Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d)
Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d)

Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d)

Künzelsau Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Ansprechpartner für Mandanten.
  • Arbeitgeber: Zukunftssichere Steuerberatungskanzlei mit offener Teamkultur.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und moderne Ausstattung.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Schulungen und Teamevents zur Förderung des Miteinanders.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen oder Buchhaltung und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Arbeiten bei uns bedeutet strukturierte Einarbeitung für Ihren erfolgreichen Einstieg. Wir möchten, dass Sie sich von Beginn an wohlfühlen. Durch die zielführende und nachhaltige Einarbeitung unserer erfahrenen Kollegen sind Sie schnell sicher in Ihren Aufgaben und Arbeitsabläufen. Ihre Entwicklungsziele werden von uns gerne gefördert. Sie erhalten jederzeit die Möglichkeit, sich in Ihrem Fachgebiet und zu Spezialthemen weiterzubilden, um somit Ihre fachlichen Kompetenzen zu stärken. Die entstehenden Kosten werden von uns gerne übernommen.

Bei uns sind Sie immer up to date. Sie erhalten regelmäßige Lehrgänge zu aktuellen Gesetzesänderungen und Schulungen zur Software von DATEV.

Ihre Aufgaben:

  • Selbständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
  • Sie sind Ansprechpartner für die vielseitigen Fragen unserer Mandanten zu lohn- und sozialversicherungsrechtlichen Themen.
  • Führen von Lohnkonten und Personalakten, Stammdatenpflege sowie Übernahme der Kommunikation zur Finanzverwaltung, den Krankenkassen und der Behörde.

Das bringen Sie mit:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder Buchhalter oder alternativ einen anderen kaufmännischen Abschluss, idealerweise eine Weiterbildung zur Fachkraft für Lohn und Gehalt, Fachassistent Lohn und Gehalt oder Lohn- und Gehaltsbuchhalter.
  • Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, Entgeltabrechnung als Lohnsachbearbeiter.
  • Erfahrung in einer Steuerkanzlei ist wünschenswert.
  • Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Sie verstehen sich als Payroll-Specialist.
  • Gute MS-Office, idealerweise gute Datev-Kenntnisse.
  • Interesse an aktuellen Digitalisierungsthemen der Lohnbuchhaltung.
  • Freude an einer dienstleistungsorientierten Arbeit.

Ihre Benefits bei Lehleiter:

  • Private Sicherheit: Es wartet ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche auf Sie, verbunden mit einer attraktiven Vergütung.
  • Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie 6 Wochen Urlaub inkl. Urlaubsvertretung.
  • Modernste Arbeitsausstattung: Höhenverstellbarer Schreibtisch mit drei Bildschirmen.
  • Weiterentwicklung: Monatliche Inhouse Schulungen durch externe Fachberater, intensive Förderung Ihrer persönlichen Weiterbildung.
  • Wertschätzung, die spürbar ist: Wir leben eine offene Teamkultur, fördern neue Perspektiven und stärken unser Miteinander bei regelmäßigen Teamevents.
  • Fit für neue Herausforderungen: Firmenfahrrad Leasing, Gesundheitsmaßnahmen und betriebliche Altersvorsorge.
  • Kostenfreier Genuss: Genießen Sie verschiedene Kaffeespezialitäten, Wasser und Obst.

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Alexander Neutz - Personalleitung - T: +49 (7132) 968-0 E: bewerbung@lphl.de

Über uns: Mit Leidenschaft, Motivation und Fachkompetenz sind wir ein vertrauensvoller Ansprechpartner für unsere Mandanten. Diese Werte zeichnen unsere Unternehmenskultur und die Zusammenarbeit unserer rund 170 Beschäftigten aus. Das Wohlbefinden und die persönliche sowie fachliche Unterstützung unserer Mitarbeitenden steht für uns im Mittelpunkt. In einer freundlichen, offenen Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen bieten wir als Steuerkanzlei ein umfassendes Portfolio an Beratungsleistungen und für Sie alle Möglichkeiten sich beruflich zu entfalten. Unser vertrauensvolles und partnerschaftliches Teamwork hat entscheidend zum Unternehmenserfolg und Wachstum in den letzten Jahren beigetragen. Diesen Weg möchten wir, als moderne und zukunftsorientierte Steuerberatungskanzlei mit nachhaltigen Perspektiven, mit Ihnen gemeinsam fortführen.

Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Lehleiter + Partner Hohenlohe

Lehleiter bietet Ihnen als Lohnbuchhalter (m/w/d) eine strukturierte Einarbeitung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in einer zukunftssicheren Branche. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und eine offene Teamkultur, die Wertschätzung und persönliche Entwicklung fördert. Mit attraktiven Benefits wie unbefristeten Arbeitsverträgen, Firmenfahrrad-Leasing und regelmäßigen Teamevents sind wir der ideale Arbeitgeber für Ihre berufliche Entfaltung.
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Kontaktperson:

Lehleiter + Partner Hohenlohe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über das Unternehmen und bereite Antworten auf häufige Fragen vor. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, was sie tun!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt bei uns! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohnbuchhalter / Lohnsachbearbeiter (m/w/d)

Lohn- und Gehaltsabrechnung
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
MS-Office Kenntnisse
DATEV Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Analytische Fähigkeiten
Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung
Dienstleistungsorientierung
Fachkraft für Lohn und Gehalt
Stammdatenpflege
Teamarbeit
Flexibilität
Interesse an Digitalisierungsthemen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Lohnbuchhalter interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!

Betone deine Fachkenntnisse: Da wir einen Payroll-Specialist suchen, ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht deutlich machst. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Weiterbildungen dich auf diese Rolle vorbereiten.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lehleiter + Partner Hohenlohe vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Steuerkanzlei verschaffen. Schau dir die Website an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite dich auf Fachfragen vor

Da es um eine Position in der Lohnbuchhaltung geht, solltest du dich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Präsentiere deine Soft Skills

Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine kommunikativen Fähigkeiten wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Mandanten oder im Team kommuniziert hast. Das zeigt, dass du dienstleistungsorientiert arbeitest.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen großen Wert auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung legt, solltest du aktiv nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragen. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzubilden und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.

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Standort: Künzelsau
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