Europe Amazon Business Development Manager (Visuals & Accessories)

Europe Amazon Business Development Manager (Visuals & Accessories)

Essen Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Lenovo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere das Wachstum und die Rentabilität der Visuals & Accessories Kategorien auf Amazon in Europa.
  • Unternehmen: Internationales Unternehmen mit einer kollaborativen und vielfältigen Arbeitskultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen internationalen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis für Millionen von Kunden und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung im E-Commerce und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

We are seeking an experienced

Amazon Category Manager to drive sales growth, profitability, and operational performance for the

Visuals Accessories categories across Amazon marketplaces in Europe.

This role combines category management, e-commerce strategy, analytics, and advertising optimization in an international environment.

Working closely with Amazon and cross‑functional teams, you will identify growth opportunities, improve customer experience, and deliver measurable business results through data‑driven decision‑making.

  • What You’ll Do
  • Collaborate with Amazon contacts and cross‑functional stakeholders across regional and global teams to drive business objectives.
  • Manage product assortment, inventory performance, and operational topics including availability, excess stock, and listing issues.
  • Develop dashboards, reports, and actionable insights to support data‑driven decision‑making.
  • Plan, execute, and optimize Amazon advertising activities while monitoring return on investment.
  • Enhance product listings, digital shelf presence, and content quality to improve customer experience and sales performance.
  • Manage and optimize key performance indicators including TACOS, ROAS, conversion rate, profitability, and return rates.
  • Monitor category performance and identify opportunities to improve revenue, profitability, and market share.
  • Define and execute category growth plans, promotional strategies, and commercial initiatives across Amazon Europe.
  • What We Look For
  • Self‑driven, results‑oriented mindset with a continuous improvement approach and focus on measurable business outcomes.
  • Strong stakeholder management, communication, and cross‑functional collaboration skills.
  • Professional English language proficiency, both written and verbal.
  • Hands‑on experience with reporting and analytics tools such as Power BI, Looker, Amazon Vendor Central, Seller Central, or similar platforms.
  • Knowledge of digital shelf management, content optimization, and performance marketing principles.
  • Strong analytical skills with experience interpreting performance data and translating insights into business actions.
  • Proven experience managing Amazon marketplaces, e‑commerce channels, or online retail categories.
  • Bachelor’s degree in Business, Marketing, E‑commerce, Analytics, or a related field, or equivalent professional experience.

What We Offer

  • International and collaborative work culture – well‑being initiatives – diverse and inclusive work environment
  • Employee purchase program – Employee Assistance Program (EAP)
  • Internal career growth opportunities
  • Employee development and learning opportunities
  • Flexible and hybrid working model – performance‑based rewards
  • Attractive compensation package

We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, religion, sexual orientation, gender identity, national origin, status as a veteran, and basis of disability or any federal, state, or local protected class.

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Lenovo

Kontaktdaten:

Lenovo Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Europe Amazon Business Development Manager (Visuals & Accessories) erhalten könnten

E-Commerce-Events nicht verpassen!

Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Lenovo treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!

Werde aktiv in Online-Communities

Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Lenovo, die nach motivierten Talenten suchen.

Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt

Wenn du dich bei Lenovo bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.

Nutze unser Bewerbungsportal

Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Lenovo zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Europe Amazon Business Development Manager (Visuals & Accessories) mit Bravour zu bestehen

Kategoriemanagement
E-Commerce-Strategie
Analytische Fähigkeiten
Datenanalyse
Werbeoptimierung
Stakeholder-Management
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!

Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Lenovo im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!

Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenovo vorbereitet

E-Commerce Trends im Blick

Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.

Portfolio mit Erfolgen

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.

Technische Fragen nicht scheuen

Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.

Motivation und Zukunftsvision

In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Lenovo erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!