Microsoft Power Platform & CRM Developer - Luzern / Hybrid / Remote CH
Du digitalisierst wiederkehrende KMU-Prozesse mit Microsoft-Technologien, ohne neue Insellösungen und unkontrollierbare Automationen zu schaffen.
Arbeitgeber Lengacher & Partner GmbH
Ort Luzern / Hybrid / Remote CH
Pensum 60-100%
Start Nach Vereinbarung
Bereich IT & Software
Level Professional / Senior
Engineering mit Verantwortung bis zum Release.
Du arbeitest bei Lengacher & Partner GmbH. Kunden-, Partner- oder Projektkontext sowie Zugriffe, Arbeitsmodell und Verantwortlichkeiten werden vor dem Start transparent geklärt.
Was du konkret machst
- Power Apps, Power Automate und Dataverse-Lösungen entwickeln
- Dynamics- und Microsoft-365-Prozesse konfigurieren und integrieren
- Datenmodelle, Rollen, Umgebungen und Deployment-Pfade sauber strukturieren
- APIs und bestehende ERP-, CRM- oder Fachsysteme anbinden
- Dokumentation, Monitoring und Übergabe an operative Teams sicherstellen
Technischer Fokus
Womit du arbeitest: Power Apps, Power Automate, Dataverse, Dynamics 365, Microsoft 365, APIs, Governance
Du passt, wenn
- du Low-Code als Engineering-Disziplin und nicht als Abkürzung ohne Standards verstehst
- du Prozesse vor der Automatisierung sauber analysierst
- du Governance, Berechtigungen und Umgebungen systematisch führst
- du Fachanwender verständlich beraten und befähigen kannst
Eher nicht passend, wenn
- du jeden Prozess ohne Nutzenprüfung automatisieren möchtest
- du Lösungen nur im persönlichen Benutzerkonto aufbaust
- du Wartbarkeit, Limits und Lizenzfolgen nicht dokumentierst
Was du daraus machen kannst
Power Platform & CRM Developer -> Automation Lead, Solution Architecture oder Digital Workplace Consulting.
Du bekommst klare Erwartungen, regelmässiges Feedback und direkten Zugang zu echten Projekten statt abstrakter Trainingsfolien.
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Microsoft Power Platform & CRM Developer in Luzern Arbeitgeber: Lengacher & Partner GmbH
Die Lengacher & Partner GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Luzern und im hybriden Arbeitsmodell eine inspirierende Umgebung bietet. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung und technische Exzellenz fördert das Unternehmen eine offene Kommunikationskultur und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während es gleichzeitig Wert auf die Balance zwischen Arbeit und Freizeit legt.
