Auf einen Blick
- Aufgaben: Outbound-Telefonie und Partnergewinnung im Immobilienumfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit nachhaltigen Lösungen für die Energiewende.
- Vorteile: Fixgehalt plus Provision, strukturierte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Ideal für Berufseinsteiger oder Quereinsteiger mit starkem Drive.
- Warum dieser Job: Sei der erste Kontakt und gestalte aktiv den Markt für erneuerbare Energien.
- Qualifikationen: Hohe Motivation für Outbound und gute kommunikative Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38400 - 60000 € pro Jahr.
Outbound Sales Specialist Immobilienumfeld (m/w/d) Telefonie. Erstkontakt. Partnergewinnung. Du bringst eine skalierbare Renewable-Lösung dorthin, wo sie Wirkung entfaltet. Die Energiewende entscheidet sich im Gebäudebestand. Genau dort setzt unser Klient an - mit einer marktreifen, skalierbaren Renewable-Lösung für Gebäude und Quartiere, die bereits heute von namhaften Akteuren der Immobilienbranche genutzt wird. Das Unternehmen arbeitet mit etablierten Partnern, klaren Prozessen und hoher Umsetzungstiefe. Jetzt geht es um den nächsten Schritt: Reichweite erhöhen, neue Partner gewinnen und den Markt aktiv weiter öffnen. Dafür braucht es Menschen, die den ersten Kontakt herstellen, Interesse wecken und Beziehungen aufbauen. Diese Rolle ist zentral für genau dieses Wachstum.
Was diese Rolle besonders macht:
- Du verkaufst eine etablierte Renewable-Lösung mit bestehenden Referenzen.
- Du gewinnst neue Partner und baust das Netzwerk in der Immobilienbranche weiter aus.
- Du arbeitest stark outbound-getrieben mit klarer Zielgruppe und Struktur.
- Du bist erster Kontaktpunkt und prägend für den Markteindruck.
- Du hast je nach Skillset die Möglichkeit, Kontakte selbst weiter zu entwickeln.
Deine Aufgaben:
- Outbound-Telefonie mit Fokus: Du arbeitest mit bereitgestellten Kontaktlisten und führst strukturierte Erstgespräche.
- Du erreichst täglich eine hohe Anzahl qualifizierter Gespräche. Kaltakquise ist ein zentraler Bestandteil deiner Rolle.
- Leadbearbeitung und Qualifizierung: Du bearbeitest Inbound-Leads und führst sie aktiv weiter. Du erkennst Potenziale, klärst Bedarfe und qualifizierst Kontakte sauber vor.
- Partnergewinnung und Betreuung: Du sprichst Gebäudeinhaber sowie Multiplikatoren wie Solarteure oder Elektriker an. Du begleitest Kontakte bis zur Tippgeber- oder Partnervereinbarung. Du übernimmst je nach Setup eine SPOC-Rolle für Partner.
- Terminierung und Übergabe: Du vereinbarst Termine für Sales-Kollegen. Je nach Erfahrung führst du Gespräche auch eigenständig bis zum nächsten Schritt.
Dein Profil:
- Hohe Motivation für Outbound, Telefonie und Erstkontakt.
- Keine Angst vor Ablehnung und ein stabiles Durchhaltevermögen.
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und klares Auftreten.
- Hohes Aktivitätslevel und strukturierte Arbeitsweise.
- Analytisches Grundverständnis für einfache wirtschaftliche Zusammenhänge.
- Erste Erfahrung im Outbound, Telefonvertrieb oder Direktvertrieb ist ein Plus, aber kein Muss. Geeignet für Berufseinsteiger, Absolventen oder Quereinsteiger mit starkem Drive.
Was dich erwartet:
- Verkauf einer etablierten Renewable-Lösung mit starkem Marktzugang.
- Klare Rolle mit Fokus auf Outbound, Volumen und Wirkung.
- Fixgehalt ca. 38.400 Euro plus Provision.
- Realistisches OTE von 50.000 bis 60.000 Euro.
- Monatlich erreichbares Einkommen von rund 5.000 Euro brutto.
- Keine harte Obergrenze nach oben.
- Strukturierte Einarbeitung, klare Leitfäden und messbare Ziele.
- Perspektive zur Weiterentwicklung Richtung Closing oder spezialisierte Partnerbetreuung.
Klingt nach einer Rolle, in der du Wachstum aktiv vorantreibst? Lade einfach deinen CV hoch - wir melden uns persönlich.
Outbound Sales Immobilienumfeld (m/w/d) Arbeitgeber: Leopold Advisors
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich auf die Energiewende im Immobilienumfeld spezialisiert hat. Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung, klare Leitfäden und messbare Ziele, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen und ihre Karriere aktiv zu gestalten. Mit einem attraktiven Gehaltspaket und der Möglichkeit, in einer zukunftsorientierten Branche zu arbeiten, sind wir der ideale Ort für motivierte Talente, die einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Outbound Sales Immobilienumfeld (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Immobilienbranche tätig sind. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für den Einstieg.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Kaltakquise vor! Da die Rolle stark outbound-getrieben ist, solltest du dir einige Gesprächsleitfäden überlegen und üben, wie du Interesse weckst. Je sicherer du bist, desto besser wird dein erster Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen und dir die besten Möglichkeiten zu bieten. Lade deinen CV hoch und lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Outbound Sales Immobilienumfeld (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, warum du perfekt für die Rolle im Outbound Sales bist. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Motivation für Telefonie hervor – das sind Schlüsselqualifikationen für uns!
Persönliches Anschreiben ist ein Muss:Nutze das Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Energiewende und den Immobilienbereich zu zeigen. Erkläre, warum du an der Partnergewinnung interessiert bist und wie du dazu beitragen kannst, unser Netzwerk auszubauen. Sei authentisch und zeige, dass du bereit bist, den ersten Kontakt herzustellen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Leopold Advisors vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Immobilienumfeld und den aktuellen Trends in der Energiewende vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und wie die Renewable-Lösungen des Unternehmens dazu beitragen können.
✨Bereite dich auf Kaltakquise vor
Da Kaltakquise ein zentraler Bestandteil deiner Rolle ist, übe deine Gesprächsführung. Überlege dir, wie du potenzielle Partner ansprechen und ihr Interesse wecken kannst. Bereite einige Fragen vor, die du stellen kannst, um das Gespräch zu leiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position sind sehr gute kommunikative Fähigkeiten entscheidend. Übe, klar und überzeugend zu sprechen. Achte darauf, dass du auch aktiv zuhörst und auf die Bedürfnisse der Gesprächspartner eingehst.
✨Hebe deine Motivation hervor
Die Rolle erfordert ein hohes Aktivitätslevel und Durchhaltevermögen. Sei bereit, deine Motivation für Outbound-Telefonie und Erstkontakte zu betonen. Teile Beispiele aus der Vergangenheit, wo du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dabei geblieben bist.
