Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Abteilung Zentrale Patientendienste und entwickle Prozesse zur Patientenaufnahme und -abrechnung.
- Unternehmen: Leopoldina-Krankenhaus, größter städtischer Arbeitgeber mit über 2000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsverhältnisse und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Patientenverwaltung und treibe die Digitalisierung im Gesundheitswesen voran.
- Qualifikationen: Langjährige Erfahrung in kaufmännischen Bereichen und hohe Sozialkompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Das Leopoldina-Krankenhaus als Arbeitgeber bietet unseren Mitarbeitern Sicherheit, Kontinuität und die Chance, sich weiter zu entwickeln. Wir beschäftigen gemeinsam mit unseren Tochterunternehmen nahezu 2000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dienstleistungsorientierte und motivierte Mitarbeiter sind unsere wichtigste Basis. Wir gehen daher fair und respektvoll mit unseren Mitarbeitern um und legen bei der Auswahl und Weiterentwicklung gleichermaßen Wert auf die fachliche wie auch menschliche Kompetenz.
Ihr Arbeitsbereich
Die Abteilung "Zentrale Patientendienste (ZPD)" ist mit ihren 21 Mitarbeitern in die Bereiche der Patientenaufnahme, Patientenabrechnung sowie weitere Sonderbereiche rund um die Patientenverwaltung aufgeteilt. Das Team kümmert sich um die korrekte Registrierung der Patienten im Krankenhausinformationssystem sowie die Erstellung von Kostenübernahmen, Klärung von Versicherungsfragen sowie die Abrechnung der stationären, ambulanten und hybriden Krankenhausfälle. Darüber hinaus werden verschiedene interne Abrechnungen und Auswertungen erstellt. Der Bereich arbeitet eng mit dem Medizincontrolling sowie den weiteren kaufmännischen Bereichen des Hauses zusammen und steht im stetigen Austausch mit den Kostenträgern.
Ihre Aufgaben
- Leitung der Abteilung "Zentrale Patientendienste", fachliche und disziplinarische Verantwortung für die Ihnen unterstellten Mitarbeiter
- Koordination und Weiterentwicklung der Abläufe in der Patientenaufnahme und der Patientenabrechnung
- Sicherstellung der zeitgerechten Abrechnung der stationären, ambulanten und hybriden Krankenhausleistungen inklusive aller Abrechnungsbestandteile bei gesetzlich wie privat versicherten Patienten
- Sicherstellung der Prozesse rund um das patientenbezogene Vertragsmanagement (Behandlungsvertag, Wahlleistung, etc.)
- Klärung von Spezialfragen rund um das Thema Abrechnung, Versicherung und Dokumentation
- Aktives Vorantreiben der Digitalisierung in der Abteilung und im Krankenhaus
- Stammdatenpflege im KIS zur Durchführung und Weiterentwicklung der Abrechnung
- Umsetzung von Projekten aus der Krankenhausleitung mit Bezug zur Patientenverwaltung
- Begleitung und Organisation von internen Schulungen zu aktuellen Themen
- Verantwortung für die Betreuung der kaufmännischen Auszubildenden im eigenen Bereich
Ihr Profil
- Langjährige Erfahrung in kaufmännischen und/oder abrechnungsrelevanten Bereichen des Krankenhauses in leitender Funktion
- Rechtskenntnisse, insbesondere auf den Gebieten des Sozial- und Medizinrechts sowie des Krankenhausrechts
- Bereitschaft zur ständigen Fort- und Weiterbildung
- Die tägliche Arbeit mit den Microsoft Office-Werkzeugen ist für Sie selbstverständlich
- Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Ruhe, Sicherheit und Freundlichkeit gegenüber Patienten und Krankenkassenvertretern in kritischen bzw. strittigen Situationen
Wir bieten
- Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD/VKA mit Betrieblicher Altersvorsorge
- Sicheres Arbeitsverhältnis bei einem kommunalen Arbeitgeber
- Gezielte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die Leo Academie
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
- Vergünstigtes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr
- Hervorragende Infrastruktur und anspruchsvolles Freizeitangebot in einer reizvollen Region
Kontakt
Auskünfte erteilt Ihnen auf Wunsch Herr S. Güldner, kaufmännischer Leiter, unter der Telefonnummer 09721 720-6820.
Wir suchen: Abteilungsleitung Zentrale Patientendienste (ZPD) (m/w/d) Arbeitgeber: Leopoldina-Krankenhaus der Stadt Schweinfurt GmbH
Das Leopoldina-Krankenhaus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Sicherheit und Kontinuität bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf eine respektvolle und faire Unternehmenskultur sowie umfangreichen Sozialleistungen, wie einer betrieblichen Altersvorsorge und gezielten Fortbildungsangeboten, schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von einer ausgezeichneten Infrastruktur und einem attraktiven Freizeitangebot in einer reizvollen Region.
Kontaktdaten:
Leopoldina-Krankenhaus der Stadt Schweinfurt GmbH Recruiting-Team
