Graduate – Compliance Coverage Switzerland

Graduate – Compliance Coverage Switzerland

Zürich Trainee 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Leonteq

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Compliance-Team bei der täglichen Interaktion mit dem Vertrieb und der Umsetzung von Vorschriften.
  • Unternehmen: Leonteq, ein führendes Fintech-Unternehmen in der Schweiz mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Intensive Schulungen, Karriereentwicklung und die Möglichkeit auf eine Festanstellung nach dem Programm.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine kollaborative Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme deine Karriere im Finanzsektor.
  • Qualifikationen: Masterabschluss in Recht, Betriebswirtschaft oder ähnlichen Fächern; Interesse an Kapitalmärkten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Leonteq ist ein Schweizer Fintech-Unternehmen und ein führender Marktplatz für strukturierte Anlage-lösungen. Unternehmerisches Denken steht im Mittelpunkt unserer Arbeit. Expertise wird geschätzt, Eigenverantwortung wird gefördert, und die Mitarbeiter werden ermächtigt, aktiv ihre Verantwortungsbereiche zu gestalten. Innovation und kontinuierliche Verbesserung sind Teil des täglichen Lebens, was Leonteq zu einem dynamischen und kollaborativen Ort macht, um Ihre Karriere zu entwickeln.

ÜBER DIE ROLLE

Wir suchen einen motivierten Absolventen, der unserem Compliance-Team im Rahmen unseres 12-monatigen Graduate-Programms beitritt. Bei Leonteq sind wir ein führender Akteur in der Finanzbranche, bekannt für unsere innovativen Ansätze, unser Engagement für Exzellenz und unseren unternehmerischen Geist. Unsere organisatorischen Werte - Menschen zusammenbringen, Leidenschaft, Engagement, Qualität und Expertise - sind unser Leitstern.

WAS SIE TUN WERDEN

  • Unterstützung des Compliance Coverage-Teams bei der täglichen Interaktion mit der Verkaufs- und Handelsabteilung, Bewertung bestehender und potenzieller Geschäftsbeziehungen, ad-hoc und regelmäßige Überprüfungsprozesse
  • Hilfe bei der Umsetzung und Anwendung der schweizerischen regulatorischen Anforderungen, einschließlich FIDLEG, FINIG, CDB 20, FinSA, FinIA, Sanktionspflichten und interner Compliance-Richtlinien
  • Unterstützung bei Aktivitäten des Lebenszyklusmanagements für Kundenbeziehungen
  • Hilfe bei Compliance-Überprüfungen, Überwachungsaktivitäten und Vorbereitung von Managementinformationen und Berichten
  • Unterstützung bei der Pflege von Compliance-Datenbanken, Aufzeichnungen und Dokumentenspeichersystemen, um genaue und zeitnahe Informationen sicherzustellen
  • Unterstützung bei der Überprüfung und Pflege compliance-relevanter Vorlagen, Offenlegungen und Standarddokumentationen, die in den schweizerischen Geschäftstätigkeiten verwendet werden
  • Vorbereitung von Entwürfen für Compliance-Notizen, Präsentationen, Zusammenfassungen und interne Memoranden unter der Aufsicht von erfahrenen Teammitgliedern
  • Durchführung von regulatorischen und politischen Recherchen zur Unterstützung laufender Compliance-Projekte und -Initiativen
  • Zusammenarbeit mit Front Office, Operations, Recht, Risiko und anderen internen Stakeholdern, um Informationen zu sammeln und Compliance-Prozesse zu unterstützen
  • Bereitstellung administrativer und analytischer Unterstützung für Audits, regulatorische Inspektionen, Sanierungsmaßnahmen und andere Abteilungsinitiativen

WAS SIE BENÖTIGEN

  • Master-Abschluss in Rechtswissenschaften/Wirtschaftsverwaltung/Wirtschaft mit Schwerpunkt Compliance/Regulierung oder ähnlichen Fächern
  • Aktives Interesse an Kapitalmärkten und Vorschriften
  • Engagiert und verantwortungsbewusst mit starker Teamplayer-Einstellung
  • Unabhängiger und lösungsorientierter Ansatz
  • Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten, eigene Ziele zu verwalten und Prioritäten zu setzen
  • Gute MS Office-Kenntnisse

NETTE ZUSATZQUALIFIKATIONEN

  • Kenntnisse anderer Sprachen

WARUM SIE UNSEREN ARBEITSPLATZ LIEBEN WERDEN

  • Zwei intensive einwöchige Schulungen außerhalb des Unternehmens, die sich auf wichtige Aspekte der frühen Karriereentwicklung konzentrieren
  • Nach erfolgreichem Abschluss des zwölfmonatigen Leonteq Graduate-Programms planen wir, Ihnen eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung anzubieten, die Sie für eine weiterhin erfolgreiche Karriere bei Leonteq positioniert
  • Einblicke in alle Abteilungen, um Know-how über die Mechanik der Wertschöpfungskette strukturierter Anlageprodukte zu verstehen und aufzubauen

Graduate – Compliance Coverage Switzerland Arbeitgeber: Leonteq

Leonteq ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Innovation und kontinuierliche Verbesserung fördert das Unternehmen unternehmerisches Denken und ermutigt die Mitarbeiter, Verantwortung zu übernehmen und aktiv an ihrer Karriere zu arbeiten. Durch gezielte Schulungen und die Möglichkeit, nach dem Abschluss des 12-monatigen Graduate-Programms in eine unbefristete Vollzeitstelle übernommen zu werden, bietet Leonteq zahlreiche Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Leonteq

Kontaktdaten:

Leonteq Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Graduate – Compliance Coverage Switzerland erhalten könnten

Tauche ein in die Compliance-Welt!

