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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage network infrastructure and servers to ensure system availability.
- Arbeitgeber: An Austrian company that values flexibility and continuous skill development.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, extensive training, and various perks.
- Warum dieser Job: Join a supportive team and work on exciting IT projects in a modern environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed IT education with 4+ years of experience and strong skills in Microsoft O365.
- Andere Informationen: Diversity is celebrated; competitive salary based on your qualifications.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42924 - 60000 € pro Jahr.
In einem motivierenden und vertrauensvollen Arbeitsumfeld kannst du dein volles Potenzial entfalten und dabei stets auf den Rückhalt in deinem Team zählen. Als österreichisches Unternehmen mit unterschiedlichen Standorten verbinden wir Beständigkeit mit Flexibilität: Hierfür entwickeln wir deine Kompetenzen laufend weiter und bieten Raum für deine Weiterentwicklung.
#weforyou – Unsere Aufgaben für dich
- Gemeinsam im Team betreibst du die Netzwerkinfrastruktur und Server, um für höchste Verfügbarkeit der Systeme zu sorgen.
- Du überwachst die Erfassung der System Performance, kümmerst dich um deren Problembehebung sowie um die Sicherstellung des laufenden Betriebs.
- Du arbeitest langfristig an unterschiedlichen IT-Projekten mit.
#weforyou – Dein Profil
- Abgeschlossene IT Ausbildung (FH/HTL Fachrichtung Informatik oder Vergleichbares) mit mindestens 4-jähriger Berufspraxis.
- Fundierte Erfahrung mit Microsoft O365, Exchange Online und damit verbundener Sicherheitsinfrastruktur.
- Erfahrungen in folgenden Bereichen von Vorteil: Microsoft AD/Azure, Microsoft Windows Server, Veeam Backup, Storage Systeme, VMware, einem Document Management System.
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und Umgangsformen.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Problemlösungskompetenz.
- Strukturierte, selbstständige, genaue und eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
#weforyou – Unser Angebot für dich
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen und teamorientierten Arbeitsumfeld.
- Eine umfangreiche Einschulung und Ausbildung durch erfahrene Kolleg:innen direkt on the job.
- Interessante Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits.
Wir leben Vielfalt und bieten allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion.
Für diese Position beträgt das aktuelle kollektivvertragliche Mindestgehalt auf Vollzeitbasis EUR 42.924,00 brutto im Jahr. Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und Erfahrung gerecht wird und besprechen dies gerne im persönlichen Kennenlernen mit dir.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter:in IT-Operations Arbeitgeber: LeitnerLeitner
Kontaktperson:
LeitnerLeitner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in IT-Operations
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der IT-Operations tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich IT-Operations. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Erfahrungen mit Microsoft O365, Exchange Online und anderen relevanten Technologien klar und präzise darstellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut in das motivierende und vertrauensvolle Arbeitsumfeld von uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in IT-Operations
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, insbesondere in Bezug auf IT-Operations und die genannten Technologien.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung und Problemlösungskompetenz.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch und Englisch fehlerfrei sind, da dies für die Position wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeitnerLeitner vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position fundierte Kenntnisse in Microsoft O365, Exchange Online und anderen IT-Systemen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungskompetenz
In der IT-Operations ist es wichtig, Probleme schnell und effektiv zu lösen. Bereite einige konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein technisches Problem identifiziert und gelöst hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten und Lösungen zu finden.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Die Stelle erfordert sehr gute Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Teamkollegen und Kunden kommuniziert hast, um technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der langfristigen Entwicklung innerhalb des Unternehmens und dass du die Werte und das Umfeld schätzt, die sie bieten.
