Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule
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Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule

Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule

Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die pädagogische und administrative Entwicklung unserer Europa-Schule.
  • Arbeitgeber: Renommierte Bildungseinrichtung mit innovativen Lehrmethoden und musischem Schwerpunkt.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Festanstellung, attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von 435 Schüler*innen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: 2. Staatsexamen oder abgeschlossenes Studium in Pädagogik, mehrjährige Leitungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Bewerbungen bitte per E-Mail im PDF-Format an LehrCare.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Für den Campus einer Europa-Schule in Hessen suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine Schulleitung (gegebenenfalls Planstelle). Ihr Arbeitgeber ist eine renommierte Bildungseinrichtung, die auf ihrem Campus ein Gymnasium mit deutschem und englischem Zweig, eine Realschule und ein Berufliches Gymnasium der Fachrichtungen Wirtschaft und Gesundheit und Soziales betreibt. Die staatlich anerkannten Schulen bieten mit einem musischen Schwerpunkt und innovativen Lehrmethoden aktuell ca. 435 Schüler*innen die Möglichkeit, in kleinen Lerngruppen einen individuellen Bildungsweg bis zum Abitur nach 12 oder 13 Jahren zu verfolgen. Insgesamt ca. 65 deutsch- und englischsprachige Lehrkräfte unterstützen in Zusammenarbeit mit den Eltern die Lernenden in ihrer persönlichen Entwicklung, indem sie gezielt Begabungen fördern und Eigenverantwortung stärken.

Ihre Aufgaben: Als Schulleiter (m/w/d) verantworten Sie die pädagogische und administrative Leitung des Campus und seiner Schulen und treiben die strategische Schulentwicklung in Zusammenarbeit mit dem Schulvorstand voran. Fachliche, organisatorische und personelle Leitungsaufgaben gehören dabei ebenso dazu wie die aktive Kommunikation nach Innen und Außen.

Der Träger bietet Ihnen:

  • eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit (Beschäftigung beurlaubter Beamt*innen möglich, gegebenenfalls kann auch eine Leerstelle geschaffen werden)
  • eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung mit diversen Zusatzleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Mitarbeitendenrabatte für eigene Kinder in Kita und Schule
  • Gestaltungsfreiraum und Unterstützung bei der Umsetzung eigener Ideen und Konzepte
  • exzellente Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Der Träger wünscht sich von Ihnen:

  • ein 2. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Bildungsmanagement oder vergleichbar
  • mehrjährige Erfahrung in einer Leitungsposition des Bildungssektors
  • fundierte Kenntnisse im Schulrecht und in administrativen Prozessen
  • Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und mindestens gute Englischkenntnisse
  • innovatives und strategisches Denken
  • eine hohe soziale Kompetenz und Empathie

Um Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung wird gebeten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen, die wir selbstverständlich vertraulich behandeln.

Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule Arbeitgeber: LehrCare GmbH

Als renommierte Bildungseinrichtung in Hessen bietet unsere Europa-Schule ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf individuelle Förderung und innovative Lehrmethoden setzt. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, die Teamarbeit und kreative Ideen unterstützt, und bieten Ihnen exzellente Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte für Ihre Kinder, während Sie Teil eines engagierten Teams von Fachkräften sind, das sich leidenschaftlich für die Bildung unserer Schüler*innen einsetzt.
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Kontaktperson:

LehrCare GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Schule und deren Kultur zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Lehrkräften, um ein Gefühl für die Erwartungen und Herausforderungen in der Schulleitung zu bekommen.

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor

Informiere dich über aktuelle Trends im Bildungsbereich und spezifische Herausforderungen, die Schulen in Hessen betreffen. Sei bereit, deine innovativen Ideen zur Schulentwicklung und -führung zu präsentieren.

Zeige deine soziale Kompetenz

Bereite Beispiele vor, die deine Empathie und soziale Kompetenz unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern, wie Eltern und Lehrern, kommuniziert hast.

Engagiere dich in der Schulgemeinschaft

Falls möglich, nimm an Veranstaltungen oder Workshops der Schule teil, um dich besser mit der Schulgemeinschaft vertraut zu machen. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Schule und ihre Werte.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulleiter (m/w/d) für eine Europa-Schule

Führungskompetenz
Organisationsfähigkeit
Kommunikationsstärke
Kenntnisse im Schulrecht
Erfahrung in der Schulentwicklung
Strategisches Denken
Empathie
Soziale Kompetenz
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Interkulturelle Kompetenz
Kenntnisse in Bildungsmanagement
Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Gute Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Schulleiter relevante Erfahrung und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung im Bildungssektor und deine Kenntnisse im Schulrecht.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Bildung und deine Vision für die Schulentwicklung darlegst. Gehe darauf ein, wie du die strategische Entwicklung der Schule vorantreiben möchtest.

Gehaltsvorstellung angeben: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung klar und realistisch anzugeben. Recherchiere vorher, um eine angemessene Vorstellung zu entwickeln, die deinen Qualifikationen und Erfahrungen entspricht.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LehrCare GmbH vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Schulentwicklung vor

Als Schulleiter ist es wichtig, dass du deine Vision für die strategische Schulentwicklung klar kommunizieren kannst. Überlege dir konkrete Ideen und Konzepte, die du umsetzen möchtest, und sei bereit, diese im Interview zu erläutern.

Zeige deine Führungskompetenzen

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in Leitungspositionen vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung demonstrieren. Es ist wichtig, dass du zeigst, wie du ein Team motivierst und unterstützt.

Kenntnisse im Schulrecht betonen

Da fundierte Kenntnisse im Schulrecht gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu relevanten Gesetzen und Vorschriften vorbereiten. Zeige, dass du über aktuelle Entwicklungen informiert bist und wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.

Sprich über deine sozialen Kompetenzen

Empathie und soziale Kompetenz sind entscheidend für die Rolle eines Schulleiters. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Lehrkräften, Eltern und Schülern, kommunizierst und interagierst.

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