Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Verkaufsteam und entwickle innovative Strategien zur Umsatzsteigerung.
- Unternehmen: Ein modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem engagierten Team.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, Kita-Zuschuss, JobRad-Leasing und Zugang zu einer hauseigenen Academy.
- Weitere Informationen: Entwicklungspotenzial durch Workshops, Schulungen und inspirierende Netzwerkevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation aktiv und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Ihr neuer Job bei uns
Du übernimmst die strategische und operative Leitung eines zehnköpfigen Vermarktungsteams in der Verkaufsregion Dortmund und entwickelst dieses kontinuierlich weiter. Du steuerst, motivierst und coachst dein Team zielorientiert und verantwortest die Performance über alle relevanten Medienkanäle hinweg. Du treibst die digitale Transformation aktiv voran, stärkst gezielt die digitalen Kompetenzen im Team und identifizierst sowie realisierst neue Umsatzpotenziale im digitalen Geschäft. Du analysierst Verkaufskennzahlen, Markttrends und Wettbewerbsentwicklungen und leitest daraus effektive Maßnahmen zur Umsatzsteigerung ab. Du baust ein starkes regionales Netzwerk zu relevanten Meinungsbildnern auf und pflegst diese Beziehungen nachhaltig.
Dein Profil auf einen Blick
- Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bringst mehrjährige Berufserfahrung mit – idealerweise in einem Verlag oder einer Agentur – inklusive nachweisbarer Sales‑Erfolge.
- Du hast Erfahrung in der Führung von Teams, motivierst und inspirierst deine Mitarbeiter (m/w/d) und führst zugleich zielorientiert und empathisch.
- Du kennst die aktuelle Medienlandschaft – klassisch wie digital – inklusive Social‑Media‑Kanälen und hast Erfahrung im Verkauf digitaler Werbeformen.
- Dich zeichnet ein hohes Maß an Engagement aus. Du identifizierst dich mit deiner Arbeit und deinen Produkten – die Ziele deiner Kunden (m/w/d) machst du zu deinen eigenen.
- Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit und Begeisterungsfähigkeit runden dein Profil ab.
Darauf kannst du dich freuen
- Ein Team, das gemeinsam Großes bewegt: Sympathisch, ambitioniert, hilfsbereit. Flache Hierarchien sorgen dafür, dass deine Ideen gehört werden.
- Entwicklungspotenzial: Unsere hauseigene Academy bietet dir ein vielseitiges Programm, von fachlichen und persönlichkeitsentwickelnden Schulungen über inspirierende Workshops und Sportkurse bis hin zu Netzwerkevents.
- Vereinbarkeit, die gelebt wird: Mit unserem Kita‑Zuschuss unterstützen wir dich aktiv dabei, Familie und Beruf entspannt miteinander zu verbinden.
- Klimafreundlich unterwegs: Wir bezuschussen dein Deutschlandticket, damit du nachhaltig, bequem und günstig zur Arbeit kommst. Zudem kannst du ein JobRad leasen, welches dir auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
- Zeit für dich: Du bekommst 30 Urlaubstage und planst sie so flexibel, wie du sie benötigst.
- Und vieles mehr …
Head of Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Lensing Media
Als Arbeitgeber in Dortmund bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich durch flache Hierarchien und eine offene Kommunikation auszeichnet. Unsere hauseigene Academy fördert Ihre persönliche und fachliche Entwicklung, während wir mit einem Kita-Zuschuss und flexiblen Urlaubstagen aktiv zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf beitragen. Zudem unterstützen wir umweltfreundliche Mobilität und bieten Ihnen die Chance, in einem innovativen Umfeld die digitale Transformation voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und teile deine eigenen Erfolge – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch Beispiele für deine Erfolge im Verkauf parat zu haben – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation! Sprich darüber, wie du dein Team motivierst, neue digitale Kompetenzen zu entwickeln. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die digitale Transformation brennst!
Mach deine Erfolge sichtbar!:Erzähle uns von deinen bisherigen Sales-Erfolgen und wie du dein Team motiviert hast. Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zum Wachstum beitragen kannst.
Kenntnis der Medienlandschaft!:Gib uns einen Einblick in dein Wissen über die aktuelle Medienlandschaft, sowohl klassisch als auch digital. Zeige, dass du die Trends kennst und bereit bist, diese in deinem neuen Job bei uns umzusetzen.
Bewirb dich direkt auf unserer Website!:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung über unsere Website zu erhalten. So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst. Also, leg los und bewirb dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lensing Media vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die Verkaufsabteilung dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du mit deinem Team zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Umsatzpotenziale identifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da die digitale Transformation eine wichtige Rolle spielt, solltest du dich auf Fragen zu digitalen Verkaufsstrategien und Social-Media-Kanälen vorbereiten. Überlege dir, wie du dein Team in diesen Bereichen unterstützen und weiterentwickeln kannst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie diese im Alltag gelebt werden. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
