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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Werkstattteam und übernehme die Gesamtverantwortung für die Werkstatt.
- Arbeitgeber: Ein familiär geführtes Autohaus in Kempten/Allgäu mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Firmenhandy, 4-Tage-Woche und zusätzlicher Urlaubstag warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams mit flachen Hierarchien und interessanten Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Meister und 2-3 Jahre Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Bei Eignung ist eine Geschäftsübernahme möglich – starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Einleitung Zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, mit den richtigen Kollegen, gemeinsam das Richtige tun – das Wissen um den richtigen Zeitpunkt ist dabei bereits der halbe Erfolg! Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir für unseren Mandanten, ein familiär geführtes Autohaus im Raum Kempten/Allgäu zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen qualifizierten, motivierten und engagierten KFZ-Meister. Nachhaltigkeit, Kreativität, Know-how und Zuverlässigkeit sind die Grundsteine für eine hohe Kundenzufriedenheit und bestimmen den Erfolg des Unternehmens. Wir suchen SIE als KFZ-Meister (m/w/d) oder KFZ-Meisterin (m/w/d) Bei Engagement und Eignung ist mittelfristig eine Geschäftsübernahme möglich! Aufgaben Gesamtverantwortung für die Werkstatt Eigenständige Leitung des Werkstattteams Koordinierung der Werkstattauslastung Fehlerdiagnose und –behebung an allen gängigen Kfz-Marken Erfahrung mit VW-Marken wünschenswert Kontrolle der durchzuführenden Arbeiten und Endabnahme der Fahrzeuge Personaleinsatzplanung im Werkstattbereich Eigenständige Mitarbeit in der Werkstatt Sicherung der Servicequalität und Umsetzung von vorgegebenen Prozessen Ausbildung der gewerblichen Auszubildenden sowie Anleitung der Werkstattmitarbeiter Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im KFZ-Handwerk und erfolgreiche Ausbildung zum KFZ-Meister Mind. 2-3 Jahre Berufserfahrung als KFZ-Meister erforderlich Eigenständiges Arbeiten und exaktes Kostenbewusstsein Gute Kommunikationsfähigkeiten sowie ein verbindliches Auftreten Flexibilität und Belastbarkeit Freude am Kontakt mit Kunden Führungsstärke, Loyalität und Durchsetzungsvermögen Deutsch in Wort und Schrift Benefits Eine Infrastruktur auf dem neuesten Stand der Technik Firmenhandy / Firmenfahrrad-Leasing Flexible Arbeitszeitmodelle nach Absprache Möglichkeit zur 4-Tage-Woche Unterstützung bei Wohnungssuche Zusätzlicher Urlaubstag Mitarbeiter-Rabatt / Ticket-Plus-Card Noch ein paar Worte zum Schluss Bei unserem Auftraggeber erwartet Sie ein motiviertes, sympathisches Team, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vor allem ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Zusätzlich können Sie auf eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine unbefristete, zukunftsorientierte Festanstellung in Vollzeit vertrauen. Sind Sie der oder die Richtige? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Sie!
KFZ-Meister als Werkstattleiter (m/w/d) mit möglicher Geschäftsübernahme Arbeitgeber: LEPO Consulting GmbH
Kontaktperson:
LEPO Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KFZ-Meister als Werkstattleiter (m/w/d) mit möglicher Geschäftsübernahme
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten in der Branche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Autohaus und seine Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv mitzugestalten. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Werkstattleitung und Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. In einem sich ständig verändernden Umfeld ist es wichtig, dass du bereit bist, neue Technologien und Prozesse zu erlernen, um die Servicequalität zu sichern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KFZ-Meister als Werkstattleiter (m/w/d) mit möglicher Geschäftsübernahme
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Autohaus und dessen Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen KFZ-Meister, um deine Bewerbung gezielt darauf auszurichten.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Werkstattleitung und deine Kenntnisse im Umgang mit VW-Marken.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das KFZ-Handwerk und deine Führungsqualitäten darlegst. Erkläre, warum du die richtige Wahl für die Position bist und wie du zur Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente beizufügen und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LEPO Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als KFZ-Meister für die Fehlerdiagnose und -behebung verantwortlich bist, solltest du dich auf technische Fragen zu verschiedenen Fahrzeugmarken, insbesondere VW, vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Fehlerdiagnose und Problemlösung zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Position wirst du ein Werkstattteam leiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Führungserfahrung zu beantworten. Denke an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast, und sei bereit, diese Beispiele zu teilen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Gute Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend, besonders im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst. Sei auch bereit, über deine Erfahrungen im Kundenkontakt zu sprechen und wie du die Kundenzufriedenheit sicherstellst.
✨Flexibilität und Belastbarkeit betonen
Die Stelle erfordert Flexibilität und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig und effektiv geblieben bist. Dies wird deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
