Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle technische Lösungen für komplexe Infrastrukturprojekte und unterstütze den gesamten Verkaufszyklus.
- Unternehmen: Lenovo, ein globaler Technologieführer mit innovativen Produkten.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, Karriereentwicklung, flexible Arbeitsmodelle und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und Zugang zu kontinuierlichen Lernplattformen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft smarter Technologien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Infrastruktur und technischem Consulting, starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
We are Lenovo. We do what we say. We own what we do. We WOW our customers.
Lenovo is a US$83 billion revenue global technology powerhouse, ranked #196 in the Fortune Global 500, and serving millions of customers every day in 180 markets.
Focused on a bold vision to deliver Smarter Technology for All, Lenovo has built on its success as the world’s largest PC company with a full‑stack portfolio of AI‑enabled, AI‑ready, and AI‑optimized devices (PCs, workstations, smartphones, tablets), infrastructure (server, storage, edge, high performance computing and software defined infrastructure), software, solutions, and services.
Lenovo’s continued investment in world‑changing innovation is building a more equitable, trustworthy, and smarter future for everyone, everywhere.
Lenovo is listed on the Hong Kong stock exchange under Lenovo Group Limited (HKSE: 992) (ADR: LNVGY).
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Lenovo is looking for a trusted Technical Consultant to customers and sales teams across the full sales cycle – from early customer discussions to final solution design.
Translate complex customer requirements into the right infrastructure architecture, correctly sized and commercially viable, focused on the customer’s business outcome rather than technology alone.
Key Responsibilities
- Own the technical solutioning for complex infrastructure opportunities across the full sales cycle (discovery → sizing → architecture → proposal → deal support).
- Translate customer requirements into scalable architectures covering compute, storage, networking and AI / HPC where relevant.
- Conduct product demonstrations, proofs of concept (POCs), and technical presentations.
- Design and size solutions based on workload, performance and commercial constraints.
- Act as trusted advisor to customers, supporting technical discussions at expert and CIO level.
- Partner closely with Sales, Product and Services teams to build winning and margin‑accretive solutions.
- Drive technical differentiation versus competition in strategic deals.
- Enable partners and internal teams on solution design, sizing tools and best practices.
- Support key bids and large opportunities, including RFP responses and technical presentations.
- Contribute to a shared sales target through solution wins, supporting pipeline progression and forecast accuracy.
What You Bring
- Strong experience in infrastructure (servers, storage, networking), ideally with exposure to HPC / AI / high‑performance workloads.
- Proven track record in pre‑sales, solution consulting, or technical advisory roles.
- Solid capability in solution sizing and architecture design (workloads, performance drivers, TCO considerations).
- Ability to simplify complex technical topics for different audiences.
- Strong customer‑facing experience and confidence in senior‑level discussions.
- Structured working style, able to manage multiple complex opportunities in parallel.
- Fluent English required; local‑market language required per country.
What We Offer
- A dynamic, international environment within a global technology leader.
- Strong career development across Europe and globally.
- Access to continuous learning platforms.
- Flexible working models (country dependent).
- Competitive compensation and performance‑based incentives.
We are an Equal Opportunity Employer and do not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, religion, sexual orientation, gender identity, national origin, status as a veteran, and basis of disability or any federal, state, or local protected class.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Technical Consultant - Infrastructure Solutions m/f/d erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Lenovo bewerben
Viele Unternehmen, wie Lenovo, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Consultant - Infrastructure Solutions m/f/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Lenovo und die ausgeschriebene Position Technical Consultant - Infrastructure Solutions m/f/d zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenovo vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Lenovo an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
