Die Leinerstift-Gruppe ist ein diakonischer Komplexträger für Soziale Arbeit mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland. Sie ist Träger von Angeboten in den Bereichen Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Eingliederungshilfe und Bildung. Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung.
Die sozialpädagogischen Wohngruppen "Albatros" und "Siebenschläfer" bieten jeweils neun Plätze für junge Menschen im Alter von 12-18 Jahren. In einem strukturierten Rahmen und wertschätzendem Umfeld fördern wir individuelle Stärken und begleiten die jungen Menschen engagiert auf ihrem Weg - auch beim Übergang in die Selbstständigkeit.
Für unsere Wohngruppen "Albatros" und "Siebenschläfer" in Großefehn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
als Krankheitsvertretung, mit der Aussicht auf eine unbefristete Beschäftigung innerhalb der Leinerstift-Gruppe
in Vollzeit
mit einer abgeschlossenen Ausbildung als
- Erzieher*in
- Heilerziehungspfleger*in
- BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik / BA Kindheitspädagogik
- Dipl. Sozialarbeiter*in
- Dipl. Sozialpädagog*in
- oder einem vergleichbaren Abschluss
Deine Aufgaben
- Pädagogische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
- Alltagsgestaltung in der Gruppe
- Durchführung von Freizeitaktivitäten
- Unterstützung in sozialen und persönlichen Belangen
- Begleitung zu Behörden und Ärzten
- Zusammenarbeit mit Eltern, Jugendämtern, Vormund etc.
- Kooperation und Vernetzung mit Schulen, Freizeiteinrichtungen, Psychotherapeut*innen und anderen sozialen Einrichtungen
- Erstellen von Berichten und Protokollen
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen und Koordination und Umsetzung von Hilfeplanzielen
- Unterstützung im Verselbständigungsprozess
- Übernahme von Wochenend- und Nachtbereitschaftsdiensten
Das bringst du mit
- Eine positive, wertschätzende Grundeinstellung in der Arbeit mit jungen Menschen und ihren Familien
- vielseitige pädagogische Handlungskompetenzen und Organisationsfähigkeit
- Bereitschaft und Offenheit für die persönliche Entwicklung im Team und in der Strukturierung und Ausgestaltung von Hilfeprozessen
- hohe zeitliche Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst mit wechselnden Dienstzeiten
- sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und verlässliches, strukturiertes Berichtswesen
- Führerschein Klasse B
Wir bieten Dir
- einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr
- eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN sowie verschiedene Zulagen
- betriebliche Altersvorsorge
- eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien
- ein gutes Betriebsklima
- tarifliche Jahressonderzahlung im November
- Supervision
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vermögenswirksame Leistungen
- HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr)
- Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss
- Autoleasing über FINN
- Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss
- Mitarbeitendenempfehlungsprogramm
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN). Der Eintritt in unseren christlichen Wertekontext und eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit wird erwartet.
Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe E 8a. Das Einstiegsgehalt beträgt in Stufe 2 derzeit 4.027,11 Euro brutto monatlich. Je nach Berufserfahrung erfolgt die Zuordnung zu einer höheren Erfahrungsstufe, sodass ein entsprechend höheres Entgelt möglich ist.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich mit Deinen vollständigen Unterlagen über den Button "Online-Bewerbung".
Wir freuen uns auf Dich!
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Sozialpädagogische Wohngruppen in Großefehn Arbeitgeber: Leinerstift e.V.
Der Leinerstift e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sinnstiftenden Arbeitsplatz in der sozialen Arbeit bietet, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 31 Tagen Urlaub im Jahr und einer fairen Vergütung nach TV-DN. Die offene Kommunikation und das wertschätzende Miteinander fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, während zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Gesundheitsangebote wie die HANSEFIT Mitgliedschaft und Fahrradleasing über JobRad die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
