Cluster Accounting Manager (d/w/m)
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Cluster Accounting Manager (d/w/m)

Hannover Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Leonardo Hotels

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team von 10 Mitarbeitenden und manage die Buchhaltung von 16 Hotels.
  • Arbeitgeber: Leonardo Hotels – ein vielfältiges und dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten, unbefristeter Vertrag und zahlreiche Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt in der Hotellerie und entwickle dein Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting und Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Entwicklungsprogramme und Team-Events für eine starke Gemeinschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Über uns

BE YOURSELF – bei uns zählt Deine Persönlichkeit! In der Leonardo Family vereinen wir Menschen mit verschiedenen Herkünften und Religionen, unterschiedlichem Geschlecht und Alter, sexueller Orientierung oder möglichen Beeinträchtigungen. Diese Vielfalt macht uns stark, jeden Tag!

Zur Verstärkung unseres Accounting-Teams suchen wir spätestens zum 01.04.2026 einen Cluster Accounting Manager (d/w/m). In dieser Schlüsselposition, mit Sitz in unserem Hotel Leonardo Düsseldorf Airport Ratingen, bist Du verantwortlich für die operative Buchhaltung von 16 Hotels in den Regionen NRW, Hannover, Wolfsburg und Magdeburg und führst ein Team von 10 Mitarbeitenden. Gemeinsam mit Deinem Team stellst Du sicher, dass alle Prozesse in der Buchhaltung reibungslos, korrekt und termingerecht ablaufen.

Das bieten wir Dir:

  • Mobiles Arbeiten / Home Office nach Einarbeitung möglich
  • 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
  • Urlaubs-, Weihnachtsgeld und Bonusvereinbarung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 20 EUR Zuschuss zum kostenreduzierten Jobticket im ÖPNV
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten
  • Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
  • Bikeleasing
  • Gratis Online-Sprachkurse
  • Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App "LEAPP"
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
  • Team Events

Deine Aufgaben:

  • Leitung und Weiterentwicklung des Cluster Accounting Teams mit 10, zum Teil remote arbeitenden, Mitarbeitenden – fachlich und disziplinarisch
  • Verantwortung für die gesamte operative Finanzbuchhaltung (Kreditoren, Debitoren, Banken) von 16 Hotels (in Düsseldorf, Dortmund, Köln, Aachen, Mönchengladbach, Hannover, Magdeburg und Wolfsburg)
  • Sicherstellung der periodengerechten Rechnungslegung in DATEV inkl. Zahllauf
  • Einhaltung von ISOX-Vorgaben
  • Verantwortung für und Mitwirkung bei der Erstellung von operativen Monats- und Quartalsabschlüssen für das Management
  • Mitwirkung bei der Budgeterstellung
  • Kostenkontrolle und Analyse der betrieblichen Kennzahlen unter Berücksichtigung der Budgetvorgabe
  • Erstellung von Kostenanalysen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen zur Entscheidungsunterstützung
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Finance Team im Headoffice sowie mit den Multiproperty Managern und Hotelmanagern
  • In Abstimmung mit dem Headoffice Finance Team, Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Finanzämter
  • Kontinuierliche Optimierung von Prozessen, Tools und Workflows im Accounting
  • Direkte Berichtslinie an den Finance und die Multi Property Manager

Dein Profil:

  • BE YOURSELF - Sei authentisch und Du selbst
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance / Accounting oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (d/w/m)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- oder Rechnungswesen, idealerweise in der Hotellerie oder im internationalen Umfeld
  • Führungserfahrung mit größeren Teams und Freude daran, Menschen zu entwickeln und zu motivieren
  • Sehr gute Kenntnisse in DATEV sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein
  • Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ansprechpartner: Sabine Koher, Recruiting Specialist, T: +49 (0)173 5841 621, Leonardo Hotels, Broichhofstraße 3, 40880 Ratingen

Cluster Accounting Manager (d/w/m) Arbeitgeber: Leonardo Hotels

Leonardo Hotels bietet eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, in der Vielfalt geschätzt wird und jeder Mitarbeiter die Möglichkeit hat, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitsmodellen und umfangreichen Schulungsprogrammen in der Leonardo Academy, ist das Unternehmen ein hervorragender Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle Karriere im Finanzbereich anstreben. Zudem profitieren Mitarbeiter von Rabatten auf Übernachtungen und einer starken Vernetzung innerhalb der Unternehmensgruppe, was die Zusammenarbeit und den Austausch fördert.
Leonardo Hotels

Kontaktperson:

Leonardo Hotels HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Cluster Accounting Manager (d/w/m)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust dir ein Netzwerk auf.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Überlege dir auch, welche Fragen du dem Interviewer stellen möchtest, um dein Interesse an der Position zu zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und lass deine Leidenschaft für die Buchhaltung und das Teammanagement durchscheinen. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cluster Accounting Manager (d/w/m)

Führungserfahrung
Finanzbuchhaltung
Kreditorenbuchhaltung
Debitorenbuchhaltung
DATEV
Budgeterstellung
Kostenkontrolle
Analytische Fähigkeiten
MS Office
Kommunikationsstärke
Prozessoptimierung
Teamführung
Betriebswirtschaftliche Auswertungen
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und macht den Unterschied. Lass deine Einzigartigkeit in deinem Anschreiben durchscheinen.

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leonardo Hotels vorbereitest

Sei gut vorbereitet!

Informiere dich gründlich über die Leonardo Hotels und deren Werte. Verstehe die Rolle des Cluster Accounting Managers und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Gespräch gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.

Zeige deine Führungskompetenzen!

Da du ein Team von 10 Mitarbeitenden leiten wirst, ist es wichtig, dass du Beispiele für deine Führungserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast, und sei bereit, diese Geschichten zu teilen.

Bereite Fragen vor!

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Accounting-Team oder den Erwartungen an die Rolle. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen auch zu dir passt.

Präsentiere deine analytischen Fähigkeiten!

Da die Position eine starke analytische Denkweise erfordert, bringe konkrete Beispiele mit, wie du in der Vergangenheit betriebliche Kennzahlen analysiert und zur Entscheidungsfindung beigetragen hast. Das wird deine Eignung für die Rolle unterstreichen.

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Standort: Hannover
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