Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Einkaufsstrategien und optimiere Beschaffungsprozesse.
- Unternehmen: Leipziger Verkehrsbetriebe - Gestalte die Mobilität der Zukunft mit uns.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit 38h/Woche und zwei offenen Stellen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens im öffentlichen Nahverkehr und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder vergleichbar, Erfahrung im strategischen Einkauf und gute SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Willkommen im #TeamLeipziger. Wir bewegen Leipzig. Denn wir bringen die Menschen in unserer Stadt sicher voran - und das jeden Tag. Mit ihrem Engagement, Mut zu Innovationen und technischem Know-how setzen sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Zukunft Leipzigs ein. Die Leipziger Verkehrsbetriebe bringen jährlich über 100 Millionen Fahrgäste sicher an ihr Ziel. Egal ob mit der Straßenbahn, dem Bus oder dem individuellen Mobilitätsangebot Flexa - unsere rund 2.600 Mitarbeitenden halten den öffentlichen Nahverkehr in Leipzig in Bewegung! Werden auch Sie Teil unserer großen Unternehmensfamilie und arbeiten Sie mit uns zusammen an der Mobilität von morgen.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Weiterentwicklung von Warengruppenstrategien sowie Identifikation von Einspar-, Optimierungs- und Innovationspotenzialen
- Analyse von Beschaffungsmärkten, Bedarfen, Ausgabenstrukturen und Lieferantenportfolios inkl. Risikomanagement
- Aufbau und Weiterentwicklung eines strategischen Lieferantenmanagements inklusive Scouting, Bewertung, Qualifizierung und Entwicklung von Lieferanten
- Konzeption und Umsetzung von Lieferanten-Sourcingstrategien und Innovationspartnerschaften
- Bündelung von Bedarfen sowie Harmonisierung von Spezifikationen, Standards und Prozessen
- Erstellung von Analysen (z.B. Make or Buy), Reportings und Entscheidungsvorlagen für Fachbereiche und Management
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler Einkaufsprozesse, Systeme und Procurement-Analytics-Lösungen.
Unser Angebot
- Verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum im strategischen Einkauf
- Möglichkeit, die Zukunft des Einkaufs aktiv mitzugestalten und innovative Lösungen voranzutreiben
- Mitarbeit an konzernweiten Projekten und Zusammenarbeit mit vielfältigen Fachbereichen
- Moderne Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Sozialleistungen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Perspektive eines zukunftsorientierten Unternehmens im öffentlichen Nahverkehr
Gut zu wissen
- unbefristet
- 38h/Woche
- 2 offene Stellen
- Vergütung: nach Tarifvertrag TV-N Sachsen
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen, Ihren Vorstellungen zum Gehalt und frühestmöglichen Eintrittsdatum bis spätestens 15.10.2026.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation, alternativ eine Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, Warengruppen- und Lieferantenmanagement
- Erfahrung mit strategischem Sourcing, Potenzialanalysen und komplexen Einkaufsprojekten
- Sicherer Umgang mit SAP S/4HANA, E-Procurement- und Analytics-Tools
- Ausgeprägte analytische, kommunikative und strategische Fähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
So finden wir zueinander
Auf sämtliche Fragen zur Stellenausschreibung, Ihre Unterlagen im PDF-Format und vor allem auf Ihre persönliche Energie freut sich Ihre Ansprechpartnerin: Natalie Oki Kontakt per E-Mail Leipziger Verkehrsbetriebe (LVB) GmbH | Bereich Personal & Recht | Georgiring 3 | 04103 Leipzig.
Strategischer Einkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: Leipziger Verkehrsbetriebe GmbH
Die Leipziger Verkehrsbetriebe sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit 31 Tagen Jahresurlaub, einem attraktiven Gesundheitsmanagement und der Möglichkeit, an der Mobilität von morgen aktiv mitzuarbeiten, fördern wir eine familienfreundliche und unterstützende Unternehmenskultur in Leipzig.
Kontaktdaten:
Leipziger Verkehrsbetriebe GmbH Recruiting-Team
