Production Manager 2nd Shift

Production Manager 2nd Shift

Vollzeit 129000 - 129000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Fertigung und sorge für Qualität und Sicherheit in der Produktion.
  • Unternehmen: Lennox, ein führendes Unternehmen im Bereich HVAC mit 130 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einer unterstützenden und integrativen Unternehmenskultur.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und verbessere Prozesse in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Produktionsleitung und Kenntnisse in Lean Manufacturing sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 129000 - 129000 € pro Jahr.

Wer wir sind

Lennox (NYSE: LII) ist seit 130 Jahren erfolgreich in der HVAC- und Kühltechnik tätig und bietet unseren Wohn- und Geschäftskunden marktführende Lösungen zur Klimakontrolle. Bei Lennox gewinnen wir als Team, streben nach Exzellenz und liefern innovative, nachhaltige Produkte und Dienstleistungen. Unsere Kultur leitet uns und schafft einen Arbeitsplatz, an dem sich alle Mitarbeiter gehört und willkommen fühlen. Lennox ist eine globale Gemeinschaft, die die Beiträge jedes Teammitglieds schätzt und ein unterstützendes Umfeld für die berufliche Entwicklung bietet. Kommen Sie, bleiben Sie und wachsen Sie mit uns.

Was den Erfolg antreibt

Diese Rolle ist verantwortlich für die Entwicklung, Umsetzung und Aufrechterhaltung der Fertigungsoperationen, um sicherzustellen, dass alle Produkte den Kundenanforderungen, Qualitätsstandards und Sicherheitsanforderungen entsprechen. Die Position wird langfristige Strategien zur Verbesserung der operativen Leistung vorantreiben, indem die Fertigungsprozesse mit den Zielen der Qualitätssicherung in Einklang gebracht werden, während Lean- und Six-Sigma-Initiativen unterstützt werden. Diese Rolle arbeitet funktionsübergreifend zusammen, um kontinuierliche Verbesserungsstrategien im gesamten Unternehmen umzusetzen.

  • Entwickeln, umsetzen und aufrechterhalten von Fertigungs- und Montageoperationen, um Produktions- und Kundenanforderungen zu erfüllen
  • Langfristige Strategien zur Verbesserung von Qualität, Sicherheit und operativer Leistung festlegen und vorantreiben
  • Fertigungsoperationen mit den Standards und Zielen der Qualitätssicherung in Einklang bringen
  • Lean- und Six-Sigma-Initiativen leiten und unterstützen, um kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben
  • Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Ingenieurwesen, Qualität, Lieferkette, Finanzen, HR und Vertriebsteams
  • Prozesslücken identifizieren und Lösungen zur Verbesserung von Effizienz, Durchsatz und Produktqualität umsetzen
  • Produktionskennzahlen überwachen und bei Bedarf Korrekturmaßnahmen ergreifen
  • Änderungsmanagementbemühungen leiten und die erfolgreiche Einführung neuer Prozesse und Initiativen sicherstellen
  • Eine Kultur der Verantwortung, Sicherheit und kontinuierlichen Verbesserung innerhalb der Fertigung fördern

Was wir suchen

  • Bevorzugter Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen, Fertigung, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
  • Mindestens 5 Jahre progressive Erfahrung im Bereich Operations oder Produktionsmanagement in einem schnelllebigen Umfeld
  • Erfahrung in der HVAC-Fertigung stark bevorzugt
  • Starkes Wissen über Lean Manufacturing und Six Sigma-Methoden (Zertifizierung von Vorteil)
  • Nachweisliche Erfolge bei der Umsetzung von Prozessverbesserungen und Veränderungen
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten
  • Ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten, einschließlich Coaching, Moderation und Konfliktlösung
  • Nachgewiesene Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten
  • Kenntnisse in Microsoft Office und Projektmanagementsoftware
  • Fähigkeit, effektiv in einem funktionsübergreifenden Teamumfeld zu arbeiten