Such dir lokale Compliance-Events oder Webinare, die von Verbänden wie der IHK oder anderen Fachorganisationen angeboten werden. Da kannst du nicht nur wichtige Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Themen aus der Branche aufgreifen.

Nutze Praktikumsplattformen aktiv!

Plattformen wie StepStone oder Praktikum.info sind die perfekten Anlaufstellen, um gezielt nach Trainee-Programmen im Bereich Compliance zu suchen. Achte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmen, um deine Bewerbung perfekt abzustimmen.

Direkter Draht zu Leonteq!

Wenn Leonteq Praktikumsplätze anbietet, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben! Wir legen großen Wert darauf, engagierte Talente wie dich zu finden und dich gezielt auf deinem Weg in die Compliance-Welt zu unterstützen.

Werde aktiv in Online-Communities!

Schau dir Compliance-Foren oder LinkedIn-Gruppen an, in denen sich Nachwuchskräfte und erfahrene Profis austauschen. Da kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Tipps für Bewerbungsgespräche und Trainee-Programme erhalten.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Graduate – Compliance Coverage Switzerland mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Kenntnisse im Bereich Compliance
Kenntnis der Schweizer Regulierung (FIDLEG, FINIG, CDB 20, FinSA, FinIA)
Teamfähigkeit
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Detailverliebtheit!:Im Bereich Compliance sind Genauigkeit und Detailverliebtheit entscheidend. Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie du früher mit Vorschriften oder Regelungen umgegangen bist. Wenn du z.B. Erfahrungen in einem Praktikum oder Studium gesammelt hast, wo du gesetzliche Bestimmungen befolgen musstest, erwähne dies ausführlich.

Relevante Qualifikationen im Blick:Falls du bereits spezielle Kurse oder Zertifikate im Bereich Compliance oder Recht abgelegt hast, füge diese in deinen Unterlagen hinzu. Das zeigt, dass du dich mit den Themen auseinandersetzt und bereit bist, dich weiterzuentwickeln – ein wichtiger Punkt für uns bei Leonteq!

Motivation, nicht nur Qualifikationen!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du besonders betonen, warum du dich für eine Trainee-Stelle in der Compliance interessierst. Wir wollen sehen, dass du lernbereit bist und dich für die Einhaltung von Standards begeisterst, also teile uns deine Motivation mit!

Persönliche Note einbringen:Nutze die Möglichkeit, in deinem Anschreiben ein wenig über dich selbst zu erzählen. Was hat dein Interesse an Compliance geweckt? Diese persönliche Note kann helfen, uns bei Leonteq zu zeigen, wer du wirklich bist. Vergiss nicht, dich über unsere Werte und Mission zu informieren, um eine Verbindung zu schaffen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leonteq vorbereitet

Verstehe die Compliance-Regeln

Mach dich mit den grundlegenden Compliance-Vorschriften und -gesetzen, die für Leonteq relevant sind, vertraut. Auch wenn du Trainee bist, zeig, dass du ein gutes Verständnis für die verschiedenen Richtlinien und die ethischen Standards hast, die für den Compliance-Bereich wichtig sind.

Beispiele aus der Praxis einbringen

Bereite Beispiele aus deinen Studienarbeiten oder Projekten vor, die zeigen, wie du mit Compliance-Herausforderungen umgegangen bist. Das könnte eine Fallstudie aus deiner Uni sein oder ein Praktikum, bei dem du mit gesetzlichen Anforderungen konfrontiert wurdest. Dies zeigt deine Fähigkeit, Wissen praktisch anzuwenden.

Interaktive Fragen erwarten

Erwarte, dass du im Interview mit hypothetischen Situationen konfrontiert wirst! Stimmen der Unternehmensethik oder Compliance-Szenarien könnten zur Sprache kommen, wo du deine Überlegungen teilen musst. Sei bereit, strukturiert und analytisch darauf zu antworten.

Deine Lernbereitschaft betonen

Da du ein Trainee bist, wollen sie sehen, dass du lernbereit bist und eine Leidenschaft für den Compliance-Bereich hast. Sei bereit, deine Motivation zu erklären und darzulegen, wie du deine Fähigkeiten im Rahmen des Trainee-Programms weiterentwickeln möchtest. Zeig Enthusiasmus für die Branche und die speziellen Anforderungen von Leonteq!