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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und schaffe ein kreatives Umfeld.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer lebendigen Kita-Gemeinschaft im Bistum Limburg mit über 250 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub plus Weiterbildungsmöglichkeiten und eine wertschätzende Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem innovativen, unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbar, Empathie und Kreativität sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und wohnortnahe Einsatzmöglichkeiten in Limburg-Weilburg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg in Weilburg – Stellenangebot im Bereich Erzieher/in :: Stellenanzeigen direkt von den Arbeitgebern Jobboerse Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg in Weilburg – Stellenangebot Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg Art der Stelle: Arbeitsplatz Bewerbungfrist 2025-07-01+02:00 – Arbeitsantritt (von – bis): 2025-07-02+02:00 – Anforderungen: Gemeinsam gestalten wir die Welt – mit Herz, Haltung und Engagement. Werde Teil unserer lebendigen Kita-Gemeinschaft im Bistum Limburg! In unseren über 250 katholischen Kindertageseinrichtungen, darunter 40 im Landkreis Limburg-Weilburg, fördern wir Kinder individuell, lebensnah und werteorientiert. Unsere Teams arbeiten mit Überzeugung, Offenheit und viel Freude – für eine starke Gesellschaft von morgen. Deine Aufgaben – Du begleitest Kinder in ihrer Entwicklung und stärkst ihre Persönlichkeit. – Du schaffst ein inspirierendes, sicheres und kreatives Umfeld für Kinder und Familien. – Du machst christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar. – Du baust eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern auf. – Du arbeitest nach unserem Qualitätsmanagement. Das bringst du mit – Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als staatlich anerkannte(r) Erzieher/in, Sozialarbeiter/in, Kindheitspädagog/in oder vergleichbar. – Du gehörst in der Regel der katholischen Kirche an und identifizierst dich mit deren Grundsätzen und Zielen – Du arbeitest innovativ und bereicherst das Team mit kreativen Ideen. – Empathie, Kommunikationsstärke und Zuverlässigkeit. Darauf kannst du dich freuen – Sichere Anstellung mit Vergütung nach TVöD SuE (i.d.R. S8a/S8b) + Zusatzversorgung. – Mehr Urlaub: 30 Tage + 5 zusätzliche Tage für deine persönliche Weiterentwicklung. – Fachliche Weiterbildungen, regelmäßige Supervision & individuelle Spezialisierung. – Wertschätzende Arbeitskultur bei einem großen, vielfältigen Träger mit vielen Entwicklungschancen. – Wohnortnahe Einsatzmöglichkeiten in einer unserer 40 Einrichtungen im Landkreis Limburg- Weilburg. Bewirb dich jetzt – und gestalte mit uns die Welt von morgen. Gemeinsam finden wir den passenden Platz für dich – in einer unserer Kitas im Landkreis Limburg-Weilburg, mit einem Arbeitszeitmodell (Teilzeit oder Vollzeit) und einer Vertragsform (befristet oder unbefristet), die zu dir und der Stelle passen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – gerne auch von Menschen mit Beeinträchtigung – mit Lebenslauf, Zeugnissen und einem kurzen Anschreiben per E-Mail an: Eva Ftoni Referentin Personalmarketing Katholische Kitas bewerbung.kita@bistumlimburg.de Arbeitszeit: Teilzeit – Vormittag, , Arbeitsort: 35794 Weilburg Chiffre: 10001-1001546464-S Zust. Arbeitsagentur: Agentur für Arbeit Limburg-Wetzlar bewerbung.kita@bistumlimburg.de Firmenanschrift: Bistum Limburg Frau Eva https://kita-jobs.bistumlimburg.de/ Roßmarkt 12 Limburg an der Lahn 65549 Telefon: +49-6431-295326 bewerbung.kita@bistumlimburg.de URL: https://kita-jobs.bistumlimburg.de/ Stellenbeschreibung: Zuletzt bearbeitet am: 2025-07-02 Hier finden Sie jene freien Stellen im Bereich Bildung/Pädagogik, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet und von dieser an uns weitergeleitet wurden. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der BA gestattet. In Kooperation mit der Bei Fragen zu den Stellenmärkten wenden Sie sich bitte an: Inhalt auf sozialen Plattformen teilen (nur vorhanden, wenn Javascript eingeschaltet ist) Teile diese Seite:
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg Arbeitgeber: Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation
Kontaktperson:
Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im pädagogischen Bereich arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in lokalen Gruppen oder Verbänden, die sich mit Bildung und Erziehung beschäftigen. Dies kann dir nicht nur wertvolle Einblicke in die Branche geben, sondern auch helfen, wichtige Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Besuche Informationsveranstaltungen oder Jobmessen, die sich auf den Bildungsbereich konzentrieren. Hier kannst du direkt mit Vertretern der Einrichtungen sprechen und einen positiven ersten Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die spezifischen Werte und Ziele der katholischen Kitas im Bistum Limburg. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit diesen identifizierst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Landkreis Limburg-Weilburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die katholischen Kindertageseinrichtungen im Landkreis Limburg-Weilburg informieren. Verstehe ihre Werte und Ziele, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern betonen. Erkläre, wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen möchtest und welche kreativen Ideen du in das Team einbringen kannst.
Lebenslauf und Zeugnisse: Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und aktuell ist. Füge relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hinzu. Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Betone deine sozialen Kompetenzen: Da Empathie und Kommunikationsstärke wichtige Anforderungen sind, solltest du in deiner Bewerbung konkrete Beispiele nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Dies kann durch frühere Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder im Team geschehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation vorbereitest
✨Bereite dich auf die Werte der Einrichtung vor
Informiere dich über die christlichen, sozialen und kulturellen Werte, die in der Kita vermittelt werden. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Zeige deine Empathie und Kommunikationsstärke
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kommunikation und Empathie testen. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern oder Eltern kommuniziert hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Präsentiere kreative Ideen
Da die Stelle innovative Ansätze erfordert, solltest du einige kreative Ideen oder Projekte im Kopf haben, die du in die Kita einbringen könntest. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, das Team zu bereichern.
✨Frage nach den Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an der fachlichen Weiterbildung und den Entwicklungschancen innerhalb der Einrichtung. Stelle Fragen dazu, wie die Kita ihre Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten es für persönliche und berufliche Entwicklung gibt.