Körperliche Anforderungen

  • Fähigkeit, in einer Fertigungsumgebung zu arbeiten, einschließlich Stehen und Gehen über längere Zeiträume
  • Gelegentliches Heben von bis zu 25 lbs
  • Fähigkeit, Produktionsflächen zu navigieren und mit Geräten und Teams zu interagieren

Was wir bieten

Vergütung: Dies ist eine vergütete, befreite Rolle. Die Einstiegsgehaltsspanne für diese Rolle und den Markt liegt zwischen 98.000 und 129.000 USD jährlich. Faktoren, die das Einstiegsgehalt beeinflussen können, sind Geografie/Markt sowie die Fähigkeiten, Ausbildung, Erfahrung und andere Qualifikationen des erfolgreichen Kandidaten. Mitarbeiter in dieser Rolle sind auch berechtigt, gemäß den Bedingungen des entsprechenden Plans des Unternehmens einen jährlichen Bonus zu erhalten. Mitarbeiter in dieser Rolle sind nicht berechtigt, Überstunden zu leisten.

Leistungen: Vorbehaltlich der geltenden Zulassungsvoraussetzungen werden für diese Rolle folgende Leistungen angeboten: Studiengebührenrückerstattung; medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherung; Verschreibungsschutz; 401(k)-Rentenplan; kurzfristige Invaliditätsversicherung; 8 Wochen bezahlte Geburtszeit; 2 Wochen bezahlte Bindungszeit; Lebens- und langfristige Invaliditätsversicherung. Abhängig vom Einstellungsdatum und vorbehaltlich der geltenden Zulassungsvoraussetzungen erhalten neue Mitarbeiter in dieser Rolle auch bis zu: 12 Tage bezahlter Urlaub, 2 bezahlte Wohlfühltage, 1 bezahlter Freiwilligentag, 12 bezahlte Feiertage und 3 schwimmende Feiertage pro Jahr.

Unsere Kultur

Bei Lennox sind unsere Kernwerte Integrität, Respekt und Exzellenz in das Wesen der Organisation eingewoben. Sie definieren unsere Kultur – die beschreibt, wie wir Geschäfte machen und wie wir andere behandeln. Lennox ist nicht nur ein Arbeitsplatz; wir sind eine globale Gemeinschaft, die die Beiträge jedes Teammitglieds schätzt. Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, setzen wir uns dafür ein, talentierte Personen aus einer Vielzahl von Hintergründen zu rekrutieren, zu entwickeln und zu halten, um sicherzustellen, dass jeder die Möglichkeit hat, erfolgreich zu sein und zu unserem fortwährenden Wachstum und Erfolg beizutragen. Bei Lennox werden Sie stolz auf unsere Marken sein, in dem Wissen, dass Sie Teil von etwas Besonderem sind.

Production Manager 2nd Shift Arbeitgeber: Lennox

Lennox ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung bietet, in der alle Mitarbeiter gehört und geschätzt werden. Mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einem attraktiven Vergütungspaket und umfassenden Sozialleistungen, einschließlich bezahltem Urlaub und Bildungsförderung, fördert Lennox das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet die Möglichkeit, Teil eines globalen Teams zu sein, das sich für innovative und nachhaltige Lösungen im Bereich Klimakontrolle einsetzt.

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Kontaktdaten:

Lennox Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Production Manager 2nd Shift erhalten könntest

Sei sichtbar in der Produktion!

In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Lennox vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!

Online-Communities nutzen

Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Lennox fragen.

Fokussierte Bewerbungen

Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Lennox zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!

Direkt bei Lennox bewerben

Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Lennox und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Production Manager 2nd Shift mit Bravour zu bestehen

Lean Manufacturing
Six Sigma
Analytische Fähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Projektmanagement
Interpersonelle Fähigkeiten
Coaching

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.

Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.

Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Lennox interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.

Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lennox vorbereitet

Verstehe die Produktionsabläufe

Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Lennox genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.

Präsentation deiner praktischen Erfahrung

Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Lennox besonders wertvoll.

Technisches Wissen einbringen

Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.

Teamarbeit betonen

In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.