Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei Marketingmaßnahmen und optimiere unsere Online-Shops.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit starkem Wachstum im E-Commerce.
- Vorteile: Monatlicher Mobilitätszuschuss, kostenlose Snacks und kreative Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und echten Wachstumsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des digitalen Handels in der Gastronomie aktiv mit.
- Qualifikationen: Erste Erfahrung im Marketing oder E-Commerce und Grundkenntnisse in Grafik-Tools.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Leiber Gastro-Concept GmbH & Co. KG ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit einem stark wachsenden Fachgroßhandel für Hotellerie und Gastronomie. Mit mehreren spezialisierten Onlineshops treiben wir aktiv den digitalen Vertrieb in unserer Branche voran. Wir bieten Ihnen ein dynamisches und unternehmerisches Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen gefragt sind und Sie Verantwortung übernehmen können. Kurze Entscheidungswege, ein engagiertes Team und echtes Wachstumspotenzial zeichnen uns aus. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des digitalen Handels in der Hospitality-Branche. Bewerben Sie sich jetzt und entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter.
- Operative Unterstützung bei der Umsetzung aller Marketingmaßnahmen
- Pflege, Aktualisierung und Optimierung unserer Online-Shops
- Produktanlage, -pflege und Content-Optimierung auf Marktplätzen wie Amazon, eBay, Otto etc.
- Erstellung und Anpassung von Marketingmaterialien (Digital & Print)
- Unterstützung bei Foto- und Video-Shootings inkl. Vor- und Nachbereitung
- Mitarbeit bei Social-Media-Inhalten und Kampagnen
- Erste praktische Erfahrung im Marketing, E-Commerce oder Social Media
- Grundkenntnisse in Grafik- oder Content-Tools (z. B. Adobe, Canva o. Ä.)
- Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Freude an operativer Umsetzung
- Interesse an digitalen Vertriebskanälen und Markenaufbau
Unsere Mitarbeitervorteile im Überblick (Stand: 12/2025):
- Monatlicher Mobilitätszuschuss & Möglichkeit zum Firmenwagen
- Jobrad inkl. Versicherung, Radinspektion & Service
- Kreativer Freiraum inkl. Unterstützung bei persönlicher & fachlicher Weiterbildung
- 2 Kostenlose Getränke & Snacks im Büro
- Mindestens ein Mitarbeiterevent pro Jahr
- Privatnutzung von Geschäftstelefon und Laptop
- 3 Anlassbezogene Geschenke: Geburtstag, Jubiläum, Weihnachten & Hochzeit
- Vergünstigte Mitarbeiter-Einkaufskonditionen auf unser ganzes Sortiment
Marketing Manager E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: Leiber Gastro Concept
Die Leiber Gastro-Concept GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unternehmerisches Arbeitsumfeld bietet, in dem Ideen geschätzt werden und Verantwortung übernommen werden kann. Mit kurzen Entscheidungswegen, einem engagierten Team und vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, sowie attraktiven Mitarbeitervorteilen wie Mobilitätszuschüssen und kreativen Freiräumen, ist die Position des Marketing Managers E-Commerce eine großartige Gelegenheit, aktiv an der Zukunft des digitalen Handels in der Gastronomie mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager E-Commerce (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Zeige, dass du ihre Produkte und Dienstleistungen verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie weiterzuentwickeln.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir schätzen es, wenn du direkt über uns kommst, da wir so einen besseren Überblick über die Bewerbungen haben und dir schneller antworten können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kreativität! Wenn du Ideen für Marketingkampagnen oder Verbesserungen für unsere Online-Shops hast, teile sie im Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Hands-on-Mentalität.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager E-Commerce (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Position als Marketing Manager E-Commerce brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Marketing oder E-Commerce. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck!
Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du dir Mühe gibst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leiber Gastro Concept vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Gastronomie- und Hotelleriebranche sowie über die aktuellen Trends im E-Commerce. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und wie du deine Ideen einbringen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit hattest, insbesondere im Marketing oder E-Commerce. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie dir helfen können, die Herausforderungen bei Leiber Gastro-Concept zu meistern.
✨Zeige deine Kreativität
Da kreative Lösungen gefragt sind, bringe Ideen mit, wie du die Online-Shops optimieren oder das Marketing verbessern könntest. Überlege dir auch, wie du Social-Media-Kampagnen gestalten würdest, um die Marke zu stärken.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
