Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen
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Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen

Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen

Leer Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und entwickle ambulante Wohnangebote für Menschen mit Assistenzbedarf.
  • Arbeitgeber: Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung für soziale Arbeit in Ostfriesland.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte sinnvolle Lebenswege für Menschen und arbeite in einem wertschätzenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur kreativen Entwicklung individueller Lösungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der Leinerstift e.V. ist eine diakonische Einrichtung für Soziale Arbeit in der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Hauptsitz in Großefehn/Ostfriesland. Zielgruppe der verschiedenen Leistungsangebote sind Kinder, Jugendliche und (junge) Erwachsene mit und ohne Behinderung. Der Leinerstift e.V. ist zudem Träger der Johann-Heinrich-Leiner-Schule und der Berufsfachschule für Sozialpädagogische Assistent*innen in Großefehn. Seit dem 01.11.2024 hat das Leinerstift die Trägerschaft der Dietrich Bonhoeffer Klinik in Ahlhorn – eine Suchtklinik für Kinder und Jugendliche im Alter von 12 bis 18 Jahren – übernommen. Die Ambulante Eingliederungshilfe richtet sich an Menschen mit Assistenzbedarf und umfasst unterschiedliche Angebote, um eine selbstbestimmte Lebensführung und gesellschaftliche Teilhabe zu erhalten und zu ermöglichen. Wir suchen für den Auf- und Ausbau des Ambulant Betreuten Wohnens (Assistenz bei Wohnen) nach SGB IX im Raum Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung BA Pädagogik / BA Sozialpädagogik Dipl. Sozialarbeiter*in Dipl. Sozialpädagog*in Erzieher*in Heilerziehungspfleger*in oder einen vergleichbaren Abschluss Deine Aufgaben Steuerung des Personaleinsatzes und Planung von Ressourcen Etablierung und Aufbau des Ambulant betreuten Wohnens im Raum Leer Vorbereitung und Durchführung der Teambesprechungen Anleitung der Mitarbeitenden Unterstützung bei praxisbezogenen Fragestellungen Zusammenarbeit mit gesetzlicher Betreuung Zusammenarbeit mit Sozialämtern und Kostenträgern Weiterentwicklung der fachlichen Standards und der Qualität der Arbeit Beteiligung und aktive Mitarbeit in Netzwerken und Fachgruppen Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Bedarfsentwicklung und Angebotserweiterung Das bringst du mit eine motivierte Führungspersönlichkeit mit einer grundlegend wertschätzenden Haltung, professionelle und pädagogische Handlungskompetenz Erfahrung in der ambulanten Eingliederungshilfe (SGB IX) Berufserfahrung mit Menschen mit körperlicher, geistiger und/oder seelischer Behinderung sind wünschenswert Interesse an konzeptioneller (Weiter-) Entwicklung Erfahrung in der Strukturierung und Gestaltung von Hilfeprozessen Erfahrung mit systemischen Gesprächstechniken Interesse an der kreativen Entwicklung individueller Lösungen Kommunikationskompetenz im Kontext unterschiedlicher Systeme (Rehaträger, Institutionen, Gerichten, Psychiatrien) zeitliche Flexibilität für wechselnde Dienstzeiten enge und wertschätzende Zusammenarbeit in internen Strukturen und externen Netzwerken Bereitschaft zur Teamarbeit sicherer Umgang mit gängigen Microsoft Office Programmen und Dokumentationssoftware Führerschein Klasse B Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW Wir bieten Dir einen sinnstiftenden und spannenden Arbeitsplatz ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 31 Tage Urlaub im Jahr eine leistungsgerechte und faire Vergütung nach TV-DN betriebliche Altersvorsorge eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander durch flache Hierarchien ein gutes Betriebsklima tarifliche Jahressonderzahlung im November vermögenswirksame Leistungen HANSEFIT Mitgliedschaft oder Gesundheitskonto (300 €/Jahr) Fahrradleasing über JobRad mit Arbeitgebendenzuschuss Jobticket mit Arbeitgebendenzuschuss Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Diakonie in Niedersachsen (TV-DN). Der Eintritt in unseren christlichen Wertekontext und eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit wird erwartet. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann bewirb Dich bis zum 06.08.2025 mit Deinen vollständigen Unterlagen über den Button \“Online-Bewerbung\“. Wir freuen uns auf Dich! Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen Arbeitgeber: Leinerstift e.V.

Der Leinerstift e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sinnstiftenden Arbeitsplatz in der sozialen Arbeit bietet, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 31 Tagen Urlaub im Jahr und einer fairen Vergütung nach TV-DN. Die offene Kommunikation und das wertschätzende Miteinander in einem engagierten Team fördern die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die Lage in Großefehn/Ostfriesland eine angenehme Lebensqualität und enge Anbindung an die Natur ermöglicht.
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Kontaktperson:

Leinerstift e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen

Tipp Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Fachgruppen oder Netzwerken im Bereich der Eingliederungshilfe und nimm aktiv daran teil. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und dich über aktuelle Entwicklungen austauschen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der ambulanten Eingliederungshilfe. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und innovative Lösungen entwickeln kannst.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Ressourcenplanung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein Organisationstalent unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die diakonische Arbeit! Informiere dich über die Werte und Ziele des Leinerstifts e.V. und bringe in Gesprächen zum Ausdruck, wie du diese in deiner Rolle als Teamleitung unterstützen möchtest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) Eingliederungshilfe/Assistenz beim Wohnen

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Erfahrung in der ambulanten Eingliederungshilfe
Kenntnisse über SGB IX
Teamarbeit
Flexibilität
Systemische Gesprächstechniken
Ressourcenplanung
Konzeptionelle Entwicklung
Dokumentationskompetenz
Zusammenarbeit mit Sozialämtern und Kostenträgern
Motivation und Wertschätzung im Umgang mit Mitarbeitenden
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Microsoft Office Kenntnisse
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens und Nachweisen über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.

Motivationsschreiben verfassen: In deinem Motivationsschreiben solltest du klar darlegen, warum du dich für die Teamleitung im Bereich Eingliederungshilfe interessierst. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der ambulanten Eingliederungshilfe.

Anpassung an die Stellenbeschreibung: Gehe in deiner Bewerbung gezielt auf die Anforderungen der Stellenbeschreibung ein. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Aufgaben und Erwartungen des Leinerstift e.V. übereinstimmen.

Online-Bewerbung einreichen: Nutze den Button "Online-Bewerbung" auf unserer Website, um deine vollständigen Unterlagen einzureichen. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leinerstift e.V. vorbereitest

Verstehe die Werte der Organisation

Informiere dich über die diakonischen Werte des Leinerstift e.V. und zeige in deinem Interview, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst. Eine positive Einstellung zur diakonischen Arbeit ist wichtig.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Teamleitung zu verdeutlichen.

Zeige dein Interesse an Weiterentwicklung

Sprich darüber, wie du die fachlichen Standards und die Qualität der Arbeit weiterentwickeln möchtest. Dein Interesse an konzeptioneller (Weiter-)Entwicklung wird positiv wahrgenommen.

Kommunikationskompetenz demonstrieren

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit verschiedenen Systemen betreffen. Zeige, dass du in der Lage bist, effektiv mit Sozialämtern, Kostenträgern und anderen Institutionen zu kommunizieren.

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