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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und prüfe Jahres- und Konzernabschlüsse, berate bei Rechnungslegungsfragen.
- Arbeitgeber: Österreichisches Unternehmen mit flexibler und unterstützender Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Tätigkeiten, flexible Arbeitszeiten und individuelle Karriereförderung.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem motivierten Team und arbeite direkt mit Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Interesse an Wirtschaftsprüfung und Erfahrung in Accounting.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und offener Feedbackkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46130 - 55356 € pro Jahr.
In einem motivierenden und vertrauensvollen Arbeitsumfeld kannst du dein volles Potenzial entfalten und dabei stets auf den Rückhalt in deinem Team zählen. Als österreichisches Unternehmen mit unterschiedlichen Standorten verbinden wir Beständigkeit mit Flexibilität: Hierfür entwickeln wir deine Kompetenzen laufend weiter und bieten Raum für deine Weiterentwicklung.
Unsere Aufgaben für dich:
- Gemeinsam mit deinen Kolleg:innen erstellst oder prüfst du Jahres- und Konzernabschlüsse nach UGB oder IFRS.
- Du löst für unsere Kund:innen (Konzern-) Rechnungslegungsfragen nach UGB oder IFRS und unterstützt sie während des Bilanzierungs- oder Konsolidierungsprozesses.
- Du beratest bei der Einführung neuer Rechnungslegungsstandards (IFRS-Umstellungen) und erstellst Bilanzierungs- oder Konzernhandbücher (Accounting Manuals).
- Du erhebst die Geschäftstätigkeit und die Prozessabläufe von Unternehmen.
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Universitäts- oder FH-Studium.
- Interesse an Wirtschaftsprüfung und Finance & Accounting.
- Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung und/oder Accounting.
- Motivation und Teamgeist.
- Freude am Umgang mit Kund:innen.
- Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen.
- Gute MS-Office- und Englisch-Kenntnisse.
Unser Angebot für dich:
- Eine spannende, abwechslungsreiche Tätigkeit.
- Einblicke in nationale und internationale Unternehmen mit direktem Kundenkontakt.
- Ein motiviertes und junges Team, in dem Arbeiten Spaß macht.
- Gezielte Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten und individuelle Karriereförderung.
- Flexible Arbeitszeitgestaltung und zahlreiche Benefits.
- Eine enge Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Partner:innen und eine offene Feedbackkultur.
Wir leben Vielfalt und bieten allen Menschen die gleichen Chancen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer oder nationaler Herkunft, sexueller Orientierung oder Religion. Für diese Position beträgt das aktuelle kollektivvertragliche Mindestgehalt mit abgeschlossenem Studium auf Vollzeitbasis EUR 46.130,00 brutto im Jahr (kein All-in). Du strebst nach mehr als dem Mindeststandard? Wir ebenso! Wir versprechen dir ein Gehalt, das deiner Ausbildung und Erfahrung gerecht wird und besprechen dies gerne im persönlichen Kennenlernen mit dir.
Senior Consultant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d) Arbeitgeber: LeitnerLeitner
Kontaktperson:
LeitnerLeitner HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich mit anderen Fachleuten vernetzen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu formulieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Wirtschaftsprüfung und Accounting, um zu zeigen, dass du am Puls der Zeit bist. Lass uns gemeinsam deine Ideen entwickeln!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant combined Audit / Accounting Advice (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Pass dein Anschreiben an: Vermeide Standardfloskeln! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir dir bieten.
Zeig deine Motivation: Erzähle uns, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an unserem Unternehmen reizt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LeitnerLeitner vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Wirtschaftsprüfung und im Accounting verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit ist. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Bilanzierungsprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt – so zeigst du, dass du dich aktiv mit der Rolle auseinandersetzt.