Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Front Office und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Hotel.
- Arbeitgeber: Leonardo Hotels - ein Teil der Fattal Hotel Group mit vielfältiger Kultur.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, unbefristeter Vertrag, Rabatte und kostenlose Sprachkurse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Gästeerfahrung und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Hotelmanagement und gute Führungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Team-Events und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
BE YOURSELF – bei uns zählt Deine Persönlichkeit! In der Leonardo Family vereinen wir Menschen mit verschiedenen Herkünften und Religionen, unterschiedlichem Geschlecht und Alter, sexueller Orientierung oder möglichen Beeinträchtigungen. Diese Vielfalt macht uns stark, jeden Tag. Das Leonardo Nürnberg war unser erstes Hotel in Deutschland. Dieses Hotel verdankt der europäische Division der Fattal Hotel Group – Leonardo Hotels – seinen Namen. Das Hotel verfügt über 102 Zimmer, einen Frühstücks- und Barbereich, einen Veranstaltungsraum sowie eine Dachterrasse.
Komm auch Du ins Team und starte Deine Karrierereise mit uns als Front Office Manager (d/w/m)!
Das bieten wir Dir
- 30 Urlaubstage & eine 38-Stunden-Woche
- Sonn- & Feiertagszuschlag
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld – weitere Sonderprämien möglich
- Bikeleasing
- 20 EUR Zuschuss zum Ticket im ÖPNV
- Gratis Online-Sprachkurse
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Rabatte auf Übernachtungen und in den Restaurants der Fattal Hotel Group
- Europaweite Vernetzung durch die interne Mitarbeiter-App \“LEAPP\“
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Trainings- und Entwicklungsprogramme unserer Leonardo Academy
- Team Events
Deine Aufgaben
- Check-in und Check-out der Hotelgäste sowie alle vorbereitenden Tätigkeiten
- Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang, verantwortlich für die Tagesabschlüsse und eine korrekte Schichtübergabe
- Annahme von Einzelreservierungen in deutscher und englischer Sprache
- Kontrolle der Kassenführung und Abrechnung
- Beschwerdemanagement
- Strategische, administrative sowie operative Führung der Front Office Abteilung
- Dienstplan- und Urlaubsgestaltung
- Durchführung des Monatsabschlusses
- Einarbeiten von neuen Mitarbeitenden und Auszubildenden und On-The-Job-Trainings
Dein Profil
- BE YOURSELF– Sei authentisch und Du selbst
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Hotelfachfrau / Hotelfachmann von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung als Front Office Agent oder Front Office Shiftleader (d/w/m)
- Gute Führungsqualitäten sowie eine motivierende Art
- Positive Ausstrahlung, Spaß an der Arbeit im Team sowie im Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung als Front Office Manager (d/w/m).
Ansprechpartnerin
Felicitas Moser
HR Manager
T: +49 (0)173 2484 224
Leonardo Nürnberg
Zufuhrstraße 22
90443 Nürnberg
#J-18808-Ljbffr
Front Office Manager (d/w/m) – Nürnberg – Jetzt bewerben! Arbeitgeber: Leonardo Hotels
Kontaktperson:
Leonardo Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Front Office Manager (d/w/m) – Nürnberg – Jetzt bewerben!
✨Tipp Nummer 1
Sei du selbst! Zeige in deinem Vorstellungsgespräch deine Persönlichkeit und Authentizität. Die Leonardo Family schätzt Vielfalt, also bringe deine Einzigartigkeit mit ein.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über das Hotel und die Fattal Hotel Group. Wenn du weißt, was sie ausmacht, kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Stelle Fragen! Zeige Interesse an der Position und dem Unternehmen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über die Rolle als Front Office Manager erfahren möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Front Office Manager (d/w/m) – Nürnberg – Jetzt bewerben!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und macht den Unterschied. Lass deine Einzigartigkeit in deinem Anschreiben durchscheinen.
Mach es persönlich!: Sprich uns direkt an und zeige, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst. Eine persönliche Note kann deine Bewerbung hervorheben und uns zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass sie direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leonardo Hotels vorbereitest
✨Sei du selbst!
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen. Die Leonardo Family schätzt Vielfalt, also bringe deine Einzigartigkeit in die Gespräche ein.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. zu deiner Erfahrung im Beschwerdemanagement oder wie du ein Team motivierst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, was die Rolle erfordert.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über die Leonardo Hotels und deren Werte. Wenn du zeigst, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
