Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Digitale Prozesszwillinge und KI-basierte Qualitätsüberwachung in der additiven CFK-Fertigung“

Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Digitale Prozesszwillinge und KI-basierte Qualitätsüberwachung in der additiven CFK-Fertigung“

Stade Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung zu digitalen Prozesszwillingen und KI-Qualitätsüberwachung in der CFK-Fertigung.
  • Unternehmen: Leibniz Universität Hannover mit innovativer Forschungsabteilung.
  • Vorteile: Mobiles Arbeiten, moderne Arbeitsplätze, Weiterbildung und internationale Konferenzen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Angebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der additiven Fertigung mit KI und nachhaltigen Materialien.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Technik oder Naturwissenschaften, Teamfähigkeit und gute Sprachkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

In der Forschungsabteilung „Faserverbundtechnologien“ ist folgende Stelle in unserer Stader Außenstelle am CFK Nord ab sofort zu besetzen. Die Stelle ist zunächst bis zum 30.06.2027 befristet. Eine Verlängerung bis zur Promotion ist vorgesehen.

Im Forschungsprojekt „reFrame“ entwickeln wir gemeinsam mit Partnern neue, rezyklierbare Faserverbundstrukturen für zukünftige Flugzeugstrukturen. Faserverstärkte Kunststoffe sind heute zentrale Leichtbaumaterialien: Sie sind leicht, hochbelastbar und ermüdungsbeständig. Bisher konnten Recyclingmaterialien jedoch kaum in sicherheitsrelevanten Anwendungen wiederverwendet werden. Das Projekt adressiert diese Herausforderung mit einem übergreifenden Ansatz aus Materialentwicklung, Prozessforschung und Entwurfsoptimierung.

In diesem Kontext haben wir eine Promotionsstelle zu vergeben, die sich mit der KI-gestützten Überwachung und Digitalisierung roboterunterstützter additiver Produktionstechnologien befasst. Ein Ziel ist die Steigerung der Material- und Ressourceneffizienz durch den Einsatz von bildgebenden Sensorsystemen und datengetriebenen Methoden im thermoplastischen Automated-Fiber-Placement (TAFP). Ein besonderes Augenmerk liegt dabei auf der Entwicklung von Strategien zur Inline-Detektion von Fertigungsfehlern sowie deren zerstörungsfreier Bewertung am finalen Laminat. Aufbauend auf diesen Erkenntnissen entwickelst du einen digitalen Prozesszwilling, verknüpfst Prozess- und Qualitätsdaten mittels KI-basierter Modelle und erforschst adaptive Ansätze zur Prozessplanung und -regelung im TAFP.

Die Arbeit erfolgt im engen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen der Polymeren Werkstoffwissenschaften der TU Clausthal und des Flugzeugentwurfs der TU Braunschweig.

Deine Stelle im Überblick:

  • Eigenverantwortliche Bearbeitung des Forschungsprojekts
  • Bearbeitung von Entwicklungsprojekten mit renommierten Industrie- und Forschungspartnern
  • Erarbeiten neuer Forschungsideen und Veröffentlichung von Forschungsergebnissen
  • Betreuung von Studierenden
  • Möglichkeit zur Übernahme von Aufgaben in der Lehre
  • Möglichkeit zum Erarbeiten einer Dissertation

Wen suchen wir?

Voraussetzung für die Einstellung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in einem technisch oder naturwissenschaftlich ausgerichteten Studiengang (Uni/TH/FH). Darüber hinaus erwarten wir folgende Qualifikation:

  • Teamfähigkeit und Selbständigkeit werden vorausgesetzt
  • Überdurchschnittliche Studienleistungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind erforderlich

Weiterhin sind erwünscht:

  • Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Verarbeitung von Faserverbundwerkstoffen
  • Kenntnisse in der Programmierung (Python, Matlab)
  • erste Erfahrungen in der Programmierung und Anwendung von Industrierobotern (bspw. Kuka)

Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen auf die o. g. Stelle von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Was bieten wir?

  • Möglichkeiten des mobilen Arbeitens inkl. Dienstnotebook
  • Einen modernen Arbeitsplatz und digitale Arbeitsstrukturen
  • Unterstützende Strukturen zum Verfassen der Dissertation
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team und eine konstruktive Feedback-Kultur
  • Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot der Leibniz Universität Hannover
  • Die Möglichkeit zur Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältiges Hochschulsportprogramm
  • Eine Jahressonderzahlung und zusätzliche Altersvorsorge (bei Vorliegen der Voraussetzungen)
  • Eine sehr gute Verkehrsanbindung und Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge
  • Deutschlandweites Ehemaligennetzwerk
  • Internationales Industrie- und Forschungsnetzwerk

Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung sowie Eltern-Kind-Büros und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben.

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bis zum 12.06.2026.

Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Digitale Prozesszwillinge und KI-basierte Qualitätsüberwachung in der additiven CFK-Fertigung“ Arbeitgeber: Leibniz Universität Hannover

Die Leibniz Universität Hannover bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für wissenschaftliche Mitarbeitende, insbesondere in der Forschungsabteilung „Faserverbundtechnologien“. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsangeboten fördert die Universität nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern auch eine kooperative und unterstützende Teamkultur. Die Möglichkeit zur Promotion und die enge Zusammenarbeit mit renommierten Industrie- und Forschungspartnern machen diese Position besonders attraktiv für engagierte Wissenschaftler.

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Kontaktdaten:

Leibniz Universität Hannover Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Digitale Prozesszwillinge und KI-basierte Qualitätsüberwachung in der additiven CFK-Fertigung“ erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder einfach lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von offenen Stellen erfährst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und wirklich an der Stelle interessiert bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das Thema zu zeigen – das kommt immer gut an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftliche Mitarbeit (Promotionsstelle) zum Thema „Digitale Prozesszwillinge und KI-basierte Qualitätsüberwachung in der additiven CFK-Fertigung“ mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse in der Verarbeitung von Faserverbundwerkstoffen
Programmierung (Python, Matlab)
Erfahrungen in der Programmierung und Anwendung von Industrierobotern (bspw. Kuka)
Teamfähigkeit
Selbständigkeit
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für diese Promotionsstelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Qualifikationen:Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Verarbeitung von Faserverbundwerkstoffen oder Programmierung hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach den besten Talenten.

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine klare Sprache. So können wir deine Argumente besser nachvollziehen und verstehen.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere offizielle Website zu bewerben! Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leibniz Universität Hannover vorbereitet

Verstehe das Forschungsprojekt

Mach dich mit dem Projekt 'reFrame' vertraut. Informiere dich über die Ziele und Herausforderungen der Entwicklung rezyklierbarer Faserverbundstrukturen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von KI-gestützter Überwachung und digitalen Prozesszwillingen verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Kenntnisse in der Verarbeitung von Faserverbundwerkstoffen und Programmierung (z.B. Python, Matlab) demonstrieren. So kannst du deine Fähigkeiten anschaulich präsentieren.

Teamfähigkeit betonen

Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Erfahrungen, die deine Teamfähigkeit und Selbstständigkeit unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Zusammenarbeit mit den Partneruniversitäten sind besonders relevant.