Das Leibniz-Institut für Alternsforschung - Fritz-Lipmann-Institut e.V. (FLI) in Jena ist eine von Bund und dem Freistaat Thüringen gemeinsam finanzierte Forschungseinrichtung in der Leibniz-Gemeinschaft. Am FLI wird international sichtbare Spitzenforschung zur Biologie des Alterns auf molekularer, zellulärer und systemischer Ebene betrieben. Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus rund 40 Ländern erforschen die Mechanismen des Alterns, um dessen Ursachen besser zu verstehen und Grundlagen für Strategien zu schaffen, die gesunde Altern fördern. (www.leibniz-fli.de)
Der Bereich Betriebsorganisation (BO) sorgt für den reibungslosen Betrieb und die Bewirtschaftung der Gebäude und technischen Anlagen des Instituts. Damit schafft der Bereich wichtige Voraussetzungen für einen erfolgreichen Forschungsbetrieb. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Personalität als Mitarbeiter Gebäudemanagement / Hausmeisterservice (m/w/d). Die Stelle verbindet eigenverantwortliche Aufgaben im Schließanlagen- und Zutrittsmanagement mit vielseitigen Tätigkeiten im Gebäude- und Hausmeisterservice.
Mitarbeiter Gebäudemanagement (m/w/d)
Hausmeisterservice
Ihre Aufgaben
- Schließanlagen und Zutrittsmanagement: Verwaltung der elektronischen Schließanlage einschließlich Zutrittsberechtigungen, Schlüsseln und Transpondern, sowie Pflege der Schließpläne
- Gebäude- und Hausmeisterservice: Regelmäßige Gebäude-begehungen zur Kontrolle von Ordnung, Sicherheit und Funktionsfähigkeit sowie Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten, Unterstützung bei Transporten, Umzügen, Entsorgungen sowie bei Störungen und Havariefällen
- Fahrdienst: Durchführung dienstlicher Personen- und Sachtransporte, Wartung des Dienstwagens
- Rufbereitschaft: Teilnahme an Rufbereitschaft einschließlich erforderlicher Erstmaßnahmen bei dringenden Störungen und Havariefällen
Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Berufsausbildung, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Technisches Verstoßen, handwerkliches Geschick und idealerweise Erfüpfung im Gebäudemanagement
- Bereitschaft zur Einarbeitung in elektronische Schließ- und Zutrittssysteme
- Sicherer Umgang mit PC und gängigen MS-Office-Anwendungen
- Selbstständige, säuberliche und verantwürungsvolle Arbeitsweise sowie ausgeprägte Serviceorientierung
- Team- und Kommunikationsfähigkeit; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Fürscherschein Klasse B und Bereitschaft zur Übernahme von Rufbereitschaften
Wir bieten
- Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, welches Sie bei der Einarbeitung optimällig begleitet und unterstützt – sowie ein internationales Arbeitsumfeld, eingebettet in den Beutenberg-Campus in Jena
- Arbeitsvertrag entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) zunächst befristet für 2 Jahre mit langfristiger Perspektive, Vollzeit 40 Wochenstunden, Teilzeit nach Absprache möglich
- Vergütung entsprechend TV-L bis Entgeltgruppe 6 je nach Qualifikation und Erfahrung, zusätzliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr, arbeitsfreie Tage am 24./31.12., Leistungsprämiensystem und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Regelmäßige Arbeitszeit und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, welches eine gesunde Work-Life Balance ermöglicht, Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Talente zu fördern, ist uns ein Anliegen. Wir unterstützen bei verschiedenen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmoßlichkeiten, Nutzung der Haufe Wissensdatenbanken und der Haufe-Lernplattform mit zahlreichen verschiedenen Online-Kursen
Die Auswertung eingehender Bewerbungen erfolgt auf Grundlage der fachlichen Qualifikation. Talente werden unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität bei der Einstellung berückigt.
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Mitarbeiter Gebäudemanagement (m/w/d) Hausmeisterservice Job ID 26/18 in Jena Arbeitgeber: Leibniz-Institut für Alternsforschung - Fritz-Lipmann-Institut e. V.
Das Leibniz-Institut für Alternsforschung – Fritz Lipmann Institut (FLI) in Jena ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Teil eines international anerkannten Forschungsteams zu werden, das sich mit den Mechanismen des Alterns und altersbedingten Krankheiten beschäftigt. Sie profitieren von einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld, flexiblen Arbeitszeiten und umfassenden Karriereentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des FLI PostDoc Netzwerks, das interdisziplinäre Zusammenarbeit fördert und Ihre berufliche Weiterbildung unterstützt. Zudem haben Sie Zugang zu modernsten Einrichtungen auf dem Beutenberg Campus, was Ihre Forschungserfahrung bereichert und Ihnen hilft, einen bedeutenden Beitrag zur regenerativen Medizin zu leisten.
Kontaktdaten:
Leibniz-Institut für Alternsforschung - Fritz-Lipmann-Institut e. V. Recruiting-Team
