Urlaub, Option auf zusätzliche unbezahlte Freistellung.
- Chance, eigene Ideen einzubringen.
Für weitere Informationen darüber, wie wir Ihre persönlichen Daten im Zusammenhang mit unseren Rekrutierungsprozessen behandeln, verweisen wir auf die Datenschutzrichtlinie unter dem Tab „Datenschutzerklärung“ auf http://privacy.leggett.com.
Technology & Project Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Leggett Automotive
Leggett & Platt Incorporated ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Innovation & Engineering eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einer Vielzahl von Unternehmensveranstaltungen fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und Teamzusammenhalt. Zudem haben Mitarbeiter die Chance, ihre eigenen Ideen einzubringen und von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten zu profitieren, während sie an spannenden Projekten in der Automobilbranche arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technology & Project Manager (m/f/d) erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Leggett Automotive und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Leggett Automotive interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technology & Project Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Leggett Automotive unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Leggett Automotive!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leggett Automotive vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Leggett Automotive beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
