Strategic BDR: Markets, Partnerships & Growth

Strategic BDR: Markets, Partnerships & Growth

Lucerne Trainee 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erschließe neue Märkte und entwickle Partnerschaften für innovative Geschäftsfelder.
  • Unternehmen: Lengacher Partner in Luzern – ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Wachstum.
  • Vorteile: Regelmäßiges Feedback, klare Erwartungen und echte Projekte statt nur Training.
  • Weitere Informationen: Tolle Möglichkeit, in einem wachsenden Umfeld Karriere zu machen.
  • Warum dieser Job: Lerne von der Geschäftsführung und arbeite an spannenden Themen wie Software und KI.
  • Qualifikationen: Interesse an Vertrieb und Marktanalysen, Kommunikationsstärke und Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Lengacher Partner in Luzern sucht eine Vertriebsrolle, die neue Märkte und Geschäftsfelder erschliesst.

Du arbeitest nah an Software, Energie, KI und Schweizer KMU, die wachsen wollen, und berichtest direkt an die Geschäftsführung.

Du lernst Marktaufbau, Zielbranchen-Recherche, Entscheideransprache, Partnerentwicklung, Outbound-Sprints und Gesprächsführung.

Wir bieten klare Erwartungen, regelmäßiges Feedback und echte Projekte statt reinem Training.

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Strategic BDR: Markets, Partnerships & Growth Arbeitgeber: Lengacher Partner

Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich auf B2B-Themen wie KMU-Wachstum und Recruiting spezialisiert hat. Unsere offene und innovative Unternehmenskultur fördert kreatives Denken und kontinuierliches Lernen, während du an realen Projekten arbeitest und direkten Zugang zu wertvollem Feedback erhältst. Zudem unterstützen wir deine berufliche Entwicklung mit klaren Aufstiegsmöglichkeiten im Bereich Social Media und Content-Strategie.

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Kontaktdaten:

Lengacher Partner Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Strategic BDR: Markets, Partnerships & Growth erhalten könnten

Baue dein Netzwerk auf!

Im Vertrieb geht nichts über persönliche Kontakte. Versuche, auf Branchenevents oder Messen in deiner Nähe zu gehen. Networking-Events sind eine tolle Gelegenheit, um potenzielle Arbeitgeber oder Branchenprofis zu treffen, die dir wertvolle Tipps geben können.

Nutze Karriere-Services deiner Hochschule!

Viele Hochschulen haben spezielle Programme, um Trainees im Vertrieb zu unterstützen. Schau mal, ob deine Uni Workshops oder Firmenkontaktmessen anbietet. Dort kannst du direkt mit Unternehmen in Kontakt treten und dich so von anderen abheben.

Zeig deine Vertriebserfahrung!

Wenn du Praktika oder Nebenjobs im Vertrieb hast, lass das ruhig außen stehen! Erstelle eine kurze Präsentation oder ein Portfolio, das deine Erfahrungen und Erfolge zeigt. Das gibt dir einen zusätzlichen Kick in Interviews.

Bewirb dich direkt bei Lengacher Partner!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation! Egal, ob du durch ein Praktikum oder als Trainee eindringen willst – hey, lass uns wissen, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Strategic BDR: Markets, Partnerships & Growth mit Bravour zu bestehen

Marktanalyse
Zielbranchen-Recherche
Entscheideransprache
Partnerentwicklung
Outbound-Sprints
Gesprächsführung
Vertriebskompetenz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für den Vertrieb!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Begeisterung für den Vertriebsbereich rüberbringen. Erzähl uns, warum du dich für Lengacher Partner entscheidest und was Vertrieb für dich bedeutet. Das zeigt, dass du motiviert bist und das nötige Feuer für die Herausforderungen als Trainee mitbringst.

Präsentiere deine kommunikativen Fähigkeiten:Im Vertrieb sind gute Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Vergiss nicht, in deinem Lebenslauf oder Anschreiben Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast – sei es in Praktika, Nebenjobs oder bei Projekten an der Uni. Das gibt uns einen konkreten Eindruck von deinem Potenzial!

Hebe deine Lernerfahrung hervor:Als Trainee legen wir Wert darauf, dass du bereit bist zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Betone also in deiner Bewerbung, welche spezifischen Fähigkeiten du dir aneignen möchtest und wie du glaubst, dass Lengacher Partner dir dabei helfen kann. Das zeigt uns, dass du mit den richtigen Erwartungen an die Sache herangehst.

Mach dir Gedanken über deine Ziele:Überlege dir vor der Bewerbung, welche Ziele du im Vertrieb verfolgst und wie diese mit den Entwicklungen bei Lengacher Partner in Einklang stehen. Schreibe in deinem Anschreiben, wie deine Karriereziele und unsere Unternehmensvision zusammenpassen. Das wird uns überzeugen, dass du wirklich zu uns passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lengacher Partner vorbereitet

Verkaufsfähigkeiten zeigen

Im Vertrieb kommt es darauf an, wie gut du überzeugend kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, in der Interviewsituation deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Überlege dir ein kurzes Pitch-Szenario, in dem du ein Produkt oder eine Dienstleistung überzeugend präsentieren kannst.

Verstehe das Produktangebot von Lengacher Partner

Egal, ob es sich um Software, Dienstleistungen oder physische Produkte handelt, du solltest dich gut in das Angebot von Lengacher Partner einarbeiten. Überlege, welche Herausforderungen die Kunden haben könnten und wie die Produkte von Lengacher Partner diese lösen können — das wird dir helfen, spezifische Fragen zu stellen und Interesse zu zeigen.

Bringe deine Lernbereitschaft ins Spiel

Da es sich um ein Trainee-Programm handelt, wird dein Lernpotenzial entscheidend sein. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu geben, wie du in der Vergangenheit schnell etwas Neues gelernt hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das zeigt deine Motivation und Anpassungsfähigkeit.

Rollenspiele für das Interview vorbereiten

Wenn du die Möglichkeit hast, führe ein Rollenspiel durch, um dich auf typische Vertriebsszenarien vorzubereiten. Dies könnte Fragen zu Kundengesprächen, Einwandbehandlungen oder Verhandlungstechniken umfassen. Auf diese Weise bist du bestens gewappnet und kannst im Interview souverän reagieren.