Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und gestalte das Einkaufserlebnis für LEGO-Fans.
- Arbeitgeber: Werde Teil der LEGO Gruppe, die Kreativität und Zusammenarbeit fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungsfähigkeiten und arbeite in einer inspirierenden Umgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel und gute Englischkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewirb dich mit Lebenslauf und idealerweise einem Anschreiben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst LEGO genauso wie Du den direkten Kontakt zu Kunden liebst? Du siehst Dich als Leader:in und hast Erfahrung in der Leitung eines Stores? Dann werde Teil der LEGO Gruppe und hilf uns dabei unsere Kundschaft im LEGO Store Oberhausen zu begeistern! Dieser Bauplan eröffnet Dir neue Gestaltungsräume und Entwicklungschancen.
Du verstehst Dich als Gastgeber:in und gestaltest ein herausragendes Einkaufserlebnis im Store. Du koordinierst, unterstützt und betreust ein diverses Team und sorgst für eine tolle Arbeitsatmosphäre. Du behältst KPIs im Auge und triffst Entscheidungen auf Grundlage Deiner betriebswirtschaftlichen Bewertung. Als Leader:in unterstützt Du Dein Team aktiv in ihrer Entwicklung. Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen innerhalb der LEGO Gruppe. Einhaltung der Arbeitssicherheitsstandards.
Diese Bausteine bringen Dich ins Spiel:
- Fähigkeit Menschen zu begeistern und zu entwickeln
- Souveränes, positives und motivierendes Auftreten
- Ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent
- Erfahrung mit Verkaufssystemen sowie gute Kenntnisse in MS-Office
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse
Und jetzt? Werde Teil des LEGO Teams! Wenn Du davon überzeugt bist, in dieser Position etwas bewegen zu können, und unsere Ambition zu Kreativität, Zusammenarbeit und Qualität teilst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf sowie idealerweise einem Anschreiben.
Store Manager (m/w/d) – LEGO Store Oberhausen - Vollzeit Arbeitgeber: LEGO
Kontaktperson:
LEGO HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager (m/w/d) – LEGO Store Oberhausen - Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für LEGO! Wenn du im Vorstellungsgespräch über deine Erfahrungen mit LEGO sprichst und wie du die Produkte liebst, wird das deine Begeisterung unterstreichen und einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu geben. Überlege dir Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, um deine Fähigkeiten als Leader:in zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die KPIs, die für den Store Manager wichtig sind. Zeige im Gespräch, dass du ein Verständnis für betriebswirtschaftliche Kennzahlen hast und wie du diese zur Verbesserung des Store-Managements nutzen kannst.
✨Tip Nummer 4
Netzwerke mit anderen Führungskräften im Einzelhandel. Besuche Veranstaltungen oder Online-Communities, um Kontakte zu knüpfen und von deren Erfahrungen zu lernen. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, bei uns erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager (m/w/d) – LEGO Store Oberhausen - Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von LEGO. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deinem bisherigen Berufsleben umgesetzt hast.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Teamleitung und wie du dein Team motiviert und entwickelt hast. Konkrete Beispiele sind hier sehr hilfreich.
Kundenorientierung betonen: Da der Kundenkontakt eine zentrale Rolle spielt, solltest du in deiner Bewerbung darlegen, wie du herausragende Einkaufserlebnisse geschaffen hast und welche Strategien du zur Kundenbindung eingesetzt hast.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Store Manager. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stellenanzeige ein und erkläre, warum du die ideale Besetzung für diese Rolle bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEGO vorbereitest
✨Bereite Dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position des Store Managers eine Führungsrolle beinhaltet, solltest Du konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung parat haben, in denen Du Dein Team erfolgreich geleitet und motiviert hast.
✨Zeige Deine Verkaufsfähigkeiten
Bereite Dich darauf vor, Deine Verkaufsstrategien und -techniken zu erläutern. Überlege Dir, wie Du Kunden begeistern und ein herausragendes Einkaufserlebnis schaffen kannst.
✨Kenntnisse über KPIs demonstrieren
Sei bereit, über wichtige Leistungskennzahlen (KPIs) zu sprechen und wie Du diese zur Verbesserung der Store-Performance genutzt hast. Zeige, dass Du betriebswirtschaftlich denkst.
✨Englischkenntnisse unter Beweis stellen
Da gute bis sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei darauf vorbereitet, während des Interviews auch auf Englisch zu kommunizieren. Dies zeigt Deine Sprachkompetenz und Anpassungsfähigkeit.
