Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Angebote von der Planung bis zur Einreichung und leite interdisziplinäre Teams.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Bid Management mit internationalem Team.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, hybrides Arbeitsmodell und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte wettbewerbsfähige Angebote und arbeite an herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bid Management und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Job Description
Wer Du bist
Wir suchen einen erfahrenen Bid & Proposal Manager zur Verstärkung unseres internationalen Bid-Management-Teams an unserem Hauptsitz in Darmstadt.
In dieser Rolle verantwortest Du Angebote unterschiedlicher Komplexität und Größenordnung und arbeitest eng mit Business Development, Sales, Engineering sowie weiteren internen und externen Stakeholdern zusammen, um qualitativ hochwertige und wettbewerbsfähige Angebote zu erstellen.
Die Position ist unbefristet, in Vollzeit und im hybriden Arbeitsmodell zu besetzen. Der Einstieg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt vorgesehen.
- Deine Aufgaben
- Du steuerst Angebote und Ausschreibungen von der initialen Planung bis zur finalen Einreichung.
- Du leitest und koordinierst interdisziplinäre Bid-Teams und betreust mehrere Angebote parallel.
- Du analysierst Kundenanforderungen und stellst sicher, dass unsere Angebote vollständig, qualitativ hochwertig und konform mit den jeweiligen Anforderungen sind.
- Du koordinierst die Beiträge interner Stakeholder sowie von Partnerunternehmen und Unterauftragnehmern.
- Du erstellst, prüfst und strukturierst Angebotsunterlagen.
- Du koordinierst angebotsbezogene Aktivitäten mit Bereichen wie Sales, Engineering, Legal & Compliance, Risk Management und Quality Assurance.
- Du stellst die Einhaltung von Meilensteinen und Abgabefristen sicher.
- Du bringst Dich in Lessons Learned sowie in die kontinuierliche Verbesserung unserer Bid-Management-Prozesse und -Templates ein.
- Was Du mitbringst
- Anforderungen
- Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Bid Management, Proposal Management, Projektmanagement oder in einer vergleichbaren kommerziellen Funktion.
- Erfahrung in der eigenständigen Steuerung komplexer und idealerweise technischer Angebote oder Ausschreibungen.
- Ausgeprägte Koordinations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams.
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse (C1/C2).
- Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und die Fähigkeit, mehrere Prioritäten und Deadlines gleichzeitig zu managen.
- Eine strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise.
- Sehr gute Kenntnisse in MS Word.
- Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare berufliche Erfahrung.
- EU-Staatsbürgerschaft aufgrund der geltenden Sicherheitsanforderungen.
- Bereitschaft und Fähigkeit, die erforderliche deutsche Sicherheitsüberprüfung zu erhalten bzw. aufrechtzuerhalten.
- Wünschenswert
- Erfahrung in einem technisch oder ingenieurwissenschaftlich geprägten Umfeld; ein technischer oder ingenieurwissenschaftlicher Hintergrund ist von Vorteil.
- Erfahrung in der Raumfahrt-, Luft- und Raumfahrt-, Verteidigungsindustrie oder einem vergleichbaren technologiegetriebenen Umfeld.
- APMP-Zertifizierung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bid Management.
- Erfahrung mit Bid-Strategy-Frameworks.
- Erfahrung mit CRM-Systemen wie Salesforce.
Seniority
Expert
Primary Location
DE - Darmstadt - Europahaus
Contract Type
Employee-Permanent
Hybrid Working
Hybrid
Bid / Proposal Manager (Deutsch) Arbeitgeber: Leonardo
Leonardo ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine umfassende, firmenfinanzierte Benefits-Paket bietet, das das Wohlbefinden, die berufliche Entwicklung und die Work-Life-Balance unterstützt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Urlaubsregelungen und Zugang zu über 4.000 Online-Kursen fördert Leonardo nicht nur das persönliche Wachstum, sondern auch eine inklusive und vielfältige Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation anregt.
