Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Familienrecht und übernehme Empfangstätigkeiten.
- Unternehmen: Moderne Rechtsanwalts- und Notarkanzlei mit einem starken Team.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Wir bieten langfristige Perspektiven und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und arbeite mit KI für mehr Effizienz.
- Qualifikationen: Motivation zur Einarbeitung in neue Rechtsgebiete.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du arbeitest gerne selbstständig, hast Freude am Kontakt mit Menschen und suchst ein Team, in dem Deine Arbeit gesehen und geschätzt wird? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen.
Wer wir sind
Wir sind Lenze & Frerker – eine moderne Rechtsanwalts- und Notarkanzlei mit einem zehnköpfigen Anwaltsteam und mehr als 20 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Bei uns arbeitest Du nicht allein, sondern als Teil eines starken Teams. Wir unterstützen uns gegenseitig, tauschen uns aus und sorgen gemeinsam dafür, dass unsere Mandate zuverlässig, professionell und menschlich gut betreut werden.
Wen wir suchen
Wir suchen eine Rechtsanwaltsfachangestellte oder Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte in Vollzeit oder Teilzeit. Du unterstützt unter anderem den Bereich Familienrecht und übernimmst an einigen Tagen in der Woche auch Empfangstätigkeiten. Wenn Du keine Erfahrung im Familienrecht hast, ist das nicht schlimm. Du solltest nur bereit sein, dich motiviert in dein neues Rechtsgebiet einzuarbeiten.
Teilzeit? Sehr gerne.
Wir wissen, dass Beruf und Privatleben zusammenpassen müssen. Deshalb sind auch Bewerbungen in Teilzeit ausdrücklich willkommen. Außerdem sind wir bei der Verteilung der Arbeitszeit flexibel und arbeiten auf Vertrauensbasis. Wenn Du also mal einen Termin während der Arbeitszeit hast oder deinem Kind bei einer Theateraufführung zujubeln möchtest, dann solltest Du das auch tun können.
Was Dich bei uns erwartet
- Überdurchschnittliche Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Ein eingespieltes Team aus 10 Anwältinnen und Anwälten
- Unterstützung durch mehr als 20 hervorragend qualifizierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
- Moderne digitale Arbeitsabläufe
- Einsatz von Künstlicher Intelligenz zur Entlastung im Arbeitsalltag
- Fachlicher Austausch auf Augenhöhe
- Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein wertschätzendes Miteinander in einem starken Team
Urlaub mit echtem Erholungswert: 30 Urlaubstage sind schön. Noch wichtiger ist aber, dass Du sie auch wirklich genießen kannst. Deshalb unterstützen wir uns im Team gegenseitig. Urlaub und Krankheit werden aufgefangen, sodass niemand ständig an unerledigte Vorgänge denken oder aus dem Urlaub heraus arbeiten muss.
Spezialisierte Teams statt klassischer Sekretariate
Wir arbeiten nicht sekretariatsbezogen, sondern rechtsgebietsbezogen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind auf bestimmte Rechtsgebiete spezialisiert und arbeiten eng mit den jeweils zuständigen Anwältinnen und Anwälten zusammen. Das sorgt für kurze Wege, hohe Effizienz und fachlich starke Teams.
Zukunft statt Aktenberge
Wir arbeiten konsequent digital und setzen bereits heute umfangreich auf moderne KI-Lösungen. Dadurch reduzieren wir Routinearbeiten, schaffen Freiräume für die eigentliche fachliche Arbeit und steigern gleichzeitig die Qualität unserer Dienstleistungen.
Jetzt bist Du dran.
Am wichtigsten ist uns das persönliche Kennenlernen. Deshalb freuen wir uns über Deinen Anruf, Deine E-Mail oder Deine persönliche Kontaktaufnahme.
Selbstverständlich behandeln wir jede Bewerbung absolut vertraulich. Weitere Informationen über uns findest Du unter: www.lenze-frerker.de
Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.
Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r m/w/d Arbeitgeber: Lenze & Frerker GbR
Lenze & Frerker ist eine moderne Rechtsanwalts- und Notarkanzlei, die ein wertschätzendes Miteinander in einem starken Team fördert. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten, bieten wir unseren Mitarbeitern nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance, sondern auch langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld, das auf digitale Arbeitsabläufe und den Einsatz von Künstlicher Intelligenz setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, ruf einfach mal an oder schick eine E-Mail. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Kanzlei oder zur Position. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits in der Kanzlei arbeitet oder dort Kontakte hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kanzlei, ihre Werte und die Rechtsgebiete, in denen sie tätig sind. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt mit uns in Verbindung zu setzen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rechtsanwaltsfachangestellte / Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig in deinem Anschreiben deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Stelle relevant sind. Wenn du im Familienrecht noch nicht so fit bist, ist das kein Problem – zeig uns, dass du bereit bist, dazuzulernen!
Achte auf die Details!:Ein ordentliches und fehlerfreies Bewerbungsschreiben macht einen guten Eindruck. Nimm dir die Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst. Wir schätzen Sorgfalt und Professionalität!
Bewirb dich direkt bei uns!:Am besten bewirbst du dich über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lenze & Frerker GbR vorbereitet
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Kanzlei Lenze & Frerker gründlich zu recherchieren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Werte und die Art der Mandate, die sie betreuen. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Arbeitsweise eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Kanzlei und das Team zu erfahren. Fragen zu den digitalen Arbeitsabläufen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung könnten hier besonders relevant sein.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Stelle viel Kontakt mit Menschen erfordert, ist es wichtig, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Teamarbeit hervorhebst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Sei authentisch und zeige Motivation
Sei du selbst und zeige deine Begeisterung für die Position. Wenn du keine Erfahrung im Familienrecht hast, ist das kein Problem – betone deine Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten. Arbeitgeber schätzen oft die Motivation und die Lernbereitschaft mehr als bereits vorhandenes Wissen.
