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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die Einhaltung von Revisionsstandards und die Durchführung interner Revisionen.
- Arbeitgeber: Wir sind eine große kommunale Wohnungsgesellschaft in Deutschland mit 700 Wohnungen und 550 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub plus 24. Weihnachtsgeld inklusive.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem stabilen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL, Finanzen oder Recht sowie Erfahrung im Risikomanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten eine unbefristete Festanstellung und bevorzugen Schwerbehinderte bei gleicher Eignung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
700 Wohnungen und rund 550 Mitarbeitenden zu den großen kommunalen Wohnungsgesellschaften in Deutschland. Neben der Bewirtschaftung und Verwaltung unseres Bestandes werden wir auch in den nächsten Jahren umfangreiche Sanierungs- und Neubauvorhaben durchführen. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:
- Sicherstellung der Einhaltung der internationalen Revisionsstandards (IIA) und Leitlinien des DIIR sowie von Compliance-Vorgaben und Unternehmensrichtlinien
- Erarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Revisionsprozesse und Implementierung von Best Practices, Entwicklung von Prüfungsstrategien sowie eigenständige risikoorientierte Prüfungsplanung, Durchführung und Nachbereitung von internen Revisionen entlang der gesamten Prozesskette
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen, Recht oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. eine kaufmännische Berufsausbildung und Qualifizierung zum internen Revisor (z. B. CIA). Fundierte Kenntnisse im Risikomanagement insbesondere in wohnungswirtschaftlichen Kernfeldern (z. B. Bau, Hausbewirtschaftung, Finanzierung). Erfahrungen im Umgang mit revisionsrelevanter Prüfungssoftware, Revisionstechniken und -methoden sowie im Umgang mit SAP.
Einen sicheren Arbeitsplatz bei einer 100%igen Tochtergesellschaft der Stadt. Eine unbefristete Festanstellung, Vergütung nach Tarif inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 37 Stunden wöchentliche Arbeitszeit bei einer Vollzeitbeschäftigung. 30 Tage Erholungsurlaub plus 24. Eine individuelle Einarbeitung und gezielte fachliche, projektbezogene sowie persönlichkeitsbildende Schulungen. Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und planbare Arbeitszeiten. Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche. LVB Job- oder Deutschlandticket mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss. Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss. Bei gleicher Eignung werden bei der Auswahl Schwerbehinderte/Gleichgestellte bevorzugt berücksichtigt.
Kontaktperson:
Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d), Vollzeit, unbefristet
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen internationalen Revisionsstandards (IIA) und die Leitlinien des DIIR. Zeige in Gesprächen, dass du diese Standards nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Wohnungswirtschaft und dem Risikomanagement. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke und Empfehlungen bieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit revisionsrelevanter Prüfungssoftware und -methoden zu diskutieren. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Tools in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung, insbesondere im Bereich Risikomanagement und interne Revision. Erwähne spezifische Schulungen oder Zertifikate, die du anstrebst, um deine Qualifikationen weiter zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d), Vollzeit, unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder dein Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder Recht. Hebe auch deine Qualifikation als interner Revisor (z. B. CIA) hervor.
Kenntnisse im Risikomanagement: Zeige deine fundierten Kenntnisse im Risikomanagement, insbesondere in wohnungswirtschaftlichen Kernfeldern wie Bau, Hausbewirtschaftung und Finanzierung. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung.
Erfahrungen mit Prüfungssoftware: Erwähne deine Erfahrungen im Umgang mit revisionsrelevanter Prüfungssoftware und -methoden sowie mit SAP. Dies zeigt, dass du die notwendigen technischen Fähigkeiten für die Position mitbringst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Revisionsprozesse beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leipziger Wohnungs- und Baugesellschaft mbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Risikomanagement oder in der internen Revision unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur besser zu verstehen. Dies zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
✨Kenntnisse über relevante Software
Stelle sicher, dass du mit den revisionsrelevanten Prüfungssoftwares und Methoden vertraut bist. Erwähne im Interview, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Effizienz zu steigern.
