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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Betreuung von Klienten und bearbeite Vertragsdokumente.
- Arbeitgeber: Internationale Anwaltskanzlei mit modernem Arbeitsumfeld in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karrieremöglichkeiten, Weiterbildung und ein kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Ideen in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Matura und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Zentral gelegene Büros mit kurzen Kommunikationswegen und persönlichem Austausch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere führende, international ausgerichtete Anwaltskanzlei mit Büros in Zürich, Genf und Lausanne sucht zur Verstärkung in Zürich eine/n engagierte/n und zuverlässige/n Partnerassistent/in im Bereich Restructuring and Insolvency.
Ihr Aufgabengebiet:
- Unterstützung bei der Betreuung unserer Klienten
- Korrespondenz in Deutsch und Englisch
- Bearbeiten von umfangreichen Vertragsdokumenten
- Leistungserfassung und Rechnungsstellung
- Telefon- und Terminkoordination, Organisation von Klienten-Meetings und Geschäftsreisen
- Datenpflege für das Customer Relationship Management (CRM)
- Führung der Ablage, Dossierpflege und weitere administrative Arbeiten
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung oder Matura
- Erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld
- Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse
- Gute MS-Office Kenntnisse und Flair für IT
- Selbstständige, dienstleistungsorientierte und teamfähige Persönlichkeit mit einer raschen Auffassungsgabe, welche exaktes Arbeiten gewohnt ist
Was wir bieten:
- Internationales Arbeitsumfeld
- Attraktive Karrieremöglichkeiten
- Selbständiges und kreatives Arbeiten und Übernahme von Verantwortung
- Moderner Arbeitsplatz an zentraler Lage und sehr kollegiale Arbeitsatmosphäre
Partnerassistent/in (50-60%) Arbeitgeber: Lenz & Staehelin Group
Kontaktperson:
Lenz & Staehelin Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Partnerassistent/in (50-60%)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte mehr über die Unternehmenskultur und kann sich besser auf das Gespräch vorbereiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und aktuelle Projekte im Bereich Restructuring and Insolvency. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv während des Gesprächs! Stelle Fragen, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Team auseinandergesetzt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über weitere offene Stellen informieren, die zu deinen Fähigkeiten passen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Partnerassistent/in (50-60%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen, die relevant für die Stelle sind. Ob Praktika oder Projekte – wir wollen wissen, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenz & Staehelin Group vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kanzlei verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über aktuelle Fälle im Bereich Restructuring and Insolvency und verstehe ihre Werte. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Korrespondenz, der Bearbeitung von Vertragsdokumenten und der Organisation von Meetings zeigen. So kannst du deine Eignung für die Position als Partnerassistent/in unter Beweis stellen.
✨Sprich über deine IT-Kenntnisse
Da gute MS-Office Kenntnisse und ein Flair für IT gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast. Vielleicht hast du spezielle Software verwendet oder Prozesse optimiert – teile das mit!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem internationalen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, aber auch, wie wichtig dir der Austausch mit Kollegen ist.
