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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze dein Team bei Jahresabschlüssen und Rechnungslegungsfragen.
- Arbeitgeber: Österreichisches Unternehmen mit flexibler und unterstützender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit individuellen Karriereförderungen.
- Warum dieser Job: Erhalte Einblicke in nationale und internationale Unternehmen und arbeite im motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Interesse an Wirtschaftsprüfung und gute MS-Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43120 - 51744 € pro Jahr.
In einem motivierenden und vertrauensvollen Arbeitsumfeld kannst du dein volles Potenzial entfalten und dabei stets auf den Rückhalt in deinem Team zählen. Als österreichisches Unternehmen mit unterschiedlichen Standorten verbinden wir Beständigkeit mit Flexibilität: Hierfür entwickeln wir deine Kompetenzen laufend weiter und bieten Raum für deine Weiterentwicklung.
Unsere Aufgaben für dich:
- Du unterstützt dein Team bei der Erstellung oder Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen nach UGB oder IFRS.
- Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen löst du für unsere Klient:innen (Konzern-)Rechnungslegungsfragen nach UGB oder IFRS und unterstützt während des Bilanzierungs- oder Konsolidierungsprozesses.
- Du arbeitest bei der Einführung neuer Rechnungslegungsstandards (IFRS-Umstellungen) und der Erstellung von Bilanzierungs- oder Konzernhandbüchern (Accounting Manuals) mit.
- Du erhebst und verstehst die Geschäftstätigkeit und die Prozessabläufe von Unternehmen.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Universitäts- oder FH-Studium.
- Interesse an Wirtschaftsprüfung und Finance & Accounting.
- Motivation und Teamgeist.
- Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen.
- Gute MS-Office- und Englisch-Kenntnisse.
Unser Angebot für dich:
- Eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Einblicke in nationale und internationale Unternehmen mit direktem Kundenkontakt.
- Ein motiviertes und junges Team, in dem Arbeiten Spaß macht.
- Gezielte Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten inklusive großzügigem Ausbildungsbudget und individueller Karriereförderung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche Benefits.
Wir leben Vielfalt und bieten allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion. Für diese Position beträgt das aktuelle kollektivvertragliche Mindestgehalt mit abgeschlossenem Studium auf Vollzeitbasis EUR 43.120,00 brutto im Jahr (kein All-in). Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und Erfahrung gerecht wird und besprechen dies gerne im persönlichen Kennenlernen mit dir.
Junior Assistant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d) Arbeitgeber: LeitnerLeitner
Kontaktperson:
LeitnerLeitner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Assistant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Wirtschaftsprüfung und Rechnungswesen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten. Lass sie wissen, warum du für die Position brennst und was dich an der Arbeit in ihrem Team reizt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Assistant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Vermeide es, zu formell zu sein, und lass deinen eigenen Stil durchscheinen. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeitnerLeitner vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du in das Team passt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du deine Fähigkeiten in der Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Präsentiere deine Zahlenaffinität
Da die Position viel mit Zahlen zu tun hat, solltest du deine Affinität zu Zahlen und analytischem Denken betonen. Erkläre, wie du komplexe Daten analysierst und welche Tools du dafür nutzt, um deine Fähigkeiten zu untermauern.