Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)
Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)

Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)

Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Lenovo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue und pflege Kundenbeziehungen, um Verkaufsziele zu erreichen.
  • Arbeitgeber: Lenovo ist ein führendes Unternehmen im IT-Bereich mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Home-Office, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitervergünstigungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung im IT-Markt, fließend in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Sie sind verantwortlich für:

  • Aufbau, Verwaltung und Pflege der gesamten Kundenbeziehung - werden Sie ein bekannter, vertrauenswürdiger Lenovo-Berater für Ihre Kunden.
  • Pflege von Beziehungen auf Führungsebene, Nachweis durch Generierung von Chancen und Reflexion durch professionelle Account-Planung.
  • Arbeiten auf allen Ebenen innerhalb des Kunden- und Lenovo-Organisations, um vierteljährliche Verkaufsziele zu erreichen und zu übertreffen.
  • Verstehen von aufkommenden Technologien und Produkten sowie Lenovos Strategien zu deren Adressierung.
  • Zusammenarbeit mit Kunden, Vertriebsteams, erweiterten Lenovo-Teams und externen Partnern.
  • Identifizierung komplexer Probleme; Zusammenarbeit mit anderen Funktionen und Teammitgliedern zur Unterstützung des Designs und der Implementierung von Lösungen, die diese Probleme angehen.
  • Enger Kontakt mit Ihrem Inside Account Manager bei der Akquisition neuer Konten. Zusammen mit dem Inside Account Manager erstellen Sie Account-Pläne, treiben die Pipeline-Genauigkeit voran und berichten wöchentlich über Prognosen, Chancenmanagement, Kundenverfolgung und Identifizierung sowie Bestätigung laufender Verkaufsbedürfnisse.
  • Berichterstattung über Verkaufsaktivitäten und Aktualisierung in Dynamics 365.

Sie bringen mit:

  • Über 5 Jahre Vertriebserfahrung im IT-Markt mit Fokus auf Arbeitsplatzlösungen.
  • Hohe Kompetenz in der verbalen und schriftlichen Kommunikation auf Führungsebene sowie Verkaufskompetenz.
  • Exzellente verbale und schriftliche Kommunikation in deutscher und englischer Sprache.
  • Vorherige Erfahrung mit Dynamics 365, kombiniert mit starken Microsoft-Anwendungskenntnissen; Kenntnisse von LinkedIn Sales Navigator sind von Vorteil.
  • Unternehmerische Persönlichkeit, kundenorientiert und in der Lage, außergewöhnliche Lösungen zu liefern.

Die Position ist im Homeoffice angesiedelt. Bevorzugt sollten die Kandidaten im Rhein-Main-Gebiet (z.B. Frankfurt, Wiesbaden, Mainz) wohnen.

Was wir bieten:

  • Eine Kultur, die sich in der Aussage widerspiegelt: Wir tun, was wir sagen, und übernehmen Verantwortung für das, was wir tun.
  • Betriebliche Altersvorsorge.
  • Mitarbeiterkaufprogramm.
  • Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Lenovo Lifeworks.

Bei der Bewerbung um diese Position senden Sie bitte Ihren Lebenslauf (einschließlich Anschreiben und Referenzen) über unser Online-Tool. Bei Lenovo sind wir stolz darauf, ein Unternehmen mit gleichen Chancen zu sein. Diese Stelle gilt auch für Menschen mit Behinderungen.

Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d) Arbeitgeber: Lenovo

Lenovo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur bietet, die auf Vertrauen und Eigenverantwortung basiert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Vielzahl von Vorteilen, einschließlich eines Unternehmenspensionsplans und einem Mitarbeiterkaufprogramm, fördert Lenovo das Wachstum seiner Mitarbeiter in einem innovativen Umfeld. Die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, insbesondere für Kandidaten aus der Rhein-Main-Region, ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance und macht Lenovo zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die nach bedeutungsvoller und erfüllender Beschäftigung suchen.
Lenovo

Kontaktperson:

Lenovo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei Lenovo arbeiten oder in ähnlichen Positionen tätig sind, und versuche, einen Dialog aufzubauen.

Branchenkenntnisse vertiefen

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im IT-Bereich, insbesondere im Hinblick auf Arbeitsplatzlösungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Produkte und Strategien von Lenovo hast.

Verkaufszahlen analysieren

Bereite dich darauf vor, deine Verkaufsstrategien und -erfolge zu präsentieren. Analysiere deine bisherigen Verkaufszahlen und überlege dir, wie du diese in der neuen Rolle steigern kannst, um deine Eignung zu unterstreichen.

Zusammenarbeit betonen

Hebe in Gesprächen hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Teams ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um komplexe Probleme zu lösen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)

Vertriebserfahrung im IT-Markt
Beziehungsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten auf Executive-Ebene
Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
Kenntnisse in Dynamics 365
Microsoft-Anwendungskenntnisse
LinkedIn Sales Navigator Kenntnisse
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit und Zusammenarbeit
Unternehmerisches Denken
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Account-Management-Fähigkeiten
Planungs- und Organisationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die Lenovo sucht. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Aufgaben des Acquisition Account Managers in Verbindung stehen. Zeige, wie du als vertrauenswürdiger Berater für Kunden agieren kannst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf deine mehr als 5-jährige Vertriebserfahrung im IT-Markt hervor, insbesondere im Bereich Arbeitsplatzlösungen. Erwähne auch deine Kenntnisse in Dynamics 365 und Microsoft-Anwendungen.

Prüfe deine Sprachkenntnisse: Stelle sicher, dass du sowohl in Deutsch als auch in Englisch klar und professionell kommunizieren kannst. Dies ist entscheidend für die Position, also betone deine Sprachfähigkeiten in deiner Bewerbung.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenovo vorbereitest

Verstehe die Kundenbeziehungen

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen zu sprechen. Zeige, wie du als vertrauenswürdiger Berater für deine Kunden agiert hast und welche Strategien du verwendet hast, um langfristige Beziehungen aufzubauen.

Kenntnis der Technologien

Informiere dich über die neuesten Technologien und Produkte von Lenovo sowie deren Strategien. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Technologien den Kunden helfen können und wie du sie in deinen Verkaufsansatz integrieren würdest.

Zusammenarbeit betonen

Hebe deine Fähigkeit hervor, mit verschiedenen Teams zusammenzuarbeiten, um Lösungen für komplexe Probleme zu finden. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder Partnern zusammengearbeitet hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.

Vertrautheit mit Dynamics 365

Stelle sicher, dass du mit Dynamics 365 vertraut bist und bereit bist, deine Erfahrungen damit zu teilen. Diskutiere, wie du das Tool genutzt hast, um Verkaufsaktivitäten zu verfolgen und Prognosen zu erstellen.

Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)
Lenovo
Lenovo
  • Acquisition Account Manager – Germany Central (f/m/d)

    Stuttgart
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-04-15

  • Lenovo

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