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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Pflegeteam bei der Betreuung unserer Bewohner.
- Arbeitgeber: Herrenhaus Winzenburg bietet eine familiäre Atmosphäre für Pflegebedürftige.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und regelmäßige Mitarbeiterfeiern.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich; keine Fließbandarbeit am Pflegebett.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines einfühlsamen Teams, das echte Veränderungen im Leben der Menschen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsanfänger und erfahrene Pflegekräfte sind willkommen; Teamfähigkeit und Empathie sind wichtig.
Unser Pflegeteam wird erweitert – Pflegeassistent/in (m/w/d) in Freden (Leine) – Stellenangebot im Bereich Sozialassistent/in :: Stellenanzeigen direkt von den Arbeitgebern Jobboerse Unser Pflegeteam wird erweitert – Pflegeassistent/in (m/w/d) in Freden (Leine) – Stellenangebot Unser Pflegeteam wird erweitert – Pflegeassistent/in (m/w/d) Unser Pflegeteam wird erweitert – Pflegeassistent/in (m/w/d) Art der Stelle: Arbeitsplatz Bewerbungfrist 2024-05-28+02:00 – Arbeitsantritt (von – bis): 2025-06-12+02:00 – Anforderungen: \“Wirklich zuhause sein\“ Unter diesem Motto leben wir unser Leben im Herrenhaus Winzenburg. In unserem einzigartigen Haus mit 46 Vollzeit Pflegeplätzen wird jegliche Lebensweise und Vorliebe toleriert – und gelebt. Wir bieten all unseren Bewohnern die bestmögliche Betreuung in einer familiären Atmosphäre, in der sie sich wohlfühlen und umgeben sind von lieben Menschen, auf die sie sich verlassen können, die zuhören und sie ernst nehmen. Unser Team sucht zum nächstmöglichen Eintrittstermin – Pflegehelfer/ Pflegeassistent Wir wünschen uns: – Berufsanfänger sind ebenso willkommen wie Berufserfahrene. – Einsatzbereitschaft gepaart mit Einfühlungsvermögen für die Belange unserer Bewohner – Teamfähigkeit Wir bieten: – flexible familienfreundliche Arbeitszeitmodelle – eine Vollzeitstelle umfasst eine 38,5 Std. Woche = 167 Std. im Monat – keine 12 Tage durcharbeiten – monatliches Mitarbeiterfrühstück – regelmäßige Mitarbeiterfeiern – keine Fließbandarbeit am Pflegebett – betriebliche Altersvorsorge – verschiedene Zulagen Ihnen gefallen unsere Arbeitsbedingungen, schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen per Email an info@herrenhaus-winzenburg.de (https://mailto:info@herrenhaus-winzenburg.de) , oder rufen Sie und direkt unter folgender Telefonnummer 05184/9400-0 an, um ein persönliches Kennenlernen zu vereinbaren. Wir freuen uns auf Sie! Besuchen Sie uns auch auf unserer Internetseite: www.herrenhaus-winzenburg.de (http://www.herrenhaus-winzenburg.de/) Arbeitszeit: Teilzeit – Vormittag, unbefristet , Vollzeit oder Teilzeit möglich (Sprechen Sie den AG auf ve Arbeitsort: 31084 Freden (Leine) Chiffre: 10001-1000269509-S Zust. Arbeitsagentur: Agentur für Arbeit Alfeld info@herrenhaus-winzenburg.de Firmenanschrift: Herrenhaus Winzenburg GmbH Frau Knoke Domänenweg Freden (Leine) 31084 Telefon: +49-5184-9400114 info@herrenhaus-winzenburg.de URL: http://www.herrenhaus-winzenburg.de Stellenbeschreibung: Zuletzt bearbeitet am: 2025-06-12 Hier finden Sie jene freien Stellen im Bereich Bildung/Pädagogik, die der Bundesagentur für Arbeit (BA) zur Veröffentlichung gemeldet und von dieser an uns weitergeleitet wurden. Die Daten basieren auf Angaben der Arbeitgeber. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der BA gestattet. In Kooperation mit der Bei Fragen zu den Stellenmärkten wenden Sie sich bitte an: Inhalt auf sozialen Plattformen teilen (nur vorhanden, wenn Javascript eingeschaltet ist) Teile diese Seite:
Unser Pflegeteam wird erweitert - Pflegeassistent/in (m/w/d) Arbeitgeber: Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation
Kontaktperson:
Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Unser Pflegeteam wird erweitert - Pflegeassistent/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Philosophie des Herrenhauses Winzenburg. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Empathie und Teamarbeit verstehst und bereit bist, diese Werte zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder deinem Alltag zu nennen, die deine Einsatzbereitschaft und dein Einfühlungsvermögen verdeutlichen. Dies kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Möglichkeit, während des Kennenlernens Fragen zu stellen. Zeige Interesse an den Arbeitsbedingungen und dem Team, um zu verdeutlichen, dass du aktiv an einer positiven Arbeitsatmosphäre mitwirken möchtest.
✨Tip Nummer 4
Wenn du das Gespräch führst, achte auf eine offene und freundliche Körpersprache. Dies kann dazu beitragen, eine positive Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen und deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Unser Pflegeteam wird erweitert - Pflegeassistent/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Herrenhaus Winzenburg informieren. Besuche ihre Website und lerne mehr über ihre Philosophie, die Arbeitsbedingungen und das Team.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Pflegeassistent/in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Arbeit im Pflegebereich wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich für das Team geeignet macht. Hebe deine Einfühlsamkeit und Teamfähigkeit hervor.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation vorbereitest
✨Zeige Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist. Dies zeigt, dass du die Werte des Unternehmens verstehst.
✨Teamfähigkeit betonen
Das Arbeiten im Team ist in der Pflege unerlässlich. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du gut ins bestehende Team passt.
✨Flexibilität hervorheben
Da das Unternehmen flexible Arbeitszeitmodelle anbietet, solltest du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Schichten oder Arbeitsbedingungen anpassen kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung oder den Teamstrukturen.