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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze beim Möbel- und Warentransport und vermittle praktische Kenntnisse.
- Arbeitgeber: Werde Teil des größten Bildungsdienstleisters im Kreis Steinfurt mit über 1000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, faires Gehalt und attraktive Sozialleistungen wie Fahrradleasing.
- Warum dieser Job: Engagiere dich in einem sozialen Umfeld und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Soziale Kompetenz, Flexibilität und Führerschein Klasse B sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Sie suchen keinen Job, sondern eine echte Aufgabe?
Dann sind Sie richtig beim größten Arbeitsmarkt- und Bildungsdienstleister für den Kreis Steinfurt! Mit mehr als 1000 Mitarbeiter/innen, überwiegend Erzieher/innen, pädagogische Fachkräfte und Lehrkräfte übernehmen wir soziale Verantwortung im Kreis Steinfurt.
Für die Begleitung und Unterstützung unserer Teilnehmenden im Rahmen einer Arbeitsgelegenheit nach § 16d SGB II im Sozialkaufhaus FUNDUS in Ochtrup suchen wir einen
Mitarbeiter im Sozialkaufhaus (m/w/d) – Ochtrup
in Teilzeit.
Abwechslungsreich und gestaltend – Ihre Aufgaben
- Organisation und Durchführung des Möbel- und Warentransports
- Vermittlung von fachlichen und berufspraktischen Grundlagenkenntnissen
- Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
Fachlich und persönlich – Ihr Profil
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Eigeninitiative
- Flexibilität und Mobilität
- Führerschein Klasse B
- Berufserfahrung in pädagogischen und handwerklichen Tätigkeiten ist wünschenswert
- Ausbildungseignung ist von Vorteil
Mitarbeiterfreundlich und fair – Unser Angebot
- Selbstständiges und professionelles Arbeiten bei einem der großen Sozialunternehmen in der Region
- Flexible Gestaltungsmöglichkeiten
- Faires Entgelt und attraktive Sozialleistungen wie Jahressonderzahlungen
- Möglichkeit des Fahrradleasings und der Teilnahme an Fortbildungen
- Zertifizierter Arbeitgeber: Betriebsplus 2021 | TOP-Arbeitgeber Kreis Steinfurt
Sie möchten sich für etwas engagieren, das sich lohnt? Dann bewerben Sie sich gerne über unser untenstehendes Online-Bewerbungsportal oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbung@lernenfoerdern.de. Gerne steht Ihnen unsere Bereichsleitung Frau Silvia Vossenberg unter 02551 9372-103 vorab für Fragen zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Sie!
Ausdrücklich begrüßen wir auch Bewerbungen von Menschen mit einer Behinderung.
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter im Sozialkaufhaus (m/w/d) - Ochtrup Arbeitgeber: Lernen fördern e. V.
Kontaktperson:
Lernen fördern e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter im Sozialkaufhaus (m/w/d) - Ochtrup
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die sozialen Projekte und Initiativen, die das Sozialkaufhaus FUNDUS in Ochtrup unterstützt. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Mission des Unternehmens hast und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im sozialen Bereich arbeiten oder Erfahrungen in ähnlichen Positionen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit und Flexibilität vor. Da du in einem multiprofessionellen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Anpassungsfähigkeit unter Beweis stellst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine soziale Kompetenz in Gesprächen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen und deine Eigeninitiative verdeutlichen. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter im Sozialkaufhaus (m/w/d) - Ochtrup
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Sozialkaufhaus FUNDUS und dessen Aufgaben informieren. Verstehe die Werte und Ziele des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine sozialen Kompetenzen: Da die Stelle hohe soziale Kompetenz erfordert, solltest du in deinem Anschreiben konkrete Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen zeigen. Beschreibe Situationen, in denen du deine Flexibilität und Eigeninitiative unter Beweis gestellt hast.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du Berufserfahrung in pädagogischen oder handwerklichen Tätigkeiten hast, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Position qualifizieren.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Motivation für die Stelle darlegen, sondern auch deine Eignung und dein Interesse an der Arbeit im Sozialkaufhaus betonen. Achte darauf, dass es gut strukturiert und fehlerfrei ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lernen fördern e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die sozialen Kompetenzen vor
Da der Job im Sozialkaufhaus ein hohes Maß an sozialer Kompetenz erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die deine Fähigkeiten in der Teamarbeit und im Umgang mit Menschen zeigen.
✨Flexibilität betonen
In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität gefordert. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
✨Fragen zur Organisation stellen
Zeige dein Interesse an der Organisation, indem du Fragen zu den Abläufen im Sozialkaufhaus FUNDUS stellst. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
✨Berufserfahrung hervorheben
Falls du bereits Erfahrung in pädagogischen oder handwerklichen Tätigkeiten hast, stelle sicher, dass du diese während des Interviews ansprichst. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung für die Position zu untermauern.
