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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Anwaltsteams und gewinne Einblicke in die Rechtswelt.
- Arbeitgeber: Führende Schweizer Wirtschaftsanwaltskanzlei mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Karrieremöglichkeiten, Weiterbildung und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle für 12 Monate mit flexiblen Einsatzmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe ein spannendes Zwischenjahr mit Verantwortung und kreativen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura, gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Ein Zwischenjahr in einer Anwaltskanzlei? Stehst du nach deiner Matura oder einer kaufmännischen Lehre vor der Entscheidung, wie es weitergeht? Möchtest du wertvolle Einblicke in die Arbeitswelt gewinnen und dich mit dem Bereich Recht vertraut machen? Wir bieten per sofort oder nach Vereinbarung spannende Zwischenjahrstellen in unserem Zürcher Büro an. Du kannst entweder als Assistent/in in einem unserer 25 Anwaltsteams oder im internen Assistent/innen-Pool tätig sein. Im “Pool” übernimmst du tage- oder wochenweise Vertretungen für Assistent/innen während deren Abwesenheiten – eine abwechslungsreiche Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung. In den einzelnen Teams erhältst du wertvolle Einblicke in den Arbeitsalltag einer führenden Schweizer Wirtschaftsanwaltskanzlei. Das Zwischenjahr dauert 12 Monate und ist als Vollzeitstelle vorgesehen.
Dein Aufgabengebiet
- Unterstützung bei der Betreuung unserer Klienten
- Korrespondenz auf Deutsch und Englisch, meist per E-Mail
- Koordination von Telefonaten, Terminen sowie Organisation von Meetings und Geschäftsreisen
- Bearbeitung umfangreicher Vertragsdokumente
- Dokumentenmanagement (vorwiegend digital), Dossierpflege und administrative Aufgaben inkl. Rechnungsstellung
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Matura
- Stilsicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und IT-Affinität
- Selbstständige, offene und teamfähige Persönlichkeit mit schneller Auffassungsgabe
Was wir bieten
- Internationales Arbeitsumfeld
- Attraktive Karrieremöglichkeiten
- Selbständiges und kreatives Arbeiten und Übernahme von Verantwortung
Zwischenjahr Anwaltskanzlei (80-100%) Arbeitgeber: Lenz & Staehelin Group
Kontaktperson:
Lenz & Staehelin Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Zwischenjahr Anwaltskanzlei (80-100%)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops und sprich mit Anwälten und anderen Assistenten. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen auf eine Stelle!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenangebote zu dir kommen. Gehe aktiv auf Kanzleien zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Zwischenjahrstellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Kanzlei und ihre Arbeitsweise. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben spannende Zwischenjahrstellen in unserem Zürcher Büro! Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von dir zu überzeugen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zwischenjahr Anwaltskanzlei (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du dich für ein Zwischenjahr in unserer Anwaltskanzlei interessierst.
Mach es klar und prägnant: Halte dein Bewerbungsschreiben übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Aussagen und eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten. Vermeide lange Schachtelsätze!
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Arbeit in einer Anwaltskanzlei? Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizieren kannst und motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen direkt erhalten und du die besten Chancen hast, uns zu überzeugen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenz & Staehelin Group vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Anwaltskanzlei zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und ihre wichtigsten Fälle. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Aufgaben zu erläutern, die du in der Kanzlei übernehmen würdest.
✨Praktische Vorbereitung auf den Alltag
Da du in einem internationalen Umfeld arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Englischkenntnisse aufzufrischen. Übe das Verfassen von E-Mails und das Führen von Telefonaten auf Englisch, um sicherer aufzutreten.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Frage nach den Herausforderungen, die dich im Job erwarten könnten, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Kanzlei.