Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene Züge und sorge für einen reibungslosen Transport von Papier und Stückgütern.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Logistiklösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Mitarbeiterparkplätze.
- Weitere Informationen: Gute Verkehrsanbindungen und ein starkes Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Qualifikationen: Berufsausbildung und Bereitschaft zur Weiterbildung sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 34650 - 42350 € pro Jahr.
Wir sind ein Logistikpartner für ganzheitliche Logistikkonzepte rund um das Thema Papier sowie alle anderen Stückgüter.
Jährlich transportieren wir weltweit mehr als 1 Mio. t Papier und garantieren höchste Qualitätsstandards und professionellen Transport.
Für die aktive Unterstützung unseres nachhaltigen Wachstumskurses suchen wir für den Standort Schwedt/Oder einen
- Lokführer / Rangierleiter im 2-Schicht-System (m/w/d)
- gern auch fachfremde Bewerber mit der Bereitschaft zur Weiterbildung.
Ihre Aufgaben - vielseitig und anspruchsvoll
- Bedienung der Ladestellen und sonstigen Anlagen
- Pünktliche und wirtschaftliche Ausführung des Rangierdienstes
- Bildung, Beförderung und Auflösen der Züge
- Bedienen von Weichen und Sicherungsanlagen
- Verantwortlich für betriebssicheren und einsatzfähigen Zustand des Triebfahrzeuges
- Sachgemäße Pflege und Wartung sowie Bedienung
- Kleineisenbehandlung / Weichenpflege sowie Aufwuchsbekämpfung in der Gleisanlage
- Führung der Fahrtenbücher / Leistungs- und Verbrauchsübersicht / Schichtberichte
Sie überzeugen uns durch
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung
- Berechtigung als Rangierleiter / Triebfahrzeugführer wünschenswert
- Bereitschaft zur Qualifizierung und Weiterbildung
- Gesundheitliche Eignung / gute körperliche Belastbarkeit
- Zuverlässigkeit, Korrektheit, und Einsatzbereitschaft
- Verantwortungsbewusstsein
Wir bieten Ihnen
- Vorteile eines Familienunternehmens
- Essensversorgung / Pausenversorgung
- Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- Betriebliche Altersvorsorge
- Sonderzahlungen, wie z. B. Urlaubsgeld
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gute Verkehrsanbindungen
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein
- Betriebliches Vorschlagswesen
- #J-18808-Ljbffr
Lokführer / Rangierleiter (m/w/d) - im 2 Schicht-System - gern auch fachfremde Bewerber mit der Bereitschaft zur Weiterbildung Arbeitgeber: LEIPA Group
Als mittelständisches Unternehmen der Papierindustrie bieten wir Ihnen die Vorzüge eines Familienunternehmens, das Wert auf eine positive Arbeitskultur und die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeiter legt. In unserem Werk in Schrobenhausen profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und einer Vielzahl an Corporate Benefits, während Sie aktiv an unserem nachhaltigen Wachstumskurs mitwirken können. Wir fördern Ihre Fähigkeiten durch kontinuierliche Weiterbildung und schaffen ein Umfeld, in dem Teamarbeit und Innovation geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Lokführer / Rangierleiter (m/w/d) - im 2 Schicht-System - gern auch fachfremde Bewerber mit der Bereitschaft zur Weiterbildung erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie LEIPA Group!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei LEIPA Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei LEIPA Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokführer / Rangierleiter (m/w/d) - im 2 Schicht-System - gern auch fachfremde Bewerber mit der Bereitschaft zur Weiterbildung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei LEIPA Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEIPA Group vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei LEIPA Group
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei LEIPA Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei LEIPA Group beitragen kannst.
