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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Material- und Informationsflüsse in einem innovativen Unternehmen.
- Arbeitgeber: Leist Oberflächentechnik – seit über 50 Jahren für Qualität und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Weiterbildung und ein zukunftssicherer Arbeitsplatz.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines internationalen Teams und forme die Zukunft der Oberflächentechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik oder vergleichbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Firma Leist – das Zentrum für Oberflächentechnik steht seit über 50 Jahren für Qualität und Innovation. Mit drei Standorten in Europa (Bad Hersfeld, Fambach und Jičín/Tschechien) sind wir international erfolgreich tätig. Unser Leistungsspektrum umfasst alle marktgängigen Verfahren der Oberflächenveredelung – von Zinklamellenüberzügen bis hin zu galvanischen Beschichtungen. Seit einem Jahr sind wir Teil einer starken Unternehmensgruppe, die uns zusätzliche Wachstums- und Entwicklungsperspektiven eröffnet. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Oberflächentechnik!
Ihre Aufgaben:
- Analyse und Gestaltung von Material- und Informationsflüssen im gesamten Werk
- Erstellung von Layouts, Routings und Transportkonzepten (z. B. Milkrun, Supermarkt, Kanban)
- Identifikation und Eliminierung von Verschwendung (Muda) in Logistik- und Produktionsprozessen
- Einführung und Weiterentwicklung standardisierter Arbeitsabläufe (Standard Work)
- Planung und Dimensionierung von Lagerflächen, Regalsystemen, Behältern und Transportmitteln
- Definition und Optimierung von Versorgungskonzepten für die Fertigung und den Versand
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zur Produktions- und Logistikoptimierung
- Planung und Umsetzung verknüpfter Fertigungsprozesse oder Layoutveränderungen
- Durchführung von Value Stream Mapping (Ist- und Soll-Zustand)
- Nutzung von KPIs zur Überwachung und Verbesserung der Materialflussperformance
Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder vergleichbar.
- Erfahrung in Materialflussgestaltung, Produktionslogistik oder LEAN-Management
- Sehr gute Kenntnisse in LEAN-Methoden (z. B. Kanban, VSM, 5S, Kaizen)
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und idealerweise MES/APS-Lösungen
- Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohes Prozessverständnis
- Kommunikationsstarker Teamplayer mit Hands-on-Mentalität
Unser Angebot an Sie:
- Sehr gute Arbeitsbedingungen und flache Hierarchien in einem internationalen Konzernumfeld
- Gestaltungsspielraum in einem wachsenden internationalen Unternehmen
- Zukunftssicherer und moderner Arbeitsplatz in einem renommierten mittelständischen Zulieferunternehmen der Automobilindustrie
- Weiterbildungsangebote und langfristige Perspektiven.
- Interne Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung
- Flexible Arbeitsmöglichkeiten: Standort Bad Hersfeld und remote
Jetzt bewerben – ganz einfach ohne Anschreiben! Nutzen Sie Ihre Chance und starten Sie Ihre Karriere bei uns. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen gerne per E-Mail oder rufen Sie einfach an!
Leist Oberflächentechnik GmbH Breitzbachstraße 5 | 36251 Bad Hersfeld | Hessen | Deutschland t. 06621-9231 - 0 | w. www.leist.de E-Mail: karriere@leist.de
Materialflussplaner (m/w/d) Arbeitgeber: Leist Oberflächentechnik
Kontaktperson:
Leist Oberflächentechnik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Materialflussplaner (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Materialflussplaner interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über LEAN-Methoden und unsere Projekte. Zeige, dass du die Herausforderungen der Materialflussgestaltung verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Materialflussplaner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Unterlagen übersichtlich sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden. Das zeigt uns auch, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Materialflussgestaltung oder LEAN-Management hast, dann heb das hervor! Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfolgen, die du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Und keine Sorge, ein Anschreiben ist nicht nötig – mach es einfach und unkompliziert!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leist Oberflächentechnik vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Oberflächentechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Materialflüsse optimiert oder LEAN-Methoden erfolgreich angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team bewältigen muss.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Fähigkeit, im Team zu arbeiten und bereichsübergreifend zu kommunizieren. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.