Terminplaner Konstruktiver Ingenieurbau (m/w/d) in Göppingen

Standort

Göppingen

Ihre Aufgaben

• Sie leiten und entwickeln das Kalkulationsteam im Konstruktiven Ingenieurbau fachlich und disziplinarisch weiter und verantworten Personalplanung sowie strategische Teamsteuerung




• Sie sind für die fristgerechte Fertigstellung vollständiger, wirtschaftlicher und technischer Angebote unter Berücksichtigung aller internen und externen Schnittstellen sowie Randbedingungen und der formalen Kriterien verantwortlich – auch für funktionale Angebote




• Sie analysieren Ausschreibungsunterlagen in technischer und vertraglicher Hinsicht, identifizieren Chancen und Risiken und entwickeln wirtschaftlich rentable Lösungskonzepte für Bauprojekte




• Sie koordinieren während der Angebotsphase alle beteiligten Fachbereiche und fungieren als zentrale Schnittstelle zwischen Kalkulation, Arbeitsvorbereitung, Engineering, Bauleitung und Einkauf




• Sie entwickeln Sondervorschläge und Optimierungskonzepte für Bauverfahren, unterstützen die Akquisition von Bauprojekten und wirken an der Weiterentwicklung von Kalkulationsmethoden sowie digitalen Prozessen mit

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation




• Mehrjährige Berufserfahrung in der Kalkulation, Angebotsbearbeitung oder Projektabwicklung im Ingenieurbau sowie Erfahrung und Freude in der disziplinarischen Führung eines Teams




• Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit




• Sehr gutes technisches und wirtschaftliches Verständnis für komplexe Bauprojekte




• Sicherer Umgang mit der Kalkulationssoftware RIB iTwo sowie weiterer Software (z. B. MS-Office, asta Powerprojekt)




• Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität sowie selbstständiges und zielstrebiges Arbeiten

Unser Angebot

• Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich




• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine




• Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €




• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld




• Betriebliche Altersvorsorge




• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie




• Betriebliches Gesundheitsmanagement




• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik




• Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass




• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier




• Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance




• JobRad mit attraktiven Konditionen




• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung

LEONHARD WEISS

LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 8.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.

Zu unserem Portfolio im Konstruktiven Ingenieurbau gehört u. a. der Neubau, Umbau und die Modernisierung von Ingenieurbauwerken wie Straßen- und Bahnbrücken, Tunnel, Bahnhöfe, Hochwasserschutz- sowie Trink- und Abwasseranlagen.