Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeiten Sie im Corporate und M&A-Team in Zürich und übernehmen Sie spannende rechtliche Aufgaben.
- Unternehmen: Unsere Kanzlei ist international anerkannt als 'The world’s Swiss law firm'.
- Vorteile: Genießen Sie ein internationales Arbeitsumfeld, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung für LL.M.-Programme.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungen und attraktive Karrieremöglichkeiten warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Entwickeln Sie kreative Lösungen und übernehmen Sie Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Ein juristisches Studium und Interesse an Unternehmensrecht sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Sie werden in unserem Büro in Zürich als Teil unseres Corporate and M&A-Teams arbeiten. Was wir bieten Internationales Arbeitsumfeld Wenn Sie ein internationales Arbeitsumfeld anspricht, dann sind Sie genau richtig bei uns. Zu Recht ist unsere Kanzlei im In- und Ausland als “The world’s Swiss law firm” anerkannt. Attraktive Karrieremöglichkeiten Es ist unser gemeinsames Ziel, Sie und Ihre Karriere voranzubringen. Einerseits führen wir regelmässige Weiterbildungsveranstaltungen zu allen Fachbereichen durch und andererseits unterstützen wir Weiterbildungen (LL.M.) und verschiedene ausländische Tätigkeiten. Selbständiges und kreatives Arbeiten und Übernahme von Verantwortung Mit Disziplin und Eigenmotivation entwickeln Sie Ihre eigenen Ideen und Lösungsansätze und bringen sich aktiv im Arbeitsprozess ein.
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Anwältin/Anwalt (Corporate and M&A) Arbeitgeber: Lenz & Staehelin Group
Unsere Kanzlei in Zürich bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das für seine Exzellenz im Bereich Corporate und M&A bekannt ist. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungen und unterstützen Sie bei internationalen Karriereschritten, während Sie in einem kreativen und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld eigenständig arbeiten können. Werden Sie Teil eines Teams, das Ihre Ideen schätzt und Ihnen die Chance gibt, Ihre Karriere aktiv zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Anwältin/Anwalt (Corporate and M&A) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu anderen Anwälten und Fachleuten im Bereich Corporate und M&A zu knüpfen. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Mentoren zu finden.
✨Informiere dich über die Kanzlei
Setze dich intensiv mit unserer Kanzlei und unserem internationalen Arbeitsumfeld auseinander. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und die Kultur von StudySmarter verstehst und schätzt.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Da du in einem kreativen und selbständigen Umfeld arbeiten wirst, bereite dich auf mögliche Fallstudien oder praktische Aufgaben vor, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein juristisches Denken testen könnten.
✨Zeige deine Eigenmotivation
Hebe in Gesprächen hervor, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche eigenen Ideen du in Projekte eingebracht hast. Dies zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Anwältin/Anwalt (Corporate and M&A) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche:Informiere dich gründlich über die Kanzlei und ihr Corporate and M&A-Team. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Arbeitsweise, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Corporate und M&A sowie deine Fähigkeiten in der internationalen Zusammenarbeit.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du in einem internationalen Umfeld arbeiten möchtest und wie du zur Kanzlei beitragen kannst. Hebe deine Eigenmotivation und Kreativität hervor.
Dokumente überprüfen:Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuelle Referenzen auf Rechtschreibfehler und Klarheit, bevor du sie einreichst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenz & Staehelin Group vorbereitet
✨Verstehe die Kanzlei und ihre Werte
Informiere dich über die Kanzlei und ihre internationale Ausrichtung. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Werte der Kanzlei verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte spezifische Fragen zu Corporate Law und M&A. Stelle sicher, dass du aktuelle Trends und relevante Gesetze kennst, um deine Fachkompetenz zu demonstrieren.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines Teams arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsprogrammen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an deiner Karriere interessiert bist.
