Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mobile Betreuung (MoB) LK Leer Bereich Mutter/Vater-Kind

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mobile Betreuung (MoB) LK Leer Bereich Mutter/Vater-Kind

Leer Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Familien in ihrem Alltag und fördere ihre soziale Integration.
  • Unternehmen: Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Tage Urlaub, faire Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Miteinander warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien aktiv mit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder verwandten Bereichen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Der Leinerstift e.

V. ist eine diakonische Einrichtung für Soziale Arbeit in der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland.

Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene mit und ohne Behinderung.

Der Leinerstift e.

V. ist zudem Träger der Johann-Heinrich-Leiner-Schule und der Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistent*innen in Großefehn.

Die Mobile Betreuung (Mo B) bietet, neben der Arbeit mit jungen Menschen, auch Müttern/Vätern und Eltern, mit ihren Kindern, Unterstützung und Begleitung in sämtlichen Lebensbereichen - vor, während und nach der Geburt.

Langfristiges Ziel ist ein Übergang in ein eigenständiges und selbstbestimmtes Leben.

Rechtsgrundlage für die Hilfe ist § 34 in Verbindung mit § 19 SGB VIII.

Für den Aufgabenbereich

Mu tter/ Va ter/ Ki nd im Rahmen der Mobilen Betreuung im Landkreis Leer suchen zumnächstmöglichen Zeitpunkt eine

  • Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit
  • Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung als
  • Sozialpädagog*in (BA)
  • Sozialarbeiter*in (BA)
  • BA Soziale Arbeit / BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik
  • Erzieher*in
  • Heilerziehungspfleger*in
  • gerne auch mit Zusatzqualifikation
  • Deine Aufgaben
  • Engmaschige Begleitung und Unterstützung der Familien in den trägereigenen Wohnungen
  • Freizeitgestaltung/Förderung der Sozialkompetenz
  • Unterstützung bei der Planung und Strukturierung des Tagesablaufs
  • Begleitung der Familien im Alltag (Einkäufe, Arztbesuche, Behördengänge usw.)
  • Unterstützung bei Begegnungen und Integration im Sozialraum (Kindergarten, Elterntreff, Müttercafé usw.)
  • Wohnungssuche
  • Erstellung von Berichten und Dokumentationen zur Zusammenarbeit mit Jugendämtern und Kooperationspartnern
  • Dokumentation von Entwicklungsverläufen, Maßnahmen und Zielvereinbarungen im Rahmen der Hilfeplanung

Die aufgeführten Aufgaben bieten einen Überblick und können durch weitere Tätigkeiten ergänzt werden.

  • Das bringst du mit
  • ein hohes Maß an Fachlichkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
  • Bereitschaft, sich mit der eigenen Rolle und Haltung auseinanderzusetzen
  • Kreativität, Ideen zur konzeptionellen Weiterentwicklung unserer Angebote, Umsetzung pädagogischer Schwerpunkte im Alltag
  • verlässliche Kooperation mit unterschiedlichen Leistungsträgern
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der eigenen pädagogischen Professionalität z. b. im Rahmen von Fort- und Weiterbildung
  • Erfahrung im Umgang mit Office-Anwendungen und Dokumentationssicherheit
  • Bereitschaft der Übernahme von Rufbereitschaftsdiensten und Wochenendarbeit (nach Absprache)
  • Fahrerlaubnis Klasse B
  • Nutzung des privaten PKW erforderlich
  • Wir bieten Dir
  • einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz (ohne Nachtdienste)
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr
  • eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen
  • betriebliche Altersvorsorge
  • eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien
  • ein gutes Betriebsklima
  • Fahrtkostenerstattung
  • tarifliche Jahressonderzahlung im November
  • Supervision
  • Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • vermögenswirksame Leistungen
  • HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 /Jahr)
  • Fahrradleasing über Job Rad mit Arbeitgebendenzuschuss
  • Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss
  • Mitarbeitendenempfehlungsprogramm

Dein Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN).

Der Eintritt in unseren christlichen Wertekontext und eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit wird erwartet.

Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Frau Kühn (Tel.

; E-Mail

#J-18808-Ljbffr

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mobile Betreuung (MoB) LK Leer Bereich Mutter/Vater-Kind Arbeitgeber: Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

Der Leinerstift e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, praktische Erfahrungen im sozialen Bereich zu sammeln und dabei einen sinnstiftenden Beitrag zu leisten. Mit einer fairen Vergütung, einem wertschätzenden Miteinander und vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer offenen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre, ist die Tagesgruppe Wittmund der ideale Ort für alle, die sich sozial engagieren möchten. Hier hast du die Chance, aktiv an der Entwicklung junger Menschen und ihrer Familien mitzuwirken und deine eigenen Kompetenzen weiterzuentwickeln.

Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe

Kontaktdaten:

Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mobile Betreuung (MoB) LK Leer Bereich Mutter/Vater-Kind erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Mobile Betreuung (MoB) LK Leer Bereich Mutter/Vater-Kind mit Bravour zu bestehen

Fachlichkeit
Teamfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Kreativität
Dokumentationssicherheit
Erfahrung im Umgang mit Office-Anwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leinerstift e.V. Evangelische Kinder-, Jugend- und Familienhilfe vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